医療機関の人材育成！コラム「医療及び介護の総合的な確保を推進するための関係法律の整備等に関する法律案」を公開しました。

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今回は、医療機関向けコラム「藤井昌弘の『医療・介護のWhat do you think？』において、医療及び介護の法案について書かれた「医療及び介護の総合的な確保を推進するための関係法律の整備等に関する法律案」を公開しました。

医療法は、医療界の憲法です。
今まで医療法は過去5回改正が行われています。法律が変わりその変化についていけないところは、脱落していくのが経営の道理です。
法律が変わるということ。その与える影響は、診療報酬改定後よりも、医療法改正後の方が医療機関の倒産件数が多いことからもお分かりだと思います。
だからいち早く、改正内容を理解し経営に役立てなければいけないのです。
医療機関の外部環境に変化が起こります。我関せず患者を治療するだけでは、経営者としては失格です。
医療機関の経営に携わるすべての方々が抑えなければいけない六つのポイントを挙げて解説しています。ぜひ、ご一読ください。

▼藤井昌弘の「医療・介護のWhat do you think？」
第37回 医療及び介護の総合的な確保を推進するための関係法律の整備等に関する法律案　著者：藤井 昌弘 氏 (株式会社FMCA)
http://www.otsuka-shokai.co.jp/erpnavi/topics/column/medical/iryokaigosougou.html?02=01_ptsi141216a

－著者
株式会社FMCA 代表取締役
藤井 昌弘 氏
1984年に医療関連企業入社。院内の各種改善活動を指導。急性期医療機関出向、帰任後、厚生労働省担当主任研究員として厚生行政の政策分析に従事。2005年退職、株式会社FMCAを設立。原価計算の導入と活用、病院移転に伴うマネジメントも実施。
株式会社FMCA ⇒ http://www004.upp.so-net.ne.jp/medical/

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http://www.otsuka-shokai.co.jp/erpnavi/category/medical/?02=01_ptsi141216a

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