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<title>株式会社プレシャスパートナーズ【プレスリリース】 by PR TIMES</title>
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<title>【2027年卒採用開始】「誰と働くか」を追求するプレシャスパートナーズ、働き方データなどを可視化した、入社後の“リアル”を全公開する採用サイトを刷新</title>
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採用コンサルティング事業を展開する株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長 CEO：高崎 誠司、以下：プレシャスパートナーズ）は、2027年卒業予定者を対象とした新卒採用を2026年3...</description>
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<title>プレシャスパートナーズ、マイナビ転職 BEST VALUE AWARD 2026で「給与アップ優良企業賞」を受賞！2年間で約18％のベースアップを実現</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長 CEO：高崎 誠司、以下：プレシャスパートナーズ）は、株式会社マイナビが運営する総合転職情報サイト『マイ...</description>
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<title>プレシャスパートナーズ、TOKYO PRO MarketおよびFukuoka PRO Marketへ上場</title>
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採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長 CEO：高崎 誠司、以下：プレシャスパートナーズ）は、2026年2月5日（木）に東京証券取引所TOKYO PRO Market...</description>
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<title>プレシャスパートナーズ、2026年版「働きがい認定企業」に選出</title>
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採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長CEO：高崎 誠司、以下：プレシャスパートナーズ）は、Great Place to Work(R) Institute Japan（以下、GPTW...</description>
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<title>プレシャスパートナーズ、価値観マッチングを軸にしたハイクラス人材向けの中途人材紹介「WinC PRO」をリリース</title>
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採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長CEO：高崎 誠司）は、社長・経営者との直接対話で価値観マッチングを実現する、ハイクラス人材向け中途人材...</description>
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<title>【27卒】早期接触から入社までつなげる選考フロー設計術セミナーを8月26日(火)に開催</title>
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採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長 CEO：高崎 誠司）は、2025年8月26日(火)にオンラインセミナー『【27卒採用】早期接触から入社までつなげる...</description>
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<title>＜27卒＞“伝える力”を磨く、グループディスカッション練習会をオンラインで開催</title>
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採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長 CEO：高崎 誠司）は、2027年に卒業予定の学生を対象に、『“伝える力”を磨く、グループディスカッション練習...</description>
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<title>＜27新卒＞社長・経営者と学生が“価値観マッチング”する就職イベント『WinC Audition』、8月よりスタート</title>
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採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長CEO：高崎誠司）は、27卒の新卒採用を対象とした社長・経営者と学生が価値観マッチングする就職イベント『Wi...</description>
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<title>【27卒】秋・冬インターンシップ向けコンテンツ設計術セミナーを7月17日(木)に開催</title>
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採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長 CEO：高崎 誠司）は、2025年7月17日(木)に『【27卒採用】学生の心をつかむ秋・冬インターンシップ向けコン...</description>
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<title>【27卒】インターンシップ後の志望度を高める採用導線設計セミナーを7月9日(水)に開催</title>
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採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長 CEO：高崎 誠司）は、2025年7月9日(水)に『【27卒採用】インターンシップ後の満足度を志望度に変える採用導...</description>
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<title>社長・経営者と学生がマッチングする就職イベント「WinC Audition」、参加学生数7,000人を突破</title>
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採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長CEO：高崎 誠司、以下：プレシャスパートナーズ）は、社長・経営者と学生がマッチングする就職イベント『Win...</description>
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<title>【27卒】学生を惹きつけるインターンのコンテンツ設計セミナーを6月19日(木)に開催</title>
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採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長 CEO：高崎 誠司）は、2025年6月19日(木)に『【27卒採用担当向け】学生を惹きつけるインターンコンテンツ設...</description>
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<title>【27卒採用】インターンシップで成果を出すための戦略設計セミナーを6月10日(火)に開催</title>
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採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長 CEO：高崎 誠司）は、2025年6月10日(火)に『【27卒採用】インターンで成果を出すための勝てる戦略設計セミ...</description>
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<title>【27卒】採用のミスマッチを防ぐためのノウハウ解説と採用イベントの活用術セミナーを5月29日(木)に開催</title>
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採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長 CEO：高崎 誠司）は、2025年5月29日(木)に『【採用担当向け】企業と学生が“価値観でマッチする”新卒採用イ...</description>
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<title>【26卒】データで紐解く26新卒採用の最新トレンド解説セミナーを5月22日(木)に開催</title>
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採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長 CEO：高崎 誠司）は、2025年5月22日(木)に『【採用担当向け】データで紐解く26卒市場｜新卒採用の最新トレ...</description>
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<title>＜26卒＞社長・経営者と学生がマッチングする就職イベント「WinC Audition」、札幌版を4月9日（水）に初開催</title>
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採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長CEO：高崎 誠司）は、社長・経営者と学生が価値観マッチングする就職イベント『WinC Audition(ウインクオー...</description>
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<title>＜26卒＞就職イベント「WinC Audition」、創業171年の老舗企業も参加する成長・挑戦中の地方企業版を初開催</title>
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採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長CEO：高崎 誠司）は、株式会社FBマネジメントグループと合同で、（本社：東京都中央区、グループCEO：山田一...</description>
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<title>プレシャスパートナーズ、「健康経営優良法人2025（中小規模法人部門）」に2年連続で認定</title>
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採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長 CEO：高崎 誠司、以下：プレシャスパートナーズ）は、経済産業省・日本健康会議が主催する「健康経営優良法...</description>
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<title>＜26卒＞社長・経営者と学生が価値観マッチングする就職イベント「WinC Audition」、仙台版を3月27日（木）に初開催</title>
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<title>【26卒】プレシャスパートナーズ、学業の成果を評価する「学業選抜採用」を開始／人員拡大に伴い中途採用も強化</title>
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採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長CEO：高崎 誠司、以下：プレシャスパートナーズ）は、26卒の新卒採用より学業の成果を評価する「学業選抜採...</description>
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<title>プレシャスパートナーズ、2025年版「働きがいのある会社」ランキングベスト100に選出</title>
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採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長CEO：高崎 誠司、以下：プレシャスパートナーズ）は、Great Place to Work(R) Institute Japan（以下、GPTW...</description>
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<title>社長・経営者と学生がマッチングする就職イベント「WinC Audition」、参加学生数6,000人を突破</title>
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<title>【26卒採用】人材獲得競争を勝ち抜くための選考設計と学生の離脱を防ぐフォロー術セミナーを3月12日(水)に開催</title>
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採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長 CEO：高崎 誠司）は、2025年3月12日(水)に『26卒選考ラッシュを勝ち抜く選考プロセス設計とフォロー術解説...</description>
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<title>＜26卒＞就職イベント「WinC Audition」、IT業界に特化したイベントを初開催</title>
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<title>【新卒採用】25年卒の採用市場から考える、26年卒の新卒採用のトレンドと採用戦略セミナーを12月10日(火)に開催</title>
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<title>プレシャスパートナーズ、Indeedの認定パートナー制度において「シルバー+パートナー」に認定</title>
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採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長CEO：高崎 誠司、以下：プレシャスパートナーズ）は、求人サイトIndeedの認定パートナー制度において「シル...</description>
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<title>【26卒新卒】合同説明会、個別説明会を成功に導く活用法セミナーを11/20(水)に開催</title>
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採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長 CEO：高崎 誠司）は、2024年11月20日(水)に『26卒採用を成功させる合同説明会、個別説明会の活用法セミナー...</description>
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<title>＜26卒＞社長・経営者と学生がマッチングする就職イベント「WinC Audition」、福岡版を初開催</title>
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<title>プレシャスパートナーズ、自己成長を支援するため「ワーケーション制度」「ボランティア休暇制度」を導入</title>
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<title>プレシャスパートナーズ、人財確保および多様な働き方の実現に向けてアルムナイ採用をスタート</title>
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<title>＜26卒＞就職イベント「WinC Audition」、不動産業界版を初開催</title>
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<title>社長・経営者と学生がマッチングする就職イベント「WinC Audition」、参加学生数5,000人を突破</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長CEO：高崎 誠司、以下：プレシャスパートナーズ）は、社長・経営者と学生がマッチングする就職イベント『Win...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<date>2024-10-07</date>
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<title>プレシャスパートナーズ、第65回全日本病院学会in京都に登壇</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長CEO：高崎 誠司）は、国立京都国際会館（京都市左京区）で開催される「第65回全日本病院学会in京都」に、代...</description>
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<date>2024-09-24</date>
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<title>【26卒採用】学生に選ばれる、ダイレクトリクルーティング活用セミナーを10/10(木)開催</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長 CEO：高崎 誠司、以下：プレシャスパートナーズ）は、2024年10月10日(木)に【26卒採用】学生に選ばれる、ダ...</description>
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<date>2024-09-20</date>
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<title>【26卒採用】エントリーの質を向上させるナビサイト活用法セミナーを9/26(木)開催</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長 CEO：高崎 誠司、以下：プレシャスパートナーズ）は、2024年9月26日(木)にエントリーの質を向上させるナビ...</description>
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<date>2024-09-13</date>
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<title>プレシャスパートナーズ、ベストベンチャー100カンファレンスAutumn2024のDIAMONDスポンサー企業として登壇</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長 CEO：高崎 誠司、以下：プレシャスパートナーズ）は、イシン株式会社が開催する「ベストベンチャー100カン...</description>
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<date>2024-08-28</date>
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<title>プレシャスパートナーズ、2026年卒就活生向け新卒採用サイトを公開</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長 CEO：高崎 誠司、以下：プレシャスパートナーズ）は、2026年卒就活生向け新卒採用サイトを公開しました。あ...</description>
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<date>2024-08-29</date>
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<title>プレシャスパートナーズ、2025年版「働きがい認定企業」に選出</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長CEO：高崎 誠司、以下：プレシャスパートナーズ）は、Great Place to Work(R) Institute Japan（以下、GPTW...</description>
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<date>2024-08-26</date>
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<title>【中途採用トレンド】攻めの採用成功術を公開する無料セミナーを７/25(木)に開催</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長 CEO：高崎 誠司、以下：プレシャスパートナーズ）は、2024年7月25日(木)に無料セミナー「【中途採用トレン...</description>
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<date>2024-07-08</date>
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<title>プレシャスパートナーズ、人事コンサルティングサービスを開始</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/14754/119/resize/d14754-119-941b8084212486d773a2-0.jpg ]

サービス開始の背景


パーソル総合研究所の「労働市場の未来推計 2030」によると、2030年には働き手が644万人不足す...</description>
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<date>2024-07-04</date>
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<title>【26卒】最新動向から読み解くインターンシップの「採用戦略」セミナーを7/18(木)に開催</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長 CEO：高崎 誠司、以下：プレシャスパートナーズ）は、2024年7月18日(木)に無料セミナー「26卒の最新動向か...</description>
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<date>2024-07-05</date>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000118.000014754.html">
<title>プレシャスパートナーズ、企業の魅力を言語化し、自社にマッチする人材を採用する採用サイト制作サービスを開始</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/14754/118/resize/d14754-118-ff5fbf9ddb7a4359a054-5.png ]

採用マーケティング視点を含むコンセプト設計


20,000社以上の採用支援をしてきた採用のプロだからこそ可能なメッセ...</description>
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<date>2024-06-27</date>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000116.000014754.html">
<title>【6/20(木)開催】26卒の母集団形成の質を高める採用戦略セミナーを開催</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000116.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/116/resize/d14754-116-8c46b33b1e6da0401fbb-0.jpg ]


本セミナー開催の背景


新入社員の3割が3年で離職すると言われている新卒採用市場の中で、社員の離職率をどう食い止...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<date>2024-06-10</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000115.000014754.html">
<title>プレシャスパートナーズ、ダイヤモンド・オンラインとタイアップしたインタビュー動画を6月3日（月）より全国35都道府県で放映開始</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[動画: https://www.youtube.com/watch?v=jvqNUuuWwT0 ]


新卒採用で入社した社員の3割以上が3年以内に離職をしており、企業では早期離職が課題となっています。（※1）
プレシャスパートナーズは、企業理念やビ...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<date>2024-06-03</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000114.000014754.html">
<title>＜26新卒＞社長・経営者と学生が価値観マッチングする就職イベント『WinC Audition』、8月よりスタート</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000114.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/14754/114/resize/d14754-114-6630548c4e6f11702685-7.jpg ]


『WinC Audition（ウインクオーディション）』とは　（https://wincaudition.com/）


社長・経営者と学生が、お互い...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<date>2024-06-03</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000113.000014754.html">
<title>アルバイト採用の応募受付・日程調整自動化サービス「RECRAC（リクラク）」、録画面接サービスを開始</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000113.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/113/resize/d14754-113-e50075045895d670fd27-0.png ]


■録画面接サービス開始の背景
採用において、複数回の面接を経て自社にふさわしい人材を見極めることは大切です。様々...</description>
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<date>2024-05-29</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000112.000014754.html">
<title>【6/13（木）開催】26卒の新卒採用のトレンドを解説するセミナーを開催</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000112.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/112/resize/d14754-112-c7d8b4c38320e8137ae7-0.jpg ]


セミナー開催の背景


新卒採用市場の変化に伴い、学生とのコミュニケーション戦略は重要度が増し、新たな価値観やキ...</description>
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<date>2024-05-27</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000111.000014754.html">
<title>【26卒新卒】5/30(木)　「サマーインターンの成果を最大化する学生との関係性構築方法」セミナーを開催</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000111.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/111/resize/d14754-111-f693b57caff7d6ae5e68-0.jpg ]


本セミナー開催の背景


新卒採用競争が激化する中、サマーインターンシップなど早期に接触するタイミングで魅力付け...</description>
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<date>2024-05-15</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000110.000014754.html">
<title>【新卒採用担当者必見】採用のミスマッチを防ぎ、早期離職0を目指す新卒採用手法セミナーを開催</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000110.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/110/resize/d14754-110-157ac12b3104ee092e8d-0.jpg ]


本セミナー開催の背景


採用・就職活動の早期化・長期化や少子高齢化など、さまざまな影響により新卒採用難易度は年...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<date>2024-05-13</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000109.000014754.html">
<title>新卒採用サービス「WinC」、『第14回HR EXPO〔春〕』に出展</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000109.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/109/resize/d14754-109-3816440ce830c3dd5217-0.png ]

■開催概要
・名称：第14回【東京】HR EXPO(人事労務・教育・採用)
・開催日時：2024年5月8日（水）～10日（金）10:00 -...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<date>2024-04-12</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000108.000014754.html">
<title>プレシャスパートナーズ、女性活躍推進法に基づく「えるぼし認定」3つ星を取得</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000108.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/108/resize/d14754-108-35764952637497c218d8-0.jpg ]

■えるぼし認定とは
女性の職業生活における活躍の推進に関する法律(女性活躍推進法)に基づき、女性の活躍促進に関する...</description>
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<date>2024-04-04</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000107.000014754.html">
<title>プレシャスパートナーズ、厚生労働省の定める「優良募集情報等提供事業者」の認定を取得</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000107.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長 CEO：高崎 誠司、以下：プレシャスパートナーズ）は、厚生労働省の委託事業である『優良募集情報等提供事業...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<dc:date>2024-04-02T16:20:00+09:00</dc:date>
<date>2024-04-02</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000105.000014754.html">
<title>プレシャスパートナーズ、営業職の給与を月額1.5万円賃上げ／「都市手当」として月5,000円を支給</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/105/resize/d14754-105-d28693c8306f4400454e-0.jpg ]

背景・目的


プレシャスパートナーズは社員の生活の安定化を図るとともに、優秀な人材の確保を目的とする給与水準の改...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<dc:date>2024-03-27T16:43:32+09:00</dc:date>
<date>2024-03-27</date>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000104.000014754.html">
<title>プレシャスパートナーズ、「健康経営優良法人2024（中小規模法人部門）」に認定</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000104.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
健康経営優良法人とは


[画像1: https://prtimes.jp/i/14754/104/resize/d14754-104-2560a4d7b3999312bbfb-0.png ]

地域の健康課題に即した取組や日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に優良な健康...</description>
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<date>2024-03-15</date>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000103.000014754.html">
<title>【3/19(火)無料ウェビナー開催】25卒採用の「新卒採用設計のKPI見直しのポイント」をパターン別に解説</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000103.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/103/resize/d14754-103-2b6857845365db16046a-0.jpg ]


本セミナー開催の背景


採用・就職活動の早期化・長期化やインターンシップに関する新ルールの適応など、さまざまな...</description>
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<date>2024-03-05</date>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000102.000014754.html">
<title>プレシャスパートナーズ、令和6年度　新宿区「ワーク・ライフ・バランス特別賞」を受賞</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/102/resize/d14754-102-44c179b166c6ee7b7154-0.jpg ]


■プレシャスパートナーズの主な取り組み
・自発的なワーク・ライフ・バランス推進
有志で会社を改革する「業務改善チ...</description>
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<date>2024-02-19</date>
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<title>【2/22(木)無料ウェビナー開催】自社の魅力が伝わる採用ブランディング構築のポイントを解説｜採用サイト・採用動画活用術</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/101/resize/d14754-101-11879095fc1815e2596d-0.jpg ]


本セミナー開催の背景


売り手市場と言われる現在の新卒採用市場において、多くの企業が人材の確保に課題を感じてい...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<date>2024-02-13</date>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000099.000014754.html">
<title>プレシャスパートナーズ、2024年版「働きがいのある会社」ランキングで中規模部門 19位にランクイン</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/14754/99/resize/d14754-99-7d6218e1540401174fa8-0.jpg ]

プレシャスパートナーズは、今期のスローガンとして「BELIEVE IN EACH OTHER お互いを信じ抜こう」を掲げ、お客様や従業...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<date>2024-02-08</date>
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<title>プレシャスパートナーズ、「体育会選抜採用」および「インフルエンサー採用」を開始</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長 CEO：高崎 誠司、以下：プレシャスパートナーズ）は、25卒の新卒採用において学生の個性・強みを活かした“並じゃない”経験を重視する「体育...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<date>2024-02-09</date>
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<title>【25新卒】社内イベント（飲み会や部活など）に95.4%が参加に意欲的／働きたい期間は「20年以上または定年まで」（32.4%）が最多</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
【調査結果　概要】
入社した会社で働きたい期間は「20年以上または定年まで」が最多（32.4%）

95.4%が入社した会社の社内イベントへの参加に意欲的



【調査結果　詳細】
入社した会社で働きたい期間は「20年...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<date>2024-02-05</date>
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<title>株式会社ウィルグループが2025年度新卒採用で社長と学生がマッチングする就職イベント「WinC Audition」に登壇</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/97/resize/d14754-97-60121fc803fc4c9b824f-0.jpg ]

ウィルグループの仲間集め（採用）への想い、目指す姿


ウィルグループでは、「個と組織をポジティブに変革するチェンジ...</description>
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<date>2024-01-30</date>
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<title>＜25卒＞社長・経営者と学生が価値観マッチングする就職イベント『WinC Audition』好評につき追加開催決定！</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/14754/96/resize/d14754-96-9af1083df4cf7e28761c-0.jpg ]


『WinC Audition（ウインクオーディション）』とは　（https://wincaudition.com/）


社長・経営者と学生が、お互いに...</description>
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<date>2024-01-11</date>
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<title>1/26(金)無料ウェビナー開催｜【採用担当向け】25卒・26卒採用市場はどう変化しているのか｜一足先に考える26卒採用戦略</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/95/resize/d14754-95-14f2eef5e628bee7c855-0.jpg ]

■本セミナー開催の背景目まぐるしく変化する新卒採用市場において、企業は採用成功のために市場動向を押さえ、採用戦略の...</description>
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<date>2024-01-09</date>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000094.000014754.html">
<title>2023年版「働きがいのある会社」若手ランキングにて中規模部門第5位を受賞</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/94/resize/d14754-94-d132f188db1e803a37aa-0.jpg ]

「働きがいのある会社」ランキングでベスト100に選ばれた100社の中から、特に34歳以下の若手従業員にとって働きがいがあ...</description>
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<date>2023-07-26</date>
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<title>プレシャスパートナーズ、2025年卒業予定の大学生向けに選考直結型のサマーインターンシップを開催</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/14754/93/resize/d14754-93-dd3f12d6de3c537ac1ca-0.jpg ]

■実施期間・7月27日（木）～９月22日（金）
&amp;nbsp;■実施内容・オープンカンパニー（1day）＝説明会
・インターン仕事体...</description>
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<date>2023-07-25</date>
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<title>【経営者・人事担当者必見】人材不足に悩む企業が取り組むべき離職防止のための定着活動とは？｜3社共催の無料セミナー開催</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/92/resize/d14754-92-4f251a5376e1494bdcab-0.jpg ]

■共催セミナーの背景少子高齢化など様々な影響により、人材不足に陥る企業が年々増加しています。企業の成長・拡大および...</description>
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<date>2023-07-24</date>
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<title>プレシャスパートナーズ、新任取締役の就任に関するお知らせ</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/14754/91/resize/d14754-91-fdbc4390dc1c6db7fbb1-0.jpg ]

■就任の背景
プレシャスパートナーズはさらなる事業成長と組織の拡大を見据え、財務戦略やガバナンス体制の強化を目的と...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<date>2023-07-13</date>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000090.000014754.html">
<title>〈25新卒〉社長・経営者と学生が価値観マッチングする就職イベント『WinC Audition』／2023年8月8日（火）よりスタート</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/14754/90/resize/d14754-90-b47e6e73cbdaae51c65a-0.jpg ]

『WinC Audition（ウインクオーディション）』とは　（https://wincaudition.com/）


社長・経営者と学生が、お互いに...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<date>2023-07-04</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000088.000014754.html">
<title>“理念共感人材”を採用する新卒採用サービス「WinC」、販売パートナー代理店の募集を開始</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/88/resize/d14754-88-ea98a0db67a3bd17a284-0.jpg ]

■”理念共感人材”を採用する「社長就活」で新卒採用の常識を変える
社長就活は、社長自らが会社の魅力を発信し、会社の未...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<dc:date>2023-06-08T11:29:11+09:00</dc:date>
<date>2023-06-08</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000089.000014754.html">
<title>62.8%の企業がアルバイト・パートの最低賃金の引き上げに「賛成」／最低賃金引き上げにより「人手不足になると思う」は39.9%</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000089.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
【調査結果　概要】
最低賃金の引き上げには62.8％が「賛成」、37.2 %が「反対」

最低賃金の引き上げにより約4割が「人手不足になると思う」と回答 

約7割が最低賃金の引き上げの対策として「サービス価格の見...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<date>2023-06-08</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000087.000014754.html">
<title>【24新卒】内定先の決め手は「社風や雰囲気」（28.5%）が最多／70.6%が「会社の雰囲気」を就活時に知りたい</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000087.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
【調査結果　概要】
就職活動時に知りたい情報は「会社の雰囲気」（70.6%）が最多、次いで「経営者の考え方や人柄」（65.8%）

内定先の決め手は「社風や雰囲気」　(28.5%)が最多


[画像1: https://prtimes.jp/i...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<date>2023-06-06</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000086.000014754.html">
<title>一緒に働きたい”社長”で企業を探す就職支援サイト『WinC Career』、2025卒学生の登録開始</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000086.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/14754/86/resize/d14754-86-cd2845cac1fcc303c1b5-0.jpg ]


■『WinC Carer』とは　(https://winc-career.jp/home)
一緒に働きたい”社長”で企業を探すことができる就職支援サイトで...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<date>2023-05-09</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000084.000014754.html">
<title>【24新卒】54.0%が「社長または役員」の役職・ポジションを目指したい／入社した会社で働きたい期間は「20年以上または定年まで」（33.3%）が最多</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000084.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長CEO：高崎 誠司、以下：プレシャスパートナーズ）は、24年卒の大学生を対象に、「キャリアプランに関する意...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<date>2023-02-10</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000083.000014754.html">
<title>2023年版「働きがいのある会社」ランキング　ベスト100に選出</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000083.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長CEO：高崎 誠司、以下：プレシャスパートナーズ）は、Great Place to Work(R) Institute Japan（以下、GPTW...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<dc:date>2023-02-09T16:30:04+09:00</dc:date>
<date>2023-02-09</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000082.000014754.html">
<title>プレシャスパートナーズ、事業拡大に伴い、2023年2月に東京本社を新宿住友ビルへ移転</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000082.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長CEO：高崎 誠司、以下：プレシャスパートナーズ）は、組織拡大に伴い2023年2月より東京本社を新宿住友ビルへ移転をしたことをお知らせいたし...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<dc:date>2023-02-01T11:39:13+09:00</dc:date>
<date>2023-02-01</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000081.000014754.html">
<title>プレシャスパートナーズ、マイナビ仙台レディースとパートナー契約</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
採用コンサルティング事業を行う株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長CEO：高崎 誠司、以下：プレシャスパートナーズ）は、WEリーグ所属の「マイナビ仙台レディース」（運営会社...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<dc:date>2023-01-25T11:08:29+09:00</dc:date>
<date>2023-01-25</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000080.000014754.html">
<title>「WinC Career」、「WinC Audition」、「WinC Agent」商標登録完了のお知らせ</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000080.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長CEO：高崎 誠司）は、「WinC Career」、「WinC Audition」、「WinC Agent」　の商標を出願し、登録が認められましたのでお知らせいたします...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<dc:date>2023-01-18T10:34:30+09:00</dc:date>
<date>2023-01-18</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000079.000014754.html">
<title>プレシャスパートナーズ、LUMIERE AOBAとオフィシャルメインパートナー契約</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000079.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
株式会社プレシャスパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長 CEO：高崎 誠司）は、横浜市リーグ所属の「LUMIERE AOBA」（代表：矢野 歩夢）とオフィシャルメインパートナー契約を締結しましたので、お...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<dc:date>2023-01-12T09:00:01+09:00</dc:date>
<date>2023-01-12</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000076.000014754.html">
<title>物価高騰への対策に約7割が最低賃金の引き上げが「必要だと思う」と回答／最低賃金の引き上げには65.3％が「賛成」、34.7%が「反対」</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000076.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
【調査結果　概要】


最低賃金の引き上げには65.3％が「賛成」、34.7%が「反対」
物価高騰への対策に約7割が最低賃金の引き上げが「必要だと思う」と回答
最低賃金の引き上げの対応策は「サービス価格の見...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2022-09-20T11:29:20+09:00</dc:date>
<date>2022-09-20</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000073.000014754.html">
<title>【23新卒】37.6%が面接での面接官の態度から、企業イメージが悪くなったことがある／91.1%が入社前に内定先で仕事体験を行いたい</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000073.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
 【調査結果　概要】


学生が社長・経営者に会いたい選考フェーズは「説明会」(56.1%)が最多
37.6%が面接での面接官の態度から企業イメージが悪くなったことがある
91.1%が入社前に内定先で仕事体験を行い...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<dc:date>2022-08-05T14:48:51+09:00</dc:date>
<date>2022-08-05</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000075.000014754.html">
<title>〈24新卒〉社長・経営者と学生のマッチングイベント「Recruit Audition」、イベント名を『WinC Audition』に改め、2022年9月よりスタート</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000075.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/14754/75/resize/d14754-75-d33b4c8d482965f4f033-0.jpg ]

&amp;nbsp;


『WinC Audition（ウインクオーディション）』（https://wincaudition.com）とは

社長・経営者と学生が...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<dc:date>2022-08-03T13:27:11+09:00</dc:date>
<date>2022-08-03</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000074.000014754.html">
<title>就職支援サイト「アールエイチナビ」、サービス名を『WinC Career』に一新しリニューアル／企業理念、ビジョンから企業を探せる“理念共感型”就職支援サイトへ</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000074.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/14754/74/resize/d14754-74-93240839eebbf2610d81-3.png ]


&amp;nbsp;
&amp;nbsp;


『WinC Career』（ウインクキャリア）とは( https://winc-career.jp/home )

社長・経営者の...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2022-07-19T09:30:02+09:00</dc:date>
<date>2022-07-19</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000072.000014754.html">
<title>【23新卒採用】73.5%が最終面接を「対面での実施のみ」／オンライン選考を行う企業の7割以上が、入社後のミスマッチ・内定辞退発生率は「以前と変わらない」</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000072.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
【調査結果　概要】


73.5%が最終面接を「対面での実施のみ」
62.7%が新卒採用の選考フローに社長が「関わる」
内定承諾期間は「1ヶ月」(33.3％)が最多
14.7％が既に2024年度の新卒採用活動を開始している...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2022-05-26T15:12:47+09:00</dc:date>
<date>2022-05-26</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000071.000014754.html">
<title>人材採用に関するノウハウ・お役立ち情報を紹介するWebメディア『プレシキ！SCHOOL』をオープン！</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000071.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/71/resize/d14754-71-eed95d6e19a77d3d0abd-0.png ]



■『プレシキ！SCHOOL』とは( https://www.preshiki.com/school/ )
採用トレンドや採用ノウハウなど、採用のお悩み...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2022-05-12T10:03:49+09:00</dc:date>
<date>2022-05-12</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000069.000014754.html">
<title>プレシャスパートナーズ、2023年卒向け新卒採用サイトをオープン！</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000069.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
プレシャスパートナーズ　2023年度新卒採用サイト：https://www.rh-navi.jp/recruit_pack/p-partners/index
&amp;nbsp;
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/69/resize/d14754-69-061d3e8106842745e540-0.jpg ]


...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2022-02-16T12:06:08+09:00</dc:date>
<date>2022-02-16</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000068.000014754.html">
<title>プレシャスパートナーズ、2022年版「働きがいのある会社」ランキング　ベスト100に選出</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000068.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/14754/68/resize/d14754-68-1ef7cc6ccb5a4201eb39-1.jpg ]



弊社は設立以来掲げてまいりました「関わるすべての人達にとってかけがえのないパートナーであり続ける」という理...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2022-02-10T16:19:14+09:00</dc:date>
<date>2022-02-10</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000067.000014754.html">
<title>【23新卒】ガクチカのエピソードは「アルバイト」（25.0%）が1位／最終面接は90.5%が「対面」を希望</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000067.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
【調査結果　概要】


ガクチカのエピソードの上位3つは「アルバイト」（25.0%）、「部活/クラブ/ボランティア活動」（21.5%）、「サークル活動」（17.1％）
新型コロナウイルスの影響でガクチカのエピソード...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2022-02-02T09:00:03+09:00</dc:date>
<date>2022-02-02</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000066.000014754.html">
<title>【23新卒採用企業向け】令和の採用術「SNS×動画」／採用活動における2022最新トレンド解説セミナーを開催</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000066.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/66/resize/d14754-66-876b938606778da033c1-0.jpg ]


■共催セミナーの背景
近年、採用手法は多様化しており、SNSや採用動画を積極的に活用する企業が増えています。情報の...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2022-01-31T16:18:24+09:00</dc:date>
<date>2022-01-31</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000065.000014754.html">
<title>＜23卒＞大阪初！社長・経営者と学生がマッチングする就活イベント『Recruit Audition』を2022年2月より開催</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000065.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/14754/65/resize/d14754-65-c74d0208d4e98e19f791-3.jpg ]

&amp;nbsp;

&amp;nbsp;
■『Recruit Audition』とは　※写真は過去に東京で開催した際の写真となります
&amp;ldquo;社長就活&amp;rdq...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2022-01-17T09:00:04+09:00</dc:date>
<date>2022-01-17</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000064.000014754.html">
<title>最低賃金の引き上げに関する実態調査 ／ 最低賃金引き上げの対応策は「サービス価格の見直し、値上げをする」（52.3％）が最多</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000064.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
【調査結果　概要】


最低賃金の引き上げは66.2％が「反対」、33.8%が「賛成」
64.7％が経営に影響があると回答
最低賃金引き上げの対応策の上位3つは「サービス価格の見直し、値上げ」（52.3%）、「非正規...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-09-15T09:00:03+09:00</dc:date>
<date>2021-09-15</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000063.000014754.html">
<title>＜23卒＞名古屋で初開催！社長・経営者と学生がマッチングする就活イベント『Recruit Audition』を2021年10月より開催</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000063.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/14754/63/resize/d14754-63-5f232475f2eb99808007-0.jpg ]


■『Recruit Audition』名古屋開催の背景・展望
『Recruit Audition』は、ベンチャー・中小企業を志望する学生にとっ...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-08-30T11:00:09+09:00</dc:date>
<date>2021-08-30</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000062.000014754.html">
<title>アルバイト採用の応募受付・日程調整自動化サービス『RECRAC（リクラク）』、「IT導入補助金2021」の対象ツールに採択</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000062.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/14754/62/resize/d14754-62-12b945b91c7947ca1d15-2.png ]


■ 『RECRAC（リクラク）』とは
『RECRAC（リクラク）』はアルバイト・パート採用を行う採用担当者に代わり、応募受...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-07-12T10:33:03+09:00</dc:date>
<date>2021-07-12</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000061.000014754.html">
<title>＜23年新卒対象＞社長・経営者と学生がマッチングする就活イベント『Recruit Audition』を2021年9月より開催</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000061.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/14754/61/resize/d14754-61-62db20db481f978f3478-0.jpg ]



■『Recruit Audition』とは
社長・経営者と学生がマッチングする就活イベントです。中小・ベンチャー企業を志望す...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-07-12T09:00:02+09:00</dc:date>
<date>2021-07-12</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000059.000014754.html">
<title>【22新卒】42.3%がオンライン面接では自分の良さが伝わらないと「思う」と回答／オンライン面接が始まる前に3人に1人が「部屋の模様替え」を実施</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000059.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
【調査結果　概要】


オンライン面接が始まる前に整えた・準備した上位3つは「Wi-Fi環境の整備」（37.3%）、「オンライン用のメイクや髪型・服装などの研究」（36.1%）、「部屋の模様替え」（35.3％）
42.3%...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-06-18T09:00:04+09:00</dc:date>
<date>2021-06-18</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000058.000014754.html">
<title>プレシャスパートナーズ、ノースリンクと資本業務提携契約を締結</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000058.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/58/resize/d14754-58-917076-0.jpg ]


■本提携の背景
ノースリンクは、大学内や商業施設内にてカフェチェーン「NORTH LINK coffee &amp;amp; tea」を運営しております。2021年...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-06-16T09:30:02+09:00</dc:date>
<date>2021-06-16</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000057.000014754.html">
<title>【23新卒採用企業向け】新卒採用「超」早期化における優秀人材獲得戦略と内定者即戦力化セミナー</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000057.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/57/resize/d14754-57-601343-0.jpg ]


■共催セミナーの背景&amp;nbsp;
新型コロナウイルス感染拡大に伴い、22新卒採用は「超」早期化となりました。新卒採用市場は年々早期化...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-06-14T10:00:05+09:00</dc:date>
<date>2021-06-14</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000054.000014754.html">
<title>【22新卒採用】45.2%が最終面接を「対面での実施のみ」／41.9%が最終面接までの全ての選考でオンライン対応</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000054.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
【調査結果　概要】


41.9%が最終面接までの全ての選考でオンライン対応
45.2%が最終面接を「対面での実施のみ」
2023年度の新卒採用は既に19.2%が採用活動を開始。52%が年内に開始予定


【調査結果　...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-04-08T09:10:01+09:00</dc:date>
<date>2021-04-08</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000053.000014754.html">
<title>【22新卒】新型コロナウイルスの影響で14.9%が志望業界を「変えた」／入社した会社で働きたい期間は「20年以上または定年まで」（36.6%）が最多</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000053.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
【調査結果　概要】


14.9%が新型コロナウイルスの影響で志望業界を「変えた」と回答
入社した会社で働きたい期間は「20年以上または定年まで」（36.6%）が最多


【調査結果　詳細】
■新型コロナウイル...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-04-08T09:00:02+09:00</dc:date>
<date>2021-04-08</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000052.000014754.html">
<title>就職支援サイト『アールエイチナビ』2023年卒学生の登録開始</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000052.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/52/resize/d14754-52-483465-0.png ]



■アールエイチナビとは（https://www.rh-navi.jp/）

社長・経営者と学生の出会いを創出する就職支援サイトです。社員への想いや...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-04-01T09:30:02+09:00</dc:date>
<date>2021-04-01</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000051.000014754.html">
<title>採用に関する悩み・目的別に解決方法を紹介する『プレシキ！』をオープン！</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000051.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/51/resize/d14754-51-594082-0.jpg ]


■『プレシキ！』とは（https://www.preshiki.com/）
『プレシキ！』は、採用課題の解決方法を紹介するサイトです。課題や目的別に採...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-04-01T09:00:04+09:00</dc:date>
<date>2021-04-01</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000049.000014754.html">
<title>プレシャスパートナーズ、店舗集客支援を行う MEOコンサルティング事業を開始</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000049.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/49/resize/d14754-49-480421-0.jpg ]


■MEOコンサルティング事業開始の背景
新型コロナウイルス感染拡大の影響で飲食店をはじめとする店舗型ビジネスの来店数は減少し、集...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-10-26T17:22:21+09:00</dc:date>
<date>2020-10-26</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000050.000014754.html">
<title>「成長組織の構築」で勝ち残る！ベンチャー企業における、＜攻め＞の採用＋人事評価セミナー</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000050.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/50/resize/d14754-50-808687-0.png ]



■共催セミナーの背景
新型コロナウイルス感染拡大の影響により、新卒採用市場は売手から買手へ徐々に変化し、マネジメントにおい...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-10-26T15:25:25+09:00</dc:date>
<date>2020-10-26</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000038.000014754.html">
<title>採用と人事評価から見る、知っておくべきWithコロナ時代の組織拡大のヒントとは</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000038.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/38/resize/d14754-38-371344-0.jpg ]


■共催セミナーの背景
新型コロナウイルスの影響でテレワークの導入が拡大しており、新卒採用・組織マネジメントにおいてオンライン...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-09-16T11:31:21+09:00</dc:date>
<date>2020-09-16</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000047.000014754.html">
<title>HRテック 「RECRAC（リクラク）」のパートナー代理店を募集開始</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000047.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/14754/47/resize/d14754-47-867590-2.png ]


&amp;nbsp;
■ RECRAC（リクラク）とは
「RECRAC（リクラク）」はアルバイト・パート採用を行う採用担当者に代わり、応募受付と面接日時の...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-10-23T15:16:58+09:00</dc:date>
<date>2020-10-23</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000048.000014754.html">
<title>「社長就活」、「トップ就活」　商標登録完了のお知らせ　</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000048.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/48/resize/d14754-48-832777-0.jpg ]


■商標登録の概要
【社長就活】
登録商標：社長就活
商標権者：株式会社プレシャスパートナーズ
登録番号：第6291977号
登録日：...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-10-21T09:30:01+09:00</dc:date>
<date>2020-10-21</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000045.000014754.html">
<title>5割以上の飲食店が新型コロナウイルスの影響でテイクアウトを開始／931名に聞いた飲食店の年末の営業と採用活動に関する調査</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000045.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
【調査結果　概要】


5割以上の飲食店が新型コロナウイルスの影響でテイクアウトを開始
忘年会シーズンに向けての取り組みは「特に何もしない」(28.2%)、「一人用／少人数向けの忘年会メニューに変更する」(...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-10-05T11:53:21+09:00</dc:date>
<date>2020-10-05</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000044.000014754.html">
<title>＜22卒向け＞21卒内定者が本音で語る！コロナ禍で勝ち取った就活の必勝法とは</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000044.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/44/resize/d14754-44-935017-0.jpg ]


■開催の背景
新型コロナウイルス感染拡大の影響により、就職活動は売り手市場から買い手市場へと大きく変化し、不安を感じている22...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-10-02T14:12:31+09:00</dc:date>
<date>2020-10-02</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000036.000014754.html">
<title>「ハピテク」、検索機能を大幅リニューアル ！現在地の近くからテイクアウトができるお店をカンタン検索</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000036.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/14754/36/resize/d14754-36-896358-0.jpg ]


【リニューアル概要】

[画像2: https://prtimes.jp/i/14754/36/resize/d14754-36-280589-1.jpg ]


■デ ザインを刷新
全ての...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<dc:date>2020-09-30T16:56:28+09:00</dc:date>
<date>2020-09-30</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000043.000014754.html">
<title>プレシャスパートナーズ、DX支援を行う株式会社プレシャステクノロジーズを沖縄に設立</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000043.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/43/resize/d14754-43-344672-0.jpg ]

■設立の背景・目的
新型コロナウイルスの感染拡大の影響を受け、企業の様々な活動がオンラインに移行しており、その中でデジタル技術...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-09-28T09:00:02+09:00</dc:date>
<date>2020-09-28</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000041.000014754.html">
<title>プレシャスパートナーズ、求人情報サイト「バイトル」にて最高位の「2020 PLATINUM TOP PARTNER」に認定</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000041.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/41/resize/d14754-41-603221-1.jpg ]


&amp;nbsp;
プレシャスパートナーズは、2008年4月からディップ株式会社の認定パートナーとして同社が提供するアルバイト・パート求人情...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<dc:date>2020-09-17T14:54:25+09:00</dc:date>
<date>2020-09-17</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000035.000014754.html">
<title>テイクアウト情報サイト「ハピテク」、大幅リニューアル！</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000035.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
&amp;nbsp;

[画像: https://prtimes.jp/i/14754/35/resize/d14754-35-930386-0.jpg ]
 
&amp;nbsp;


「ハピテク」リニューアル概要

9月よりハピテクのデザインを一新し、大幅リニューアルをいたします。

パ...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-08-21T09:47:33+09:00</dc:date>
<date>2020-08-21</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000034.000014754.html">
<title>6割以上が8月にテイクアウトの利用をする予定／1854名に聞いた飲食店のテイクアウトに関する調査</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000034.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
【調査結果　概要】


　6割以上が8月にテイクアウトの利用をする予定
　5割以上が「接客態度が悪い」お店はテイクアウトをしたくない
　飲食店での支払いでよく利用するのは「キャッシュレス決済」(52.4%)...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-08-07T09:00:02+09:00</dc:date>
<date>2020-08-07</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000032.000014754.html">
<title>【22卒採用企業向け】Withコロナ時代の新卒採用戦略とは？　ベンチャー志望の21卒に聞くコロナ禍の就活</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000032.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
&amp;nbsp;
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/32/resize/d14754-32-454850-0.jpg ]


■共催セミナーの背景
新型コロナウイルスを機に新卒採用の採用手法は大きく変化いたしました。今後も変わっていく新卒採用...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<dc:date>2020-08-04T15:44:40+09:00</dc:date>
<date>2020-08-04</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000031.000014754.html">
<title>就活イベントの企画・営業が体験できる、サマーインターンをオンラインで開催</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000031.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/31/resize/d14754-31-901411-0.jpg ]


■就業体験型インターンシップを開催
本インターンシップは、プレシャスパートナーズのことや仕事内容、業界への理解を深めることで...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-08-03T11:14:18+09:00</dc:date>
<date>2020-08-03</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000027.000014754.html">
<title>＜22卒＞社長・経営者と学生のマッチングイベント『Recruit Audition』を9月よりオンラインで開催</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000027.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/27/resize/d14754-27-929819-0.jpg ]

■リクルートオーディションとは
社長・経営者と学生がマッチングする就活イベントです。社長・経営者と、「ベンチャー志望」「誰と働...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-07-16T12:15:57+09:00</dc:date>
<date>2020-07-16</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000026.000014754.html">
<title>7月以降、8割がテイクアウトを利用すると思うと回答／飲食店のテイクアウトに関する調査</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000026.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
【調査結果　概要】


7月以降、8割がテイクアウトを利用すると思うと回答
8割以上がテイクアウトを通じて知ったお店にまた行きたい・通いたいと思ったことがあると回答
外食をする際に事前に知りたい情報は...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-07-02T11:43:20+09:00</dc:date>
<date>2020-07-02</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000025.000014754.html">
<title>ハピテク、掲載店舗数が2,000店舗を突破！</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000025.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/25/resize/d14754-25-827019-0.jpg ]

 


今後の展望

新型コロナウイルスの影響により経済的影響を受けている飲食店の皆様に対し、 一皿でも多くのテイクアウトが広ま...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-07-01T09:20:02+09:00</dc:date>
<date>2020-07-01</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000024.000014754.html">
<title>2021年卒、内定承諾の決め手になりそうなものは「社風や雰囲気」</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000024.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
【調査結果　概要】

WEB説明会の1番のメリットは「交通費がかからない」
今後WEB化にしてほしい選考プロセスは「説明会」
内定承諾の決め手になりそうなものは「社風や雰囲気」「働く人」「やりたいことがや...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-06-17T10:15:37+09:00</dc:date>
<date>2020-06-17</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000023.000014754.html">
<title>【新型コロナウイルスによる新卒採用への影響調査】6月以降の採用活動において不安な点は「新型コロナウイルスの第2波を想定した対応」</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000023.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
【調査結果　概要】


6割以上が選考をオンラインで実施
6月以降の採用活動で不安な点は「新型コロナウイルスの第2波を想定した対応」
7割近くが2022年度の新卒採用で「説明会」をWEB化にする予定


【調...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-06-09T13:22:00+09:00</dc:date>
<date>2020-06-09</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000022.000014754.html">
<title>飲食店をテイクアウトで応援する「ハピテク」、リリース1ヶ月で掲載数 1,000店舗突破！</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000022.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/22/resize/d14754-22-763259-0.jpg ]

 


今後の展望


新型コロナウイルスの影響により経済的影響を受けている飲食店の皆様に対し、 一皿でも多くのテイクアウトが広...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-06-04T15:45:03+09:00</dc:date>
<date>2020-06-04</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000021.000014754.html">
<title>飲食店を救済！テイクアウト情報を無料で掲載できる「ハピテク」をリリース</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000021.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
&amp;nbsp;

[画像1: https://prtimes.jp/i/14754/21/resize/d14754-21-545614-2.jpg ]

&amp;nbsp;


「ハピテク」リリースの背景

当社は設立以来多くの飲食店の採用支援をしてまいりましたが、新型コロナウイ...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-05-01T17:00:15+09:00</dc:date>
<date>2020-05-01</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000019.000014754.html">
<title>アールエイチナビ、新卒説明会動画を無料で掲載</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000019.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/19/resize/d14754-19-192844-0.jpg ]



新卒説明会動画の掲載に至った背景

アールエイチナビではこれまで&amp;ldquo;誰と働くか&amp;rdquo;をコンセプトに掲げ、ベンチャー・中...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-03-16T10:58:24+09:00</dc:date>
<date>2020-03-16</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000018.000014754.html">
<title>新卒採用説明会を24時間365日動画で発信！オンライン就活ツール「WEB説明会動画パック」をリリース</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000018.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/18/resize/d14754-18-137420-0.jpg ]



「WEB説明会動画パック」リリースの背景

新型コロナウィルスの影響により合同説明会や企業説明会が中止となり、採用活動のオン...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-03-13T11:26:22+09:00</dc:date>
<date>2020-03-13</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000017.000014754.html">
<title>東京ヴェルディとのコーポレートパートナー契約を更新</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000017.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
&amp;nbsp;
[画像1: https://prtimes.jp/i/14754/17/resize/d14754-17-327147-0.jpg ]


■株式会社プレシャスパートナーズ　代表取締役社長　高崎 誠司　コメント
昨年に引き続き、2020シーズンもコーポレートパ...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-01-31T15:00:50+09:00</dc:date>
<date>2020-01-31</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000016.000014754.html">
<title>アルバイト採用の業務自動化サービス『RECRAC（リクラク）』のトッピとプレシャスパートナーズが業務提携</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000016.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/16/resize/d14754-16-354903-0.jpg ]



■提携の内容
プレシャスパートナーズが採用の支援をしている顧客に対して、アルバイト・パート採用の応募受付と面接調整を自動化...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<dc:date>2019-12-27T11:00:40+09:00</dc:date>
<date>2019-12-27</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000015.000014754.html">
<title>プレシャスパートナーズ、東京ヴェルディとコーポレートパートナー契約</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000015.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/14754/15/resize/d14754-15-790471-1.jpg ]


■株式会社プレシャスパートナーズ　代表取締役兼CEO　高崎 誠司コメント
東京ヴェルディ様は日本のサッカーシーンを牽引し、Jリー...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<dc:date>2019-01-31T15:00:46+09:00</dc:date>
<date>2019-01-31</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000014.000014754.html">
<title>『アールエイチナビ』 “会いたいボタン”を設置</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000014.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]

[画像1: https://prtimes.jp/i/14754/14/resize/d14754-14-893869-0.jpg ]



■『アールエイチナビ』　&amp;ldquo;会いたいボタン&amp;ldquo;について
社長・経営者のインタビューを掲載している就職支援サイト『ア...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<dc:date>2018-10-31T10:52:45+09:00</dc:date>
<date>2018-10-31</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000012.000014754.html">
<title>【20卒就活生向け】 満足度98％！「失敗しない就活対策セミナー」を開催！</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000012.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/12/resize/d14754-12-875478-0.jpg ]


&amp;nbsp;


【セミナー概要】

開催日時：10月9日（火）、15日（月）、18日（木）、23日（火）、26日（金）
開催時間：13:00～14...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<dc:date>2018-09-25T16:38:52+09:00</dc:date>
<date>2018-09-25</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000011.000014754.html">
<title>就職・転職支援サイト『アールエイチナビ』　“オンライン就職相談“サービス開始</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000011.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/14754/11/resize/d14754-11-186611-0.jpg ]



■会員登録ページ
https://www.rh-navi.jp/ver2reg/input.php
上記URLより登録が可能です。


■オンラインで就職・転職相談が...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<dc:date>2018-09-13T11:38:37+09:00</dc:date>
<date>2018-09-13</date>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000010.000014754.html">
<title>プレシャスパートナーズ　新卒人材紹介事業を開始</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/14754/10/resize/d14754-10-802455-0.jpg ]


■新卒紹介事業　概要
ベンチャー企業・中小企業を中心に新卒採用の支援をいたします。採用のご相談から候補者のご紹介、入社後のフ...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
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<dc:date>2018-09-13T09:40:00+09:00</dc:date>
<date>2018-09-13</date>
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<title>【20卒就活生向け】スペシャルセミナー「失敗しない就活対策セミナー」を開催！</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000009.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
各回、限定15名のスペシャルセミナーとなっております。
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/9/resize/d14754-9-287928-0.jpg ]


【セミナー概要】
日時　　　　：2018年9月14日（金）、19日（水）　13:00～...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2018-09-05T17:17:55+09:00</dc:date>
<date>2018-09-05</date>
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<title>20代の転職経験者500人に聞きました／転職を経験した3人に1人が「入社前の情報収集が足りていなかった」と後悔</title>
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<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
【調査結果　概要】
■転職を経験した3人に1人が「入社前の情報収集が足りていなかった」
■転職経験者の約7割が3年以内に前職を退職
■転職活動時に最も知りたい情報は「給与などの待遇・福利厚生」

【調査結...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2017-10-27T10:06:20+09:00</dc:date>
<date>2017-10-27</date>
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<title>20代の就活経験者500人に聞きました／選考時に最も話を聞きたい人は「一緒に働く社員」</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000005.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
【調査結果 概要】
■ 選考時に最も話を聞きたい人は「一緒に働く社員」
■ 就活時、2人に1人が「職場のリアルな状況や雰囲気」を重視。
■ 就活経験者の3人に1人が20年以上～定年までの勤務を希望。


【調査...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2017-10-26T09:02:41+09:00</dc:date>
<date>2017-10-26</date>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000004.000014754.html">
<title>2019年卒学生を対象に企業の「リアル」「裏側」を知れる1dayインターンを開催！</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000004.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/4/resize/d14754-4-350092-0.jpg ]



■プログラム
・人事部体験コース
・企画部体験コース

どちらのコースも若手社員の座談会を同時開催し、就職活動のリアルを先輩...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2017-10-17T10:41:30+09:00</dc:date>
<date>2017-10-17</date>
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<title>『アールエイチナビ』　初代“日本一かわいい女子高生”永井理子さんがイメージキャラクターに就任！</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000003.000014754.html</link>
<description>[株式会社プレシャスパートナーズ]
[画像: https://prtimes.jp/i/14754/3/resize/d14754-3-986598-0.jpg ]


■永井理子さん就任の背景
2016年の女子高生ミスコンで応募総数64万人の中から初代グランプリに選ばれた永井理子さん。
現在はドラマ...</description>
<dc:corp>株式会社プレシャスパートナーズ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2017-10-10T08:00:02+09:00</dc:date>
<date>2017-10-10</date>
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