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<title>株式会社ADKホールディングス【プレスリリース】 by PR TIMES</title>
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<dc:rights>Copyright (c) PR TIMES Inc. All Rights Reserved.</dc:rights>
<dc:date>2024-01-13T11:51:08+09:00</dc:date>
<dc:language>ja-JP</dc:language><description>PR TIMES｜株式会社ADKホールディングスのプレスリリース・ニュースリリース。</description><items>
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<title>新卒採用選考官経験者の大半が「採用基準が曖昧」なまま選考を行っていることが判明！自社にとって、本当に必要な人材を見極められていないことが大きな課題に</title>
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<description>[株式会社ADKホールディングス]
【TOPICS1】
明確に採用軸があると回答した会社はたったの3割！
新卒採用選考官を経験した人の6割が自身の会社に必要な人材像について理解できていない！

明確な採用軸(採用基準)が設定されていると回答した...</description>
<dc:corp>株式会社ADKホールディングス</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2019-06-12T13:00:23+09:00</dc:date>
<date>2019-06-12</date>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000003.000040465.html">
<title>ADKの2020年度採用施策「スタメン採用」現場で活躍するADK社員と就活生が一同に会し、次のADKに必要な9つのチカラに向き合う社員訪問会「スタメン会議」を開催</title>
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<description>[株式会社ADKホールディングス]
「スタメン会議」では、ADKに必要な9つのチカラをもとに、「ADKでどう活躍できるか？」をイメージし、就活生にとっては自身の強みに向き合い深堀りすることを目的としたイベントです。9種類に色分けされたブース...</description>
<dc:corp>株式会社ADKホールディングス</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2019-01-10T21:00:23+09:00</dc:date>
<date>2019-01-10</date>
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<title>ADKの2020年度採用施策「スタメン採用」スタート！ 現場で活躍する社員100名への調査データから採用基準を抽出！ 9タイプの選考フローで次のADKをつくる、新しいポジションを狙え!</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000002.000040465.html</link>
<description>[株式会社ADKホールディングス]
[画像1: https://prtimes.jp/i/40465/2/resize/d40465-2-544340-1.jpg ]

1．スタメン採用とは？
現場で活躍するADK社員約100名へのアンケート結果から、「次のADKをつくるチカラ」を抽出し、9タイプの&amp;rdquo;...</description>
<dc:corp>株式会社ADKホールディングス</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2018-12-20T18:30:05+09:00</dc:date>
<date>2018-12-20</date>
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