<?xml version="1.0" encoding="UTF-8" ?>
<rdf:RDF xml:language="ja" xmlns="http://purl.org/rss/1.0/" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:rdf="http://www.w3.org/1999/02/22-rdf-syntax-ns#" xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/" xmlns:foaf="http://xmlns.com/foaf/0.1/"><channel rdf:about="https://prtimes.jp/companyrdf.php?company_id=53199">
<title>フォスターリンク株式会社【プレスリリース】 by PR TIMES</title>
<link>https://prtimes.jp</link>
<dc:create>info@prtimes.jp</dc:create>
<dc:rights>Copyright (c) PR TIMES Inc. All Rights Reserved.</dc:rights>
<dc:date>2025-05-22T01:32:16+09:00</dc:date>
<dc:language>ja-JP</dc:language><description>PR TIMES｜フォスターリンク株式会社のプレスリリース・ニュースリリース。</description><items>
<rdf:Seq>
<rdf:li rdf:resource="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000007.000053199.html" />
<rdf:li rdf:resource="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000006.000053199.html" />
<rdf:li rdf:resource="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000005.000053199.html" />
<rdf:li rdf:resource="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000004.000053199.html" />
<rdf:li rdf:resource="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000003.000053199.html" />
<rdf:li rdf:resource="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000002.000053199.html" />
<rdf:li rdf:resource="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000001.000053199.html" />
</rdf:Seq>
</items>
</channel>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000007.000053199.html">
<title>【インタビュー公開】バスケットボール日本代表キャプテン林咲希選手が体現する「コーチャビリティ」</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000007.000053199.html</link>
<description>[フォスターリンク株式会社]
　人材開発を通じて組織の成長を支援するフォスターリンク株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：倉島秀夫、以下「フォスターリンク」）は、2025年5月14日に、バスケットボール日本代表キャプテン・林咲...</description>
<dc:corp>フォスターリンク株式会社</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2025-05-14T14:00:02+09:00</dc:date>
<date>2025-05-14</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000006.000053199.html">
<title>個人の成長とパフォーマンス向上を促進するために重要な「コーチャビリティ」とは</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000006.000053199.html</link>
<description>[フォスターリンク株式会社]
　人材開発を通じて組織の成長を支援するフォスターリンク株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：倉島秀夫、以下「フォスターリンク」）は、2024年12月に、組織（会社、国および地方自治体、国際機関等...</description>
<dc:corp>フォスターリンク株式会社</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2025-01-23T14:05:18+09:00</dc:date>
<date>2025-01-23</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000005.000053199.html">
<title>【ホワイトペーパー無料公開】『個人と組織の成長を促進するコーチャビリティ入門』</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000005.000053199.html</link>
<description>[フォスターリンク株式会社]
[画像: https://prtimes.jp/i/53199/5/resize/d53199-5-d1a32932a8487d1721ac-0.jpg ]
人材開発を通じて組織の成長を支援するフォスターリンク株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：倉島秀夫、以下「フ...</description>
<dc:corp>フォスターリンク株式会社</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2025-01-09T12:30:51+09:00</dc:date>
<date>2025-01-09</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000004.000053199.html">
<title>個人の成長とパフォーマンス向上を促進するために重要な「コーチャビリティ」とは</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000004.000053199.html</link>
<description>[フォスターリンク株式会社]
フォスターリンク株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：倉島秀夫、以下「フォスターリンク」）は、2024年8月に、組織（会社、国および地方自治体、国際機関等）に所属する10代から60代の516名に対し、...</description>
<dc:corp>フォスターリンク株式会社</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2024-08-26T11:00:02+09:00</dc:date>
<date>2024-08-26</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000003.000053199.html">
<title>9/6(金)14:00開催無料オンラインセミナー「優秀人材の離職防止策とは？」</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000003.000053199.html</link>
<description>[フォスターリンク株式会社]
[画像1: https://prtimes.jp/i/53199/3/resize/d53199-3-5febd3c5dd2be99042f4-0.png ]
フォスターリンク株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：倉島秀夫、以下「フォスターリンク」）は、優秀人材の離...</description>
<dc:corp>フォスターリンク株式会社</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2024-08-20T17:00:19+09:00</dc:date>
<date>2024-08-20</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000002.000053199.html">
<title>【上司からのフィードバックに関する調査結果を公開】約半数が上司からのフィードバックは役に立つものの割合が多いと回答する一方、フィードバックの受け取り方に課題感あり</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000002.000053199.html</link>
<description>[フォスターリンク株式会社]
■調査背景
フィードバックは、相手の成長のために、相手の行動に対して口頭や文章などで評価や改善点を伝える行動のことです。中でも上司から部下へのフィードバックの場合、フィードバックを適切に行うことは、...</description>
<dc:corp>フォスターリンク株式会社</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2024-03-27T16:16:05+09:00</dc:date>
<date>2024-03-27</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000001.000053199.html">
<title>フォスターリンクが360度サーベイ運用クラウドサービス「HR-Platform SHRPA(R)」のβ版を4月10日リリース、テストユーザーの募集を開始</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000001.000053199.html</link>
<description>[フォスターリンク株式会社]
360度サーベイとは、個人の行動やスキルについて、自己評価だけでなく上司・同僚・部下のような複数の関係者が評価し、その結果を本人にフィードバックすることです。自己評価と他者評価のギャップ認識により、強...</description>
<dc:corp>フォスターリンク株式会社</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-04-09T08:22:14+09:00</dc:date>
<date>2020-04-09</date>
</item>
</rdf:RDF>