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<title>株式会社ヒューマネージ【プレスリリース】 by PR TIMES</title>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000173.000055068.html">
<title>【働く人のストレス調査（第二弾）】“こころ”と“カラダ”の健康は、明らかに相関。ストレスの原因の大小より、周囲のサポートやコーピング、睡眠などが心身の健康を左右</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三、以下ヒューマネージ）は、企業で実施されたストレス...</description>
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<title>【110万人データ】「ストレスチェック×健診結果」統合分析レポートを無料進呈</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三、以下ヒューマネージ）は、企業で実施されたストレス...</description>
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<title>ヒューマネージのストレスチェック『Co-Labo』、健康管理システム『HealthCore』の導入企業190社が「健康経営優良法人2026」に認定</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三、以下ヒューマネージ）は、ストレスチェック『Co-Lab...</description>
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<title>【採用管理システム（ATS）部門No.1】採用管理システム『i-web』が、顧客満足度No.1に選ばれました。</title>
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人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）は、採用管理システム『i-web』が「ITreviewカテゴリーレポート 『採用管理（AT...</description>
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<title>採用管理システム『i-web』が、「採用担当者が選ぶ 採用管理システム」において、No.1に選ばれました。</title>
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人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）は、採用管理システム『i-web』が、日本トレンドリサーチ(運営会社：株式会社NE...</description>
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<date>2022-04-28</date>
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<title>採用管理システム『i-web』が、17年連続で導入シェア第1位になりました。</title>
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人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）は、ヒューマネージが提供する採用管理システム『i-...</description>
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<title>〈15年連続シェア第1位〉採用管理システム『i-web』25周年スペシャルサイトをオープンしました！</title>
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人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三、以下ヒューマネージ）は、ヒューマネージが提供する...</description>
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<title>採用管理システム『i-web』が、16年連続で導入シェア第1位*になりました。</title>
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人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）は、ヒューマネージが提供する採用管理システム『i-...</description>
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<title>キャリア採用管理システム 『i-webキャリア採用モデル』、導入300社を突破</title>
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人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三、以下ヒューマネージ）は、キャリア採用に特化した『...</description>
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<title>新卒採用管理システムにおいて17年連続シェアNo.1の『i-web』、OB/OG訪問ネットワークサービス『ビズリーチ・キャンパス』との連携をスタート</title>
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人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三、以下ヒューマネージ）は、株式会社ビズリーチ（本社...</description>
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<date>2026-03-17</date>
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<title>【働く人のストレス調査（第一弾）】AI・DX時代、40代以上の「働きがい」が低下 ヒューマネージの340万人調査で「ミドル・シニア層の疲弊」が浮き彫りに</title>
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人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三、以下ヒューマネージ）は、企業で実施されたストレス...</description>
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<title>＼ 健康管理業務を、ラクラク一元化／　健康管理システム『HealthCore』、導入社数300社を突破！</title>
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人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三、以下ヒューマネージ）は、同社が開発する健康管理シ...</description>
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<title>亀田高志先生、ホワイト500企業様＆健康管理システム導入企業様登壇！現場に根づく「健康経営」実践事例　セミナー開催のご案内</title>
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人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）は、事業場向け産業保健サービス、医療人材総合サー...</description>
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<title>採用管理システム『i-webキャリア採用モデル』 、導入社数200社を突破！</title>
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人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三、以下ヒューマネージ）は、キャリア採用に特化した『...</description>
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<date>2025-12-17</date>
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<title>企業のキャリア採用意欲、衰えず。人材獲得競争の激化を背景に、10名以上を採用する企業は、キャリア採用の「専任担当」をおく傾向</title>
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人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）は、企業のキャリア採用について、人事・採用担当者...</description>
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<title>「価値観」で人と組織のマッチングを測定する『TG-WEB fit』、リリースからわずか6ヶ月で導入社数100社を突破！</title>
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人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三、以下ヒューマネージ）は、仕事に対する“5つの価値観...</description>
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<date>2025-10-29</date>
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<title>＼ 導入企業100社超 ／健康管理システム『HealthCore』、労務管理・タレントマネジメントシステム『SmartHR』とのシステム連携をスタート</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）は、同社が開発・提供する健康管理システム『Health...</description>
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<date>2025-10-24</date>
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<title>川上真史氏、海老原嗣生氏登壇！HUMANAGE SEMINAR――会社の未来を創る、攻めのキャリア採用戦略 を開催</title>
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人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）は、2025年11月19日（水）、人事・採用ご担当者様向...</description>
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<title>健康管理システム『HealthCore』、AIを活用し、生活習慣病の発症リスクを予測する新機能をリリース</title>
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人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三、以下ヒューマネージ）は、株式会社日立製作所（本社...</description>
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<title>健康管理システム『HealthCore』、年間105件のシステムアップデートを実施</title>
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人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三、以下ヒューマネージ）は、同社が開発・提供する健康...</description>
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<title>＼ 健康経営優良法人(健康経営度調査)完全対応 ／ 健康管理システム『HealthCore』、導入社数100社を突破！</title>
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人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三、以下ヒューマネージ）は、同社が開発する健康管理シ...</description>
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<title>採用管理システム『i-webキャリア採用モデル』 、リリースからわずか1ヶ月で導入社数100社を突破！</title>
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<title>DX時代、新卒採用の新常識　最終面接はリアルへ回帰、「4社に3社」が対面のみで実施</title>
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<title>【初期費用0円/月額1.9万円～】新卒シェアNo.1の採用管理システム『i-web』から、『i-webキャリア採用モデル』 を新たにリリース！</title>
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人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三、以下ヒューマネージ）は、新卒採用向けシェアNo.1*1...</description>
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<title>＼ ご好評につき、最新化して開催決定 ／『HUMANAGE SEMINAR 2025――人材の採用・定着・活躍に効果的な“マッチング”の視点』を開催</title>
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人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）は、2025年7月24日（木）、東京ガーデンテラス紀尾...</description>
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<title>ヒューマネージ、「大阪スマートヘルスプロジェクト」支援企業として万博公式イベント＠インテックス大阪に出展します。</title>
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<title>ヒューマネージの採用管理システム『i-web』、「BOXIL SaaS AWARD Summer 2025」採用管理システム（ATS）部門で「Good Service」、お役立ち度No.1ほかを受賞！</title>
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人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）は、スマートキャンプ株式会社（以下「スマートキャ...</description>
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<title>ヒューマネージの適性検査『TG-WEB』、「BOXIL SaaS AWARD Summer 2025」適性検査部門で「Good Service」（4期連続）、カスタマイズ性No.1ほかを受賞！</title>
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人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）は、スマートキャンプ株式会社（以下「スマートキャ...</description>
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<title>【累計発行部数 4万部超え】人事ご担当者様向け冊子『Monthly HR AGE』 第50号発行のお知らせ</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三、以下ヒューマネージ）は、人事ご担当者様向け冊子『...</description>
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<title>健康管理システム『HealthCore』、大阪・関西万博に出展します。</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）は、大阪府スマートシティ戦略部「大阪スマートヘル...</description>
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<title>〈新卒採用向け導入シェア第3位〉適性検査『TG-WEB』25 周年スペシャルサイトをオープンしました！</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三、以下ヒューマネージ）は、新卒採用向け導入シェア第...</description>
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<date>2025-04-22</date>
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<title>【業界シェア第3位の『TG-WEB』シリーズに新サービス】ヒューマネージ、“5つの価値観”で人と組織の採用マッチングを実現する アセスメントツール『TG-WEB fit』をリリース</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）は、仕事に対する“5つの価値観”で人と組織の採用マ...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
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<date>2025-04-18</date>
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<title>【働く人のストレス調査】「小規模な企業は、人間関係が密で、同僚のサポートが得やすい」は、誤り？</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三、以下ヒューマネージ）は、2024年、企業で実施された...</description>
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<date>2025-04-17</date>
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<title>AI監視型Webテスト『TG-WEB eye』、受験者数40万人を突破！～〈業界初〉公平公正なWebテストを実現、導入企業の継続率は100%～</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三、以下ヒューマネージ）は、ヒューマネージが提供する...</description>
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<date>2025-04-10</date>
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<title>ストレスチェック『Co-Labo』、健康管理システム『HealthCore』ほか サービス導入企業147社が「健康経営優良法人2025」に認定されました。</title>
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人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三、以下ヒューマネージ）は、ストレスチェック『Co-Lab...</description>
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<date>2025-04-02</date>
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<title>＼自社の健康経営の“現在地”がわかる／健康経営ご担当者様向け「ストレスチェック大規模分析レポート【2024年度版】」を無料進呈</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三、以下ヒューマネージ）は、企業で実施されたストレス...</description>
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<date>2025-03-26</date>
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<title>【働く人のストレス調査】自分の技術・知識等を、仕事で「活かせている」20代と30代。一方、40代と50代は「活かせていない」と感じる傾向、強まる。</title>
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人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三、以下ヒューマネージ）は、企業で実施されたストレス...</description>
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<date>2025-03-11</date>
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<title>シェア第3位の適性検査『TG-WEB』、適性検査でもっとも評価の高いサービスとして「BOXIL SaaS AWARD 2025」 BOXILセクション適性検査部門1位を受賞！</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）が提供する適性検査『TG-WEB』は、スマートキャンプ...</description>
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<date>2025-03-04</date>
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<title>ヒューマネージの採用管理システム『i-web』、「BOXIL SaaS AWARD Spring 2025」採用管理システム（ATS）部門で「Good Service」、機能満足度No.1ほかを受賞！</title>
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人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）は、スマートキャンプ株式会社（以下「スマートキャ...</description>
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<date>2025-03-04</date>
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<title>ヒューマネージ、大阪府「次世代スマートヘルス・スタートアップ」企業に選出。</title>
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人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）は、大阪府「次世代スマートヘルス分野のスタートア...</description>
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<date>2025-01-27</date>
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<title>【セミナー開催｜クレスコ様・D2C様登壇！】7ヶ年のストレスチェック分析データと企業事例で紐解く　「現場主導」で実現する健康経営のヒント</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）は、事業場向け産業保健サービス、医療人材総合サー...</description>
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<title>業界シェア第1位の採用管理システム『i-web』、研究を頑張る理系学生と企業をつなぐスカウトサービス『LabBase就職』スカウト機能との連携をスタート。</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）は、業界シェア第1位*の採用管理システム『i-web』...</description>
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<date>2024-12-24</date>
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<title>ヒューマネージの適性検査『TG-WEB』、「BOXIL SaaS AWARD Winter 2024」で「カスタマイズ性No.1」を受賞！</title>
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人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）は、スマートキャンプ株式会社（以下「スマートキャ...</description>
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<title>ヒューマネージ、ファインド・シー社と提携して、アセスメントツールを活用したジョブ・クラフティング研修の提供を開始</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）は、研修事業及びコンサルティング事業を手がける株...</description>
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<title>【満足度100％！リピーター多数の大人気セミナー】『コンピテンシー面接の実践』セミナーを開催　――ワークで学ぶ“成果をあげる人材”を見極めるコツ</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
“成果をあげる人材”の見極め方を、演習つきで解説！リピーター多数、新卒/キャリア採用面接に応用できる〈超実践的〉セミナー[画像: https://prtimes.jp/i/55068/129/resize/d55068-129-76f0e3412232f174542f-0.j...</description>
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<title>シェア第1位の採用管理システム『i-web』搭載のSMS（ショートメッセージ）配信サービス、累計導入社数100社を突破！</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
開封率が高いショートメッセージを採用管理システムから配信。
機会損失を防ぐ「埋もれない」アプローチが評価され、導入企業が急速に増加

[画像: https://prtimes.jp/i/55068/128/resize/d55068-128-aa95935b98...</description>
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<title>採用管理システム『i-web』、適性検査『TG-WEB』が、「BOXIL SaaS AWARD Autumn 2024」Good Serviceをダブル受賞！</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）は、SaaS比較サイト「BOXIL SaaS」を運営するスマー...</description>
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<title>＜満足度 98 ％！ご好評につき、アンコール開催＞大転職時代、「問題社員」の面接での見極め術――実践！いま求められる〈キャリア採用面接〉体感セミナーを開催</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]

[画像: https://prtimes.jp/i/55068/126/resize/d55068-126-c55447142601f65c403c-1.jpg ]
短期離職、成果をあげられない、周囲をかき乱す、モンスター化…etc〈面接〉という限られた接点で、“問題社員”を見極め...</description>
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<title>ヒューマネージが提供する業界シェアNo.1採用管理システム『i-web』、採用DXサービス『harutaka』との連携をスタート</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]


[画像: https://prtimes.jp/i/55068/125/resize/d55068-125-304ad926713b1c27f687-0.jpg ]
ヒューマネージが提供する採用管理システム『i-web』は、これまで、大手就職情報サイト「リクナビ」「キャリタス就活...</description>
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<title>健康管理システム『HealthCore』、「第9回 HRテクノロジー大賞」人事システムサービス部門〈優秀賞〉を受賞しました。</title>
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<title>業界シェア第1位の採用管理システム『i-web』、理系学生に特化した就活サービス『LabBase就職』の応募機能との連携をスタート。</title>
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IT人材の不足や“売り手市場”を背景に、難化する理系人材獲得競争。 理系特化の就活サービスとの連動で、理想的かつ効...</description>
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<title>採用管理システムi-web、「BOXIL SaaS AWARD Summer 2024」採用管理システム(ATS)部門で「Good Service」「機能満足度No.1」「カスタマイズ性No.1」受賞</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
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「BOXIL SaaS AWARD」は、SaaS比較サイト「BOXIL SaaS（ボクシル サース）」を運営するスマートキャンプが、優れたSaaS...</description>
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<title>【三井物産・川上真史氏・種市康太郎氏登壇！】『HUMANAGE SEMINAR 2024――入社後の定着・活躍につながる“マッチング”の視点とは』を開催</title>
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[画像: https://prtimes.jp/i/55068/123/resize/d55068-123-768e00e7067fbd5585d7-1.jpg ]

セミナー特設サイト＞https://hmi.page.link/qtwKNALpKWSwKDhf8
ミスマッチを防ぎ、入社後の定着・活躍につながる“マッ...</description>
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<title>応募者の関心度合いをスコアで見える化。導入シェアNo.1の採用管理システム『i-web』、「スコアリング機能」を搭載</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/121/resize/d55068-121-b1622453e5563c23038c-0.jpg ]


自由にスコアを設定し、アプローチの優先度付けや内定者の行動分析が可能に。採用マーケティングのさらなる実践を支...</description>
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<title>健康管理システム『HealthCore』、第4回 健康経営EXPO出展のお知らせ</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）は、事業場向け産業保健サービス、医療人材総合サー...</description>
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<title>採用管理システム『i-web』、適性検査『TG-WEB』が、『ITreview Grid Award 2024 Spring』で「Leader」をダブル受賞！</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）は、アイティクラウド株式会社が運営するレビュー（...</description>
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<title>昨年比 3割増！ヒューマネージのウェルビーイングソリューションサービス、導入企業100社が 「健康経営優良法人2024」 に認定されました。</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三、以下ヒューマネージ）は、弊社ウェルビーイングソリ...</description>
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<date>2024-04-08</date>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000115.000055068.html">
<title>【2023年度版】健康経営ご担当者様向け、ストレスチェック大規模分析レポート（全46ページ）を無料進呈</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/115/resize/d55068-115-1f3c154dd5087542dd20-0.jpg ]

＞＞簡易版のダウンロードはこちらから
https://welcome.humanage.co.jp/HealthCore02-2023_01-LP.html
高ストレス者...</description>
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<date>2024-04-05</date>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000114.000055068.html">
<title>今春入社予定の大学生/大学院生の企業選び、コロナ5類移行後、就活生の志向は〈ジョブ型〉に変化？</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
就活開始時、企業選びで重視するのは「仕事内容」。
アフターコロナで、はじめて「事業内容」ではなく「仕事内容」が最多に

今春（2024年）入社予定の企業の内定者を対象に、「就職活動を始めた頃、企業選びで重...</description>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000113.000055068.html">
<title>企業の人材採用は、「キャリア採用シフト」の傾向強まる。過熱する人材獲得競争を背景に、応募者の〈質〉が最大の懸念に。</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]

キャリア採用を増やす企業は、新卒採用を増やす企業の約2.5倍。「キャリア採用だけ増やす」企業が「新卒・キャリア採用とも増やす」を大幅に上回る今年度の新卒採用・キャリア採用について、それぞれ採用予定人...</description>
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<date>2024-02-15</date>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000112.000055068.html">
<title>コロナ5類移行後、働く20代のストレス状態は「大きく良化」一方で、日常が戻りつつあるにもかかわらず、40代・50代は「悪化」の傾向</title>
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コロナ5類移行後、ストレス状態の変化は年代により異なる傾向企業が実施するストレスチェックでは、ストレスによる不調が顕著に出ている人や、現在ある程度の不調が出ており今後さらに不調化するリスクが高い人を...</description>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000111.000055068.html">
<title>大転職時代、「問題社員」の面接での見極め術――実践！いま求められる〈キャリア採用面接〉体感セミナーを開催</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像: https://prtimes.jp/i/55068/111/resize/d55068-111-04b63e10fe05918bf812-1.jpg ]

短期離職、成果をあげられない、周囲をかき乱す、モンスター化…etc入社前の“見極め”で、リスクをできる限り低減するに...</description>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000110.000055068.html">
<title>【健康経営優良法人認定 大樹生命様・前田建設工業様 登壇】あたらしい職場づくりのカギ！「こころとカラダの健康データ」有効活用セミナー</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/110/resize/d55068-110-dfa9f7e9ae9570eb3fc4-0.jpg ]

＞＞詳細・お申し込みはこちら
https://hmi.page.link/8fZ5pFXNKP8C55nd9
健康データを、戦略に活かす――健康経営優良...</description>
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<date>2024-01-23</date>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000109.000055068.html">
<title>ヒューマネージ、社員の成長とタレントマネジメントを支援する従業員向け適性検査『TG-WEB GROWTH』をリリース</title>
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仕事を通じて伸ばすことができる「行動特性」を、科学的に測定。採用選考～入社後まで、社員の強みを可視化し、よりよ...</description>
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<date>2023-11-14</date>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000108.000055068.html">
<title>【4年ぶりのリアル開催】川上真史氏登壇！『コンピテンシー面接の実践』セミナーを開催</title>
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演習で、“成果をあげる人材”を見極める面接を体感！リピーター多数、新卒/キャリア採用面接に応用できる〈超実践的〉セ...</description>
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<date>2023-10-11</date>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000106.000055068.html">
<title>年間60万人超が受検するストレスチェックCo-Laboを提供するヒューマネージ、従業員一人ひとりの“ウェルビーイング”を組織の成長につなげる健康管理システム『HealthCore』 をリリース</title>
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[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/106/resize/d55068-106-8c5b32f60edef277925d-0.png ]

健康診断／ストレスチェック／エンゲージメント・サーベイは「実施しただけ」or「それぞれ活用」→「複合的に分析して...</description>
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<date>2023-09-27</date>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000107.000055068.html">
<title>サイバーエージェント様登壇！オンラインセミナー開催のご案内「早期離職者防止のために出来るコト ～組織に定着し活躍する人材の見極め方」</title>
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[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/107/resize/d55068-107-9746a64e8c3ee0402f66-0.jpg ]

詳細・お申込みはこちら＞＞https://hmi.page.link/RkZgHt2kDaMG4ZRT8
心理学的視点と企業事例から、“辞めない人材”の...</description>
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<date>2023-09-28</date>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000105.000055068.html">
<title>採用管理システム『i-web』、「BOXIL SaaS AWARD Autumn 2023」採用管理システム(ATS)部門で「Good Service」「カスタマイズ性No.1」をダブル受賞！</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像: https://prtimes.jp/i/55068/105/resize/d55068-105-4ce42fd40c6b0ea7628c-0.jpg ]

「BOXIL SaaS AWARD」は、SaaS比較サイト「BOXIL SaaS（ボクシル サース）」を運営するスマートキャンプが、優れたSaaS...</description>
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<date>2023-09-05</date>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000104.000055068.html">
<title>＼健康管理システム『HealthCore』 リリース記念／「健康経営を推進するための健康データ管理と活用方法」オンラインセミナー開催</title>
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人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）は、事業場向け産業保健支援、医療人材総合サービス...</description>
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<title>AI監視型Webテスト『TG-WEB eye』、導入200社・受験者数20万人を突破！</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三、以下ヒューマネージ）は、ヒューマネージが提供する...</description>
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<title>【三井物産・川上真史氏・海老原嗣生氏登壇！】『HUMANAGE SEMINAR Face to Face 2023――ポストコロナの人材採用、その「傾向」と「対策」』を開催</title>
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各社様の人材採用の取り組みと来期の戦略についてお届けするHUMANAGE SEMINAR。オンライン開催後も、毎年延べ1,000名以...</description>
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<title>【コロナ前→コロナ禍の変化】《大学生の就職活動に関するアンケート調査比較》コロナ禍で、「内々定後に周囲に相談する就活生」が増加。なかでも、「家族・親戚」の影響力が強まる</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
内々定が出てから承諾まで、「誰にも相談せずに決めた」就活生は
コロナ前→コロナ禍で、約10pt減。他方、「家族・親戚」に相談した就活生は、約10pt増

ヒューマネージでは、毎年、企業の内定者に対し、就職活動...</description>
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<title>求める人材に届く〈採用広報〉を強力に支援！デザイン性の高い採用サイトを制作できるツール『i-web CMS』、採用マーケティングを実現する10の新機能で、大型アップデート</title>
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それぞれの候補者に合わせ記事をおススメする機能（自動レコメント機能）ほか情報を効果的に“届け”、採用成果につなげる
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<title>新卒採用でも強まる“ジョブ型”傾向。約6割の企業が「職種別採用」を実施</title>
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新卒採用を「職種別採用」のみで実施する企業も、約4割に及ぶ。
大手・人気企業ほど「職種別採用」を実施しており、中小・成長企業は「総合職採用」が多い

「職種別採用」とは、入社後の配属職種を決めて募集し...</description>
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<title>エンゲージメント向上のヒントをお届けする「エンゲージメント・サーベイ 大規模分析結果」を公開いたしました！</title>
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フル在宅/ハイブリッ...</description>
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<title>採用管理システム『i-web』が、15年連続で導入シェア第1位*になりました。</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
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採用管理システム『i-web』は、インターネット黎明期である 1998年に、業界で初めてマイページ機能を有した選考管理シス...</description>
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<title>就職活動は10年で様変わり。「スタート後に幅広く見て、絞り込む」から「スタート前に絞り込んで、狙い撃ち」へ</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
今春入社の新入社員、エントリー社数は10年前の約半分。
内定獲得社数は微増しており、&amp;ldquo;売り手市場&amp;rdquo;傾向が鮮明

就職活動にて「エントリーした社数」「選考に参加した社数」「内定を獲得した社数...</description>
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<title>シェア第1位の採用管理システム『i-web』、ChatGPTを活用した新機能「AI面接アシスタント」（β版）を提供開始</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
多忙な面接官をサポート。面接後の評価コメントの作成をサポートすることで、
面接官の負担を軽減し、より良い面接の実現へ

[画像: https://prtimes.jp/i/55068/95/resize/d55068-95-f58cd0440297d3056941-0....</description>
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<title>“ジョブ型採用”にも対応。ヒューマネージ、キャリア採用向け適性検査『TG-WEB Career』 提供開始</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000093.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
&amp;nbsp;
[画像: https://prtimes.jp/i/55068/93/resize/d55068-93-61dd9f30c867707db29c-0.png ]


見極めに時間がかけられない。大転職時代ならではのリスクもある。
キャリア採用で、&amp;ldquo;我が社で活躍す...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
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<dc:date>2023-04-03T18:00:01+09:00</dc:date>
<date>2023-04-03</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000092.000055068.html">
<title>自ら“仕事を創意工夫すること”は、給与アップや福利厚生よりも 社員のエンゲージメント向上につながる</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000092.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
自ら&amp;ldquo;仕事を創意工夫すること&amp;rdquo;は、エンゲージメント向上に大きく影響。
年代が上がるほど、強い相関がある結果に。

「エンゲージメント」とは、社員が仕事にのめり込んだり、やりがいを感じてい...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
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<dc:date>2023-03-31T15:00:02+09:00</dc:date>
<date>2023-03-31</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000090.000055068.html">
<title>海老原 嗣生氏（雇用ジャーナリスト）が徹底指南！ワークで学ぶ 『クリエイティブ思考の採用活動』 セミナー開催のご案内</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000090.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
求める人材に出会うターゲティングとは？自社の魅力の集め方とは？
事例とワークで学ぶ〈クリエイティブ〉と〈マーケティング〉の活かし方

[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/90/resize/d55068-90-0d668c03...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
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<dc:date>2023-03-29T14:02:52+09:00</dc:date>
<date>2023-03-29</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000089.000055068.html">
<title>海老原 嗣生 氏（雇用ジャーナリスト）の新連載、ヒューマネージの人事ご担当者向け専門メディア 「HR AGE」にてスタートします！</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000089.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
雇用のカリスマが指摘する、人事・雇用の「大きな誤り」！
経営・人事に必要な&amp;ldquo;眼&amp;rdquo;につながる集中連載がスタート

[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/89/resize/d55068-89-a0afbe03d98ae2b74457...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2023-03-17T17:38:42+09:00</dc:date>
<date>2023-03-17</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000088.000055068.html">
<title>〈健康経営度調査〉完全対応。ストレスチェック『Co-Labo』、導入企業79社が「健康経営優良法人2023」に認定されました。</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000088.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
&amp;nbsp;

[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/88/resize/d55068-88-6a988209448adba58dfe-3.png ]


健康経営サーベイを標準搭載！
アブセンティーズム、プレゼンティーズムはじめ豊富な尺度で、健康経営の&amp;...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
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<dc:date>2023-03-16T11:35:20+09:00</dc:date>
<date>2023-03-16</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000087.000055068.html">
<title>2022年度「ストレスチェック×エンゲージメント・サーベイ 大規模分析結果」、リリースしました</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000087.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/87/resize/d55068-87-16a7ded97c24ad8c8d65-0.png ]


&amp;nbsp;
無料ダウンロードはこちらから
https://welcome.humanage.co.jp/Co-Labo04-2023_01-LP.html

高ストレス...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2023-03-15T11:57:10+09:00</dc:date>
<date>2023-03-15</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000086.000055068.html">
<title>20代社員のエンゲージメント（仕事にのめり込んでいる状態）が最も低いことが明らかに～ヒューマネージ、企業でおこなわれたエンゲージメント・サーベイの分析結果を発表～</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000086.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
20代社員のエンゲージメントが最も低く
年代があがるほど、エンゲージメントが高い結果に
「エンゲージメント」とは、社員が仕事にのめり込んだり、やりがいを感じている状態。社員のエンゲージメントが高いと...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2023-03-03T14:00:04+09:00</dc:date>
<date>2023-03-03</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000085.000055068.html">
<title>エンゲージメントを高めることが、ストレス反応の軽減につながる。注目が高まる「エンゲージメント」と「ストレス」の関係が明らかに</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000085.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
人材マネジメントのカギとして注目される「エンゲージメント」は、
ストレスマネジメントにも効果アリ。
企業業績や生産性向上につながるとされる「エンゲージメント」（社員が仕事にのめり込んだり、やりがい...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2023-02-22T12:30:01+09:00</dc:date>
<date>2023-02-22</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000084.000055068.html">
<title>《無料セミナー》サーベイ・データと事例に見る 「エンゲージメントの高い組織のつくり方」～今日からできる！社員のエンゲージメントを“持続的に”高めるヒント～</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000084.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/84/resize/d55068-84-a260c55feac56efc0b9d-0.jpg ]

詳細・お申込みはこちら＞＞&amp;nbsp;https://hmi.page.link/NkMfPF6N3bHgdM6s6

20代・若手社員のエンゲージメントを高...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2023-02-16T15:01:48+09:00</dc:date>
<date>2023-02-16</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000083.000055068.html">
<title>【2013年卒→2023年卒】《大学生の就職活動に関するアンケート調査比較》入社先を決めた理由、「社員の魅力」が半減し、「事業内容」が最多に。</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000083.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
入社先を決めた理由で、「社員の魅力」が減少。
「事業内容」がはじめてトップに。
企業の内定者を対象に、入社予定企業について、「その企業に入社を決めた理由（単一回答）」を訊ねたところ、「事業内容」が...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2023-02-06T14:00:01+09:00</dc:date>
<date>2023-02-06</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000082.000055068.html">
<title>コロナ禍の3年間、働く人のストレス状態は「悪化」傾向が続く　特に、若手社員の「疲労感」が高まる結果に</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000082.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
高ストレス者は、昨年に引き続き「増加」。
コロナ禍3年間の悪化傾向が明らかに
2015年12月より、労働者のメンタルヘルス不調の未然防止を主な目的として、従業員数50人以上の事業所では年1回の「ストレスチェ...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2023-02-02T10:44:45+09:00</dc:date>
<date>2023-02-02</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000080.000055068.html">
<title>【JT(日本たばこ産業)様・昭和電線様登壇!】57万人のストレスチェック×エンゲージメント大規模分析から考える「コロナ禍3年間の影響と、職場づくりの“これから”」 セミナー開催</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000080.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
3年におよぶコロナ禍が、働く人の「ストレス」「エンゲージメント」に与えた影響と
コロナ禍以降の職場づくりを考える
新型コロナウイルスの発生から丸3年が過ぎ、私たちの生活は、感染拡大を防止しながら日常...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2023-01-18T14:00:01+09:00</dc:date>
<date>2023-01-18</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000077.000055068.html">
<title>不正を抑止し、公平公正なWebテストを支援！AI監視型Webテスト『TG-WEB eye』、AI監視機能の無料キャンペーンを開始</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000077.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像: https://prtimes.jp/i/55068/77/resize/d55068-77-62d07c4d8eb9f40c3e34-0.jpg ]

&amp;nbsp;

&amp;nbsp;
企業側に、就活テストの不正防止対策を求める声。
&amp;ldquo;不正を抑止し、公平公正な選考を実現する&amp;...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2022-12-01T18:34:42+09:00</dc:date>
<date>2022-12-01</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000076.000055068.html">
<title>海老原 嗣生 氏が、株式会社ヒューマネージの顧問に就任（厚生労働省労働政策審議会人材開発分科会委員、中央大学大学院戦略経営研究科客員教授）</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000076.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
海老原 嗣生 氏プロフィール;

[画像: https://prtimes.jp/i/55068/76/resize/d55068-76-7998c32d48f252e76d35-0.jpg ]

株式会社サッチモ 代表取締役
厚生労働省労働政策審議会人材開発分科会委員
中央大学...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2022-11-01T13:00:02+09:00</dc:date>
<date>2022-11-01</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000075.000055068.html">
<title>最新の《健康経営度調査票》から読み解く「人的資本の時代、成果につながる健康経営」オンラインセミナーを開催</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000075.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
人材の&amp;ldquo;採用&amp;rdquo;から&amp;ldquo;定着&amp;rdquo;、その先の&amp;ldquo;活躍&amp;rdquo;までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）と、事業場向...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2022-08-23T14:40:01+09:00</dc:date>
<date>2022-08-23</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000072.000055068.html">
<title>人材開発に活用できるエンゲージメント・サーベイ『Qraft』、個人のジョブ・クラフティングが5分間で測定可能に</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000072.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
人材の&amp;ldquo;採用&amp;rdquo;から&amp;ldquo;定着&amp;rdquo;、その先の&amp;ldquo;活躍&amp;rdquo;までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）は、エンゲー...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2022-08-19T14:30:01+09:00</dc:date>
<date>2022-08-19</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000071.000055068.html">
<title>エンゲージメント・サーベイ『Qraft』が、導入社数100社を突破！</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000071.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
人材の&amp;ldquo;採用&amp;rdquo;から&amp;ldquo;定着&amp;rdquo;、その先の&amp;ldquo;活躍&amp;rdquo;までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）が提供する、...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2022-08-10T12:30:01+09:00</dc:date>
<date>2022-08-10</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000070.000055068.html">
<title>AI監視型Webテスト『TG-WEB eye』が、「第7回 HRテクノロジー大賞」にて 〈優秀賞〉 を受賞しました。</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000070.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
人材の&amp;ldquo;採用&amp;rdquo;から&amp;ldquo;定着&amp;rdquo;、その先の&amp;ldquo;活躍&amp;rdquo;までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）は、日本のHR...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
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<dc:date>2022-07-29T15:00:08+09:00</dc:date>
<date>2022-07-29</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000068.000055068.html">
<title>【中外製薬、三菱UFJ銀行ほかご登壇！】“採用”から“定着”、“活躍”のこれからを考える12のプログラム「HUMANAGE SEMINAR -Online Fes 2022-」オンラインセミナーを開催</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000068.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像: https://prtimes.jp/i/55068/68/resize/d55068-68-5b4cbec3bda9c83143f1-0.png ]


各社様の人材採用の取り組みと来期の戦略についてお届けするHUMANAGE SEMINAR。オンライン開催後も、毎年延べ1,000名...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
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<dc:date>2022-07-19T18:18:14+09:00</dc:date>
<date>2022-07-19</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000066.000055068.html">
<title>14年連続シェア第1位の採用管理システム『i-web』、BI（Business Intelligence）機能を標準搭載</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000066.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/66/resize/d55068-66-995de6b222ec3c9756e7-0.jpg ]


採用管理システムに、BI機能を標準搭載。タイムリーな採用戦略の実践へ

BIとは、「Business Intelligence（ビジネ...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
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<dc:date>2022-07-01T17:50:01+09:00</dc:date>
<date>2022-07-01</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000065.000055068.html">
<title>【採用管理システム『i-web』に標準搭載】応募者向けプラットフォームアプリ『i-web CONNECT』、累計20万ダウンロードを突破！</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000065.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/65/resize/d55068-65-b7883c748d1900b831d4-0.png ]


&amp;nbsp;

オンライン採用時代が到来。業界に例のない&amp;ldquo;新卒採用アプリ&amp;rdquo;が
就職活動生のマストアイテム...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2022-06-23T18:04:06+09:00</dc:date>
<date>2022-06-23</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000064.000055068.html">
<title>ストレスチェック『Co-Labo（コラボ）』が、「ストレスチェック 総合満足度」において、No.1に選ばれました。</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000064.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/64/resize/d55068-64-f7e2d6515133ff827848-0.png ]


『Co-Labo』は、2002年、4万人以上のデータをもとに開発されたストレスチェックです。現在のストレス状態、ストレス...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2022-06-15T16:10:04+09:00</dc:date>
<date>2022-06-15</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000063.000055068.html">
<title>エンゲージメント・サーベイ『Qraft（クラフト）』が、「第11回 日本HRチャレンジ大賞」にて 〈奨励賞〉 を受賞しました。</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000063.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
人材の&amp;ldquo;採用&amp;rdquo;から&amp;ldquo;定着&amp;rdquo;、その先の&amp;ldquo;活躍&amp;rdquo;までを支援する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）は、人材領域で優れた新しい取り組みを積...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2022-06-03T15:30:01+09:00</dc:date>
<date>2022-06-03</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000060.000055068.html">
<title>適性アセスメントツール『TG-WEB（ティージーウェブ）』が、「適性検査 総合満足度」において、No.1に選ばれました。</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000060.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
&amp;nbsp;

[画像: https://prtimes.jp/i/55068/60/resize/d55068-60-7d08d6fc3abca12239ce-0.png ]


ヒューマネージが提供する適性検査シリーズ『TG-WEB』は、導入企業 2,300社以上、受検実績年間60万人以上を...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
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<dc:date>2022-05-31T13:00:10+09:00</dc:date>
<date>2022-05-31</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000061.000055068.html">
<title>AI監視型Webテスト『TG-WEB eye』、導入社数100社を突破！</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000061.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/61/resize/d55068-61-e7c84b5b4abe9bf4077a-0.png ]

&amp;nbsp;

応募者の利便性はそのまま、オンラインでも、公平・公正な採用試験ができる
新しい時代のWebテスト

『TG...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
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<dc:date>2022-05-31T13:00:10+09:00</dc:date>
<date>2022-05-31</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000059.000055068.html">
<title>エンゲージメント・サーベイ『Qraft（クラフト）』が、「エンゲージメントサーベイ 総合満足度」において、No.1に選ばれました。</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000059.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
人材の&amp;ldquo;採用&amp;rdquo;から&amp;ldquo;定着&amp;rdquo;、その先の&amp;ldquo;活躍&amp;rdquo;までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三）は、エンゲー...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2022-05-16T15:00:06+09:00</dc:date>
<date>2022-05-16</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000058.000055068.html">
<title>ヒューマネージ、社員育成事業を手掛けるシェイクと業務提携。第一弾として、ウェルビーイングソリューション事業にて、社員のエンゲージメントを「開発」する研修を共同開発。</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000058.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
人材の&amp;ldquo;採用&amp;rdquo;から&amp;ldquo;定着&amp;rdquo;、その先の&amp;ldquo;活躍&amp;rdquo;までを支援する人材サービス事業を展開する株式会社ヒューマネージ（本社:東京都千代田区、代表取締役社長:齋藤 亮三、以下ヒューマ...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
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<date>2022-05-10</date>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000055.000055068.html">
<title>採用管理システム『i-web』が、14年連続で導入シェア第1位*になりました。</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000055.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像: https://prtimes.jp/i/55068/55/resize/d55068-55-cb8271dbbc73cc64df29-0.jpg ]


採用管理システム『i-web』は、インターネット黎明期である 1998年に、業界で初めてマイページ機能を有した選考管理シ...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
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<dc:date>2022-04-28T16:00:06+09:00</dc:date>
<date>2022-04-28</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000052.000055068.html">
<title>【コロナ禍2年目、“働き方”がストレスに与える影響】「フル在宅勤務」「ハイブリッド出社」「フル出社」では「ハイブリッド出社」のストレス状態が、最も良好であることが明らかに。</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000052.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
コロナ禍2年目、ストレス状態は、すべての年代で「悪化」傾向。

コロナ禍1年目（2020年:2019年12月～2020年11月実施分）と、コロナ禍2年目（2021年:2020年12月～2021年11月実施分）のストレスチェック結果（医...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
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<date>2022-02-21</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000054.000055068.html">
<title>ストレスチェック『Co-Labo』 導入企業59社が「健康経営優良法人2022」に認定されました。</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000054.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/54/resize/d55068-54-781a4b9d4a97dcf3e858-0.jpg ]


&amp;ldquo;健康経営度調査&amp;rdquo;完全対応。健康経営に積極的に取り組む企業のための
ストレスチェック『Co-Labo』

...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2022-03-29T13:00:07+09:00</dc:date>
<date>2022-03-29</date>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000053.000055068.html">
<title>【無料オンラインセミナー】「ガクチカ」なき時代、成果を生み出す人材をどう見極めるか?――川上真史 氏 登壇！人事・採用ご担当者様向けセミナーを開催</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000053.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像: https://prtimes.jp/i/55068/53/resize/d55068-53-ff9fb394d19a420a2078-0.jpg ]


＞＞詳細・お申込みはこちら
https://hmi.page.link/CqD4Q51cDzEsyz9X9

コロナ禍＝これまでと違う環境下だからこ...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
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<dc:date>2022-03-24T13:00:08+09:00</dc:date>
<date>2022-03-24</date>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000036.000055068.html">
<title>【新サービス】ヒューマネージ、健康経営サーベイ 『Seeds』 をリリース</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000036.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
＜健康経営サーベイ『Seeds』＞
健康経営サーベイ『Seeds』では、健康経営優良法人の調査項目にもなっている「プレゼンティーズム（生産性）」をはじめ、心身の健康状態に影響を与えるといわれている「睡眠」「...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
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<dc:date>2021-07-12T16:30:01+09:00</dc:date>
<date>2021-07-12</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000051.000055068.html">
<title>【無料オンラインセミナー】心理学の視点から見る、次世代の人材マネジメントのカギ「ジョブ・クラフティング」とは</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000051.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/51/resize/d55068-51-8014743e528cbf635153-0.jpg ]


詳細・お申込みはこちら
＞＞https://hmi.page.link/aU7GySPMUpoCP4ER9

持続的にエンゲージメントの高い組織を作...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2022-02-14T16:30:01+09:00</dc:date>
<date>2022-02-14</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000050.000055068.html">
<title>【2/15、2/18に報告会開催】コロナ禍2年目、「在宅勤務者」は「出社組」よりもストレス状態が 悪い!?</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000050.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
コロナ禍2年目、高ストレス者の割合は、すべての年代で「増加」。
20代を除き「減少」していたコロナ禍1年目とは、異なる結果に。

2015年12月より「ストレスチェック制度」が施行され、労働者が50人以上いる...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
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<dc:date>2022-02-07T11:11:49+09:00</dc:date>
<date>2022-02-07</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000028.000055068.html">
<title>ヒューマネージ、「組織改善」だけでなく「人材開発」のための新しいエンゲージメントサーベイ『Qraft』をリリース</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000028.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/28/resize/d55068-28-616134-0.png ]


「組織改善だけでは、離職防止にならないのでは&amp;hellip;」
個人のエンゲージメントを高める行動特性＝ジョブ・クラフティングに着...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-04-05T20:30:01+09:00</dc:date>
<date>2021-04-05</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000049.000055068.html">
<title>【日本生命保険、ニチレイ登壇！】無料オンラインセミナー開催</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000049.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
&amp;nbsp;

[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/49/resize/d55068-49-b90c6a818bb6a6cc650c-0.png ]


「テレワーク組と出社組、ストレスチェックの結果はどう違う&amp;hellip;?」
大規模データ分析と、先進的な2...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
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<dc:date>2022-01-19T11:00:10+09:00</dc:date>
<date>2022-01-19</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000048.000055068.html">
<title>ヒューマネージ、“AIで、公平・公正な”採用活動を実現するエントリーシート診断ツール 『i-web AI for ES』 をリリース</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000048.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/48/resize/d55068-48-aafc56cd7653e07f90d0-0.png ]


＞＞サービスページはこちら
https://www.i-note.jp/humanage/i-web/ai-for-es/index.html

膨大な選考業務の効率...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-11-08T18:40:01+09:00</dc:date>
<date>2021-11-08</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000047.000055068.html">
<title>ヒューマネージが提供する業界シェア第1位の採用管理システム『i-web』、ビデオ会議ツール『Microsoft Teams』 との連携をスタート</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000047.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
&amp;nbsp;
[画像: https://prtimes.jp/i/55068/47/resize/d55068-47-b76497444ab5a1206e5e-0.jpg ]


『i-web』を操作するだけで、Teams URLを生成できる。
オンライン面接において、Teams利用企業の利便性が大...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-10-20T17:00:05+09:00</dc:date>
<date>2021-10-20</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000046.000055068.html">
<title>ヒューマネージ 代表取締役社長　齋藤 亮三、経済同友会へ入会いたしました。</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000046.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
経済同友会は、同じ志を共有する経営者が個人の資格で参加し、一企業や特定業者の利害を超えた視点から国内外の経済社会の重要問題について、経営者の立場から考え議論を行い、提言を発信し、自ら行動することで...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-10-18T17:36:19+09:00</dc:date>
<date>2021-10-18</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000045.000055068.html">
<title>【新機能】年間 120万人が使う、オンライン面接ツール『i-web LIVE』、PCアプリ（Windows版/mac OS版）をリリース</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000045.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
『i-web LIVE』は、業界シェア第1位*1の採用管理システム『i-web』一体型のオンライン面接ツール。その機能性とセキュリティの高さから、大手企業～成長企業まで多くの企業に導入され、年間120万人*2の就職活動生...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-10-18T15:50:07+09:00</dc:date>
<date>2021-10-18</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000042.000055068.html">
<title>『人事のためのジョブ・クラフティング入門』―「個人」と「組織」のエンゲージメントを高める新メソッド出版のお知らせ</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000042.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像: https://prtimes.jp/i/55068/42/resize/d55068-42-4b77f0a73c9718827496-0.png ]


持続的に、エンゲージメントの高い組織をつくる。
個人のエンゲージメントを&amp;ldquo;開発&amp;rdquo;するカギ＝ジョブ・ク...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-09-16T11:23:41+09:00</dc:date>
<date>2021-09-16</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000043.000055068.html">
<title>【書籍進呈】川上真史氏が、“個人”と“組織”のエンゲージメントを高める新メソッドを解説「これからの時代、新しいエンゲージメントの高め方」セミナーを開催</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000043.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/43/resize/d55068-43-9b9dd417374e50323606-0.jpg ]

&amp;ldquo;組織改善&amp;rdquo;だけではない、&amp;ldquo;人材開発&amp;rdquo;のアプローチ。
持続的に、エンゲージメントの高い組織...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-09-16T11:24:31+09:00</dc:date>
<date>2021-09-16</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000040.000055068.html">
<title>【年間70万人の受検実績】ストレスチェック『Co-Labo』 の新・販売代理店のエムステージ社、販売開始からわずか8ヶ月で、350法人と契約！</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000040.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
産業保健分野のリーディングカンパニーであるエムステージとのシナジーにより、
わずか8ヶ月間で、350法人以上に導入決定

『Co-Labo』は、2002年、4万人以上のデータをもとに開発されたストレスチェックです...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-08-05T15:10:01+09:00</dc:date>
<date>2021-08-05</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000041.000055068.html">
<title>【業界初】ヒューマネージが提供する、業界シェア第1位の採用管理システム『i-web』、SMS（ショートメッセージサービス）配信機能を新たに搭載</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000041.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
応募者に、最適なチャネルでアプローチする。
メール、マイページメッセージ、LINE、アプリに加え、採用マーケティングを実践する新たな手段

[画像: https://prtimes.jp/i/55068/41/resize/d55068-41-2962b89...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-09-02T15:00:05+09:00</dc:date>
<date>2021-09-02</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000039.000055068.html">
<title>「第6回 HRテクノロジー大賞」にて、イノベーション賞を受賞しました。【人材サービス提供企業の最高賞】</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000039.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/39/resize/d55068-39-c443ddede9b0d823c41d-0.png ]

「HRテクノロジー大賞」は、日本のHRテクノロジー、人事ビッグデータ（アナリティクス）の優れた取り組みを表彰するこ...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-08-02T15:00:08+09:00</dc:date>
<date>2021-08-02</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000037.000055068.html">
<title>【業界初】ヒューマネージ、ストレス対処力（コーピング）適性検査『G9』の進化版、ストレスからの回復力＝「レジリエンス」を測定する新・適性検査 『G9 neo』 リリース</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000037.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
我慢強さという、旧来型の&amp;ldquo;ストレス耐性&amp;rdquo;ではなく、
「ストレスに対処し、ストレスから回復する力」を科学的に測定

新型コロナウイルスの世界的な流行に象徴されるように、変化が激しく、将来の...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-07-15T17:20:01+09:00</dc:date>
<date>2021-07-15</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000038.000055068.html">
<title>【業界初】ヒューマネージ、入社後の「エンゲージメント」を科学的に予測するジョブ・クラフティング適性検査『Q1』をリリース</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000038.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/38/resize/d55068-38-66696afa6355279627c0-0.png ]



エンゲージメントの高い人材を採用したい。
カギを握るのは、その人の志向や行動の傾向＝ジョブ・クラフティング...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-07-15T17:30:02+09:00</dc:date>
<date>2021-07-15</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000035.000055068.html">
<title>《無料オンラインセミナー開催》現役産業医による「産業保健の動かし方」／コロナ対策とストレスチェック～ストレスチェックを活用した職場改善施策～</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000035.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像: https://prtimes.jp/i/55068/35/resize/d55068-35-554119-0.jpg ]

心身に不調を抱える社員への対応、新型コロナウイルス感染拡大防止の対応をはじめ、健康経営、ストレスチェック、職場改善の取り組みを...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-06-22T15:10:00+09:00</dc:date>
<date>2021-06-22</date>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000034.000055068.html">
<title>人事採用ご担当者様多数登壇！VUCA時代の“採用成果”を考えるオンラインセミナー「HUMANAGE SEMINAR -Online Fes-」を開催</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000034.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像: https://prtimes.jp/i/55068/34/resize/d55068-34-317299-0.jpg ]


今期の採用の振り返りと来期の戦略についてお伝えするHUMANAGE SEMINAR。毎年多くの採用ご担当者様にお越しいただき、初のオンライン...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
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<dc:date>2021-06-14T17:42:34+09:00</dc:date>
<date>2021-06-14</date>
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<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000033.000055068.html">
<title>「第10回 日本HRチャレンジ大賞」にて、奨励賞を受賞しました。</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000033.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/33/resize/d55068-33-104810-0.jpg ]

「日本HRチャレンジ大賞」は、人材領域で優れた新しい取り組みを積極的に行っている企業を表彰するものです。

受賞した『TG-WEB ey...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-06-07T15:00:04+09:00</dc:date>
<date>2021-06-07</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000032.000055068.html">
<title>約4000製品から選出！採用管理システム『i-web』が、ユーザー評価の高いソフトウェア「ITreview Best Software in Japan 2021」TOP50に選ばれました。</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000032.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
「ITreview（アイティレビュー）」は、アイティクラウド株式会社が運営する国内最大級のIT製品/SaaSのレビューサイトです。「ITreview Best Software in Japan 2021」は、ITreviewユーザーが支持した日本のSaaS・...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-05-19T11:00:08+09:00</dc:date>
<date>2021-05-19</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000029.000055068.html">
<title>ヒューマネージが提供する業界シェア第1位の採用管理システム『i-web』、ビデオ会議ツールトップシェアの『Zoom』との公式連携をスタート</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000029.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像: https://prtimes.jp/i/55068/29/resize/d55068-29-136353-0.png ]

『i-web』を操作するだけで、Zoom URLを生成できる。
オンライン面接において、Zoom利用企業の利便性が大きく向上

ヒューマネージ...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-04-09T17:00:02+09:00</dc:date>
<date>2021-04-09</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000027.000055068.html">
<title>【コロナ禍が社員のストレスに与えた影響】コロナ禍にもかかわらず、「30代以上」の社員のストレス状態は良化。一方、「20代社員」は、男女とも悪化の傾向。</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000027.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
新型コロナウイルス感染拡大に伴い、&amp;ldquo;社員の健康&amp;rdquo;のために導入されたテレワーク。
しかし、20代社員においては、メンタルヘルスへの悪影響が懸念される結果に。

2015年12月より「ストレスチェッ...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-02-26T14:10:01+09:00</dc:date>
<date>2021-02-26</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000026.000055068.html">
<title>ヒューマネージ、シェア第1位の採用管理システムに 《標準搭載》 した応募者向けプラットフォームアプリ『i-web CONNECT』の新機能をリリース</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000026.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/26/resize/d55068-26-502348-0.png ]

「スマホからマイページに入るとき、IDを探す手間が省ける」と、応募者に好評。
新機能のリリースで、さらなる利便性向上へ

[画像...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-02-02T15:10:03+09:00</dc:date>
<date>2021-02-02</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000023.000055068.html">
<title>ヒューマネージ、Web採用試験の不正を検知し公正を保つAI監視型Webテスト 『TG-WEB eye』 をリリース</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000023.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/23/resize/d55068-23-502197-0.png ]

適性検査のWeb受験＋AI監視により
応募者の利便性向上と、公正な採用試験を実現

多くの企業の採用試験に使われる「適性検査」。そ...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-12-14T20:01:14+09:00</dc:date>
<date>2020-12-14</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000025.000055068.html">
<title>シェア第1位の採用管理システム『i-web 新卒採用モデル』、2021年6月より、リクナビ2023（プレサイト）とのリアルタイム連動をスタート</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000025.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像: https://prtimes.jp/i/55068/25/resize/d55068-25-385677-0.jpg ]


コロナ禍で、&amp;ldquo;さまざまな業界を知ろうとしている学生&amp;rdquo;と
&amp;ldquo;インターンシップを通じてキャリア支援を行う企業&amp;rdqu...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2021-01-21T15:30:01+09:00</dc:date>
<date>2021-01-21</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000024.000055068.html">
<title>ヒューマネージが提供する業界シェア第1位の採用管理システム『i-web』、オンライン面接システム『インタビューメーカー』との連携をスタート</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000024.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像: https://prtimes.jp/i/55068/24/resize/d55068-24-341722-0.png ]


ヒューマネージが提供する採用管理システム『i-web』は、これまで、大手就職情報サイト「リクナビ」「キャリタス就活」とのリアルタ...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-12-16T11:00:02+09:00</dc:date>
<date>2020-12-16</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000022.000055068.html">
<title>株式会社ヒューマネージ、産業保健分野のリーディングカンパニーである株式会社エムステージと業務提携</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000022.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
&amp;nbsp;

[画像: https://prtimes.jp/i/55068/22/resize/d55068-22-716818-1.png ]

コーピング、プレゼンティーズム&amp;hellip;
人材開発・健康経営に役立つストレスチェックに&amp;ldquo;医療&amp;rdquo;が加わり、
「...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-11-16T11:00:23+09:00</dc:date>
<date>2020-11-16</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000021.000055068.html">
<title>【業界初】業界シェア第1位の採用管理システム『i-web』、国内最大規模のデータベースを有する理系特化の採用ツール『TECH OFFER』とのリアルタイム連動をスタート</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000021.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/21/resize/d55068-21-214641-0.png ]

テクノロジーの発達を背景に、急速に高まる&amp;ldquo;理系人材&amp;rdquo;ニーズ。
理系特化の採用ツールとの連動で、さらなる効率化・最適...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-10-22T10:00:15+09:00</dc:date>
<date>2020-10-22</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000020.000055068.html">
<title>オンラインインターンシップ拡大により、　特に地方学生のエントリーが増加していることが明らかに。</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000020.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
オンライン化により、地方学生のインターン参加意欲が向上
特に「三大都市圏」以外のエリアで、学生の動きが活発

2022年卒3月卒予定の大学生、大学院生を対象としたインターンシップについては、新型コロナウ...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-10-09T17:20:01+09:00</dc:date>
<date>2020-10-09</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000019.000055068.html">
<title>来春入社予定者の内定式、大手人気企業では、約7割が オンライン で開催。</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000019.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]

今年の内定式は、「オンライン開催」が主流。
本日、多くの企業で内定式が行われる。開催手法を訊ねたところ、「オンライン開催」が約6割を占めた。2021年3月卒予定の新卒採用では、新型コロナウイルスの影響...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-10-01T14:00:06+09:00</dc:date>
<date>2020-10-01</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000018.000055068.html">
<title>サントリーグループ、Honda、三井物産登壇！VUCA時代の「採用」を考える無料オンラインセミナーを開催</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000018.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
&amp;nbsp;
[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/18/resize/d55068-18-542732-0.jpg ]



例年の夏、300名を超える人事ご担当者様にご参加いただく「HUMANAGE SEMINAR」。今年は、初のオンライン形式にて開催いた...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-09-08T13:00:05+09:00</dc:date>
<date>2020-09-08</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000017.000055068.html">
<title>【2022年卒向け 企業のインターンシップ実施動向】新型コロナウイルス収束がみえない状況下、8割近くの企業がインターンシップを実施予定。</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000017.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
新型コロナウイルス収束がみえない状況下でも、
多くの企業が「7～9月」からインターンシップを実施

2022年卒向けのインターンシップについて、企業の意向は「実施する/した」が76.8％と8割近くにのぼり、他...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-08-13T15:00:04+09:00</dc:date>
<date>2020-08-13</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000016.000055068.html">
<title>制作会社に発注しなくても、自分でデザイン性の高いWebページがつくれる！ヒューマネージ、シェア第1位の採用管理システムに 《標準搭載》 した『i-web CMS』の新機能をリリース</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000016.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/16/resize/d55068-16-856683-0.png ]

リリースして9ヶ月間で、約900ページの採用コンテンツが制作された
「いま、ここで起こっていること」を、鮮度高く、温度感とともに...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-07-13T16:10:01+09:00</dc:date>
<date>2020-07-13</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000014.000055068.html">
<title>自席から、最大100万人に向けて、オンラインセミナーが配信できる！ヒューマネージ、《業界初》 採用管理システム一体型オンラインセミナー配信ツール『i-web CAST』をリリース。</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000014.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像: https://prtimes.jp/i/55068/14/resize/d55068-14-327156-0.png ]



*「就職希望企業ランキング」（2010 卒～2016卒 日本経済新聞社、2017卒～2021卒ディスコ調べ）上位130社（2016卒～2019卒はランキ...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-07-03T19:21:36+09:00</dc:date>
<date>2020-07-03</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000013.000055068.html">
<title>マイページから、セキュリティの高い環境で、オンライン社員訪問ができる！ヒューマネージ、《業界初》 採用管理システムと完全連動するオンライン型 社員訪問システム『i-web meets』をリリース。</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000013.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像: https://prtimes.jp/i/55068/13/resize/d55068-13-216505-0.png ]

セキュリティの高い環境（マイページ内）で、社員訪問を完結。
採用管理システム一体型だから、応募者に合わせた社員紹介も可能。

...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-07-03T19:19:46+09:00</dc:date>
<date>2020-07-03</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000012.000055068.html">
<title>ヒューマネージ、採用管理システムと連動する応募者向けプラットフォームアプリ　『i-web CONNECT』をリリースし、シェア第1位の採用管理システム『i-web』に標準搭載。</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000012.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
&amp;nbsp;

[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/12/resize/d55068-12-480537-1.png ]



デジタルテクノロジーを駆使して採用戦略を支える
応募者向けプラットフォームアプリ

総務省「平成30年度情報通信...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-07-03T19:18:23+09:00</dc:date>
<date>2020-07-03</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000011.000055068.html">
<title>ヒューマネージ、《業界初》 採用管理システムと完全連動するアプリ対応型 録画面接システム『i-web MOVE』をリリース。</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000011.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像: https://prtimes.jp/i/55068/11/resize/d55068-11-200929-0.png ]


アプリをダウンロードすれば、いつでも・どこでも。
シェア第1位の採用管理システム一体型の&amp;ldquo;録画面接&amp;rdquo;システム

従...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-07-03T19:15:39+09:00</dc:date>
<date>2020-07-03</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000010.000055068.html">
<title>21万人以上の就活生が利用したオンライン面接ツール『i-web LIVE』、オンラインインターンシップやグループ面接を実現する新機能をリリース</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000010.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
『i-web LIVE』は、業界シェア第1位*1の採用管理システム『i-web』一体型のオンライン面接ツールであり、その機能性とセキュリティの高さから、大手企業を中心に導入企業が急増している。
[画像1: https://prtim...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-07-03T19:13:07+09:00</dc:date>
<date>2020-07-03</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000009.000055068.html">
<title>新拠点 「ヒューマネージ 紀尾井オフィス」 開設のご案内</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000009.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
[画像: https://prtimes.jp/i/55068/9/resize/d55068-9-738282-0.png ]


「紀尾井オフィス」を新設するのは、本社より徒歩約 5 分にあるニューオータニ ガーデンコート。
本社分室として、主に適性アセスメン...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-07-03T19:11:07+09:00</dc:date>
<date>2020-07-03</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000008.000055068.html">
<title>新型コロナウイルスの流行で、変わる新卒採用。2020年3月、オンライン面接の実施件数は、昨年の100倍超に。</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000008.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
&amp;nbsp;

[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/8/resize/d55068-8-772159-2.png ]


オンライン面接が普及しづらかった
「大手企業」の「新卒採用」においても、面接のオンライン化が急速に進む。

ヒュー...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-06-01T15:03:16+09:00</dc:date>
<date>2020-06-01</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000007.000055068.html">
<title>【新型コロナウイルス対応 第 5 弾】全従業員へ「感謝テアテ」を支給します。</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000007.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
支給の背景

新型コロナウイルス感染拡大は、企業の新卒採用活動にも大きく影響を及ぼしています。
日本で新型コロナウ イルスに関連した患者が発生したのは、2020 年 1 月 14 日。

その後、徐々に状況が厳...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-05-20T17:10:01+09:00</dc:date>
<date>2020-05-20</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000004.000055068.html">
<title>【新型コロナウイルス対応 第４弾】新型コロナウイルス感染症対応のための活動資金として、日本赤十字社へ寄付をおこないました（株式会社ヒューマネージ）</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000004.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
新型コロナウイルス感染症の拡大に伴い、献血協力者の深刻な減少が続いています*。今回の寄付は、日本において「献血」の受付と輸血用血液製剤の製造、販売を唯一行っている日本赤十字社への活動資金の寄付となり...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
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<dc:date>2020-03-10T18:59:42+09:00</dc:date>
<date>2020-03-10</date>
</item>
<item rdf:about="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000003.000055068.html">
<title>【新型コロナウイルス対応 第３弾】WEB方式でのテスト実施ニーズに応え、新卒採用向けWeb適性検査「TG-WEB」の無償提供をスタート。（株式会社ヒューマネージ）</title>
<link>https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000003.000055068.html</link>
<description>[株式会社ヒューマネージ]
&amp;nbsp;
[画像1: https://prtimes.jp/i/55068/3/resize/d55068-3-653046-3.png ]


新型コロナウイルス感染拡大に伴い、企業の新卒採用活動は、急速にオンライン化が進んでいます。オンライン面接、WEBセミナー...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-03-10T15:21:44+09:00</dc:date>
<date>2020-03-10</date>
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<title>【新型コロナウイルス対応 第２弾】WEBセミナーのニーズ急増に対応し、WEBセミナー専用の臨時スタジオをご用意。（株式会社ヒューマネージ）</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
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新型コロナウイルス感染拡大は、企業の採用活動にも影響を及ぼし始めています。就職活動生向けのイベントの中止、インターン...</description>
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<title>【新型コロナウイルス対応 第１弾】オンライン面接サービス『i-web LIVE』の無償提供をスタート。（株式会社ヒューマネージ）</title>
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<description>[株式会社ヒューマネージ]
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日本時間本日未明、世界保健機関（WHO）が新型コロナウイルスによる肺炎について「国際的に懸念される公衆衛生の緊急事態」と宣言した...</description>
<dc:corp>株式会社ヒューマネージ</dc:corp>
<business_form>企業・官公庁・団体</business_form>
<dc:date>2020-03-09T17:39:48+09:00</dc:date>
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