【日本初】モチベーションで探せる転職サイト「Freak」(フリーク)BETA版リリース!

業種や職種の縛りをなくし、Motivationで探せる。もうそういう時代。

自分たちと一緒に、長く、そしてイキイキと働いてもらえるために重要なのは、“モチベーションの源泉”と、その仕事で得られるものが、マッチすること。「ここで働きたいから、ここで働くんだ!」 という声を増やしましょう!


株式会社アフターネクスト(所在地:東京都港区 代表取締役:堀越美奈子)は、求人情報をモチベーションごとにカテゴライズできる『Freak』を2019年1月23日(水)にリリースいたします。
Freak HP :  https://www.freaksearch.net/

Freak「フリーク」は日本で初めて業種や職種ではなく、求職者のモチベーションで求人情報をカテゴライズする、新しい「モチベーション特化型の転職サイト」です。

正式版のローンチの前に、基本機能でもある「モチベーションカテゴライズ」を実装したBETA版の運用を開始し、掲載企業の募集を開始いたします。
 

+ モチベーションカテゴリとは

求人情報を業種や職種での分類ではなく、働き手のモチベーションごとに分類することで、求職者は「できること」から「やりたいこと」「自分に合っている」で仕事探しがし易くなります。
モチベーションごとに求職者の目に留まることで、採用側の企業にとっても、業界に関わらず幅広く採用をかけていきたいニーズや、人物重視・ポテンシャル採用など、未経験や浅い経験の採用や育成にも効果が期待出来ます。


+ Freak(フリーク)BETA版4つの特徴

- 求人記事は自由に作成可能 掲載数に制限はなし
- 企業の求人記事は採用部署ごとや、店舗ごとにも作成が可能
- 配属部署のマネージメントしやすいモチベーションでカテゴリを選択することで、人事部とのギャップや入社後の早期離職の低減にも期待
- カテゴリはリクエストベースで進化していきます
 

+ Freak Searchの使い方ポイント!
 

 

+ インタビュー

 

価値観が多様化している時代。
好きなことも、やりたいことも、いろいろです。
先行きが見通せない時代。何も考えずに一心不乱に頑張っていても、うまくいくかわかりません。
こんな時代、「いいから頑張れ」では、なかなか長く頑張ってもらえません。
自分たちと一緒に、長く、そしてイキイキと働いてもらえるために重要なのは、“モチベーションの源泉”と、その仕事で得られるものが、マッチすること。
「ここで働きたいから、ここで働くんだ!」 という声を増やしましょう。

弁護士 白石紘一
東京八丁堀法律事務所

  • 2012年より弁護士。
  • 2016年 任期付公務員として経済産業省に着任し、「働き方改革」等の政策立案に従事。
  • 2018年より法律事務所に復帰し、企業法務、労働法務、ベンチャー支援等を行う。


+ 料金

 掲載料:BETA版期間(2019年6月30日までを予定)無料!
 登録料:8万円(税別)2019年1月中のお申込みで登録料も無料!
  *BETA版期間(掲載料無料期間)は延長する可能性があります
 求人掲載のお申込みはこちらから
  https://www.freaksearch.net/data.php?c=owner_regist


+ 運営会社 after NEXTについて
代表の堀越は、新卒で日本航空に入社。客室乗務員として主に国際線に乗務。その後日系ホテルにて総支配人秘書として従事。これまで5社の就業経験がある。
自身の転職時の経験と、秘書時代の人事採用施策改定などの経験を元に「Freak」の着想を得た。
今後「Freak」製品版の開発と併せて、趣向を変えた転職サイトをローンチ予定。
常に人々が「当たり前のように我慢している」ことを見つけ、新しい提案を市場に投げかける予定。
 

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