テレワークでキャリア形成に黄色信号？自分のキャリアは自分で作る。オンラインでのパーソナルコーチング「P-COACH（ピーコーチ）」がリリース後、利用者200人を突破。

プロのコーチングが1回5000円で受けられる！多様化する働き方に対応できるよう行動促進が図れる「P-COACH」で、キャリアアップを。

株式会社エヴリック(本社：東京都新宿区、代表取締役：岸川　茂、以下岸川)は、2020年5⽉より、オンラインでのパーソナルコーチング、P-COACH（ピーコーチ）を開始。プロのコーチングを気軽にオンラインで受けられる同サービスでは、リリース後、利用者が200人を突破。登録コーチの人数も15人に増え、今後2021年11月までに1,000人の利用者を目指します。

コロナの影響で、これまでテレワークやリモートワークに消極的だった企業も多くが導入しています。テレワーク、リモートワークが増えることで、これまでNGとされていた副業やダブルワークを可とする企業も増えており、終身雇用、正社員雇用の日本型組織経営にも大きな変化が訪れています。雇用者の働き方やキャリア形成方法を見直す動きが進んでいます。


テレワーク・リモートワークの対象者は、これまで会社が用意していたキャリアプランだけでなく、自分で自分のキャリアを選択し、実現していくことがより求められます。自分のビジネススキルを上げるため、職場の上司、同僚だけでなく、外部のプロフェッショナルを活用することで、目標達成を実現できます。


パーソナルコーチング「P-COACH（ピーコーチ）」は、多くのエグゼクティブが活用している本格コーチングメソッドを使った全く新しいパーソナルコーチング。専門スキルを持ったコーチが利用者の目標達成をサポートします。

P-COACHは従来高額（1回10,000円～20,000円が相場）だったパーソナルコーチングとは異なり、完全オンライン×独自メソッドにより、1セッション5,000(税別)という大変リーズナブルな料金で高品質なコーチングの提供を実現。今年5月の本格リリース以降、時間のない経営者や個人事業主の皆様、また企業の管理職の皆様に特に支持されています。


パーソナルコーチング「P-COACH（ピーコーチ）」
https://evric.jp/personal-coaching/


＜ユーザー様の事例＞
・40代女性　管理職
今後のキャリアアップのためコーチングをスタート。
周囲とのコミュニケーションや時間の使い方といった長年の課題と向き合えたことで、
今までのマネジメントスタイルが大きく変貌。メンバーとの関係性も良くなり、業務の成果も向上。コーチング開始半年で次年度の昇格候補にノミネートできました。


・50代男性　経営者
新規事業立ち上げにあたりコーチングをスタート。
３つのプロジェクトを同時進行させるという難しい課題に対して、コーチングセッションの中で優先して取り組むべきことの整理や関係者、メンバーへの関わり方等幅広いテーマについて対話を継続しました。半年後、初年度売上目標を達成し、次年度に向けてさらなる拡大の目処も立っています。
 

＜代表・岸川より＞

P-COACHは当社のビジョンでもある「コーチングをもっと身近に」というコンセプトのもと、良質なコーチングを、気軽に、幅広い層のクライアントに活用していただけるように、という思いでスタートしました。
目標を持つ多くのクライアントが、自分の能力を高め、可能性を広げて理想を実現するための手段として、本サービスをご利用いただけるようこれからも品質の向上に努めて参ります。ご支援のほど何卒よろしくお願い申し上げます。


＜エヴリックについて＞
商号： 株式会社エヴリック
代表者： 代表取締役 岸川　茂
所在地：東京都新宿区西新宿3丁目9－7 BIZ SMART西新宿
設⽴：2019年4月事業内容： ・コーチング事業・人材開発、研修事業・人事コンサルティング事業
URL： https://evric.jp/