エージェント業界では悪習の一つとして、
マージンが非開示・必要以上に高額に設定されているという事が挙げられます。平均では25〜30%(金額で15〜20万円)と言われていますが、企業によっては
50%や30万以上マージンを取るようなエージェントも存在します。こういった事実は利用者が知ることはありません。中には
単価公開／還元率制を取り入れているエージェントも一部ありますが、実はここにも「税別／税込の落とし穴」があります。還元率制のエージェントは弊社の調査によると、税別と税込の差額で利益を得ているケースが非常に多く見られます。例えば80万の案件を90%還元しているケースも実情は下記のようになります。
ROSCAフリーランスでは、月額10万円(税別)というマージンを設定しています。これは、ジュニア・ミドル・ハイクラスなどエンジニアとしての経験や案件によって変わることはありません。また、他社のように還元率制ではなく、月額10万円(税別)というわかりやすい定額マージンでサービスを提供しております。ただ、クリアな情報を届けるだけでなく、エンジニアとしてスキルアップしていく中で、市場価値がそのままユーザーの皆様に報酬として還元されるよう、エンジニアファーストな仕組みとなっているのです。
本サービスを開始するにあたり、最も問題と考えたのは業界全体に広がる情報閉鎖です。その最たるものは、「ブローカーエージェント」が存在していることにあります。そうしたエージェントは、精度の高いキャリアカウンセリングやマッチングができないため大量に提案をしないと、面談・成約を生み出すことができません。その結果、ユーザーがなるたけ多くの企業へエントリーするよう都合の悪い情報を隠すということが起きており、これが情報閉鎖の大きな理由だと捉えています。
ROSCAフリーランスでは、少数精鋭で運営し、案件詳細・マージンなど情報の透明性を追求することで、フリーランスとして活動する皆様に安心してエンジニアライフを送っていただけるような企業を目指します。
営業経験などが乏しいエンジニア専門職の方からは「契約書の内容で何を確認したらよいか」などの質問をよく見かけます。安心で安全な業務を遂行していただくためにも、弊社では、フリーランス人材に対してSNSなどでの情報発信を含め、リテラシーの強化に努めています。
「目の前の"1"を大切に」をコンセプトとした、エンジニア特化型エージェントです。あらゆる可能性を吟味し、ユーザーの考える理想以上のキャリアを実現することを追求しています。その為に「シームレスキャリア」という雇用形態にとらわれない概念を提唱し、少数精鋭だからこそできるシステマティックではない全包囲型キャリアサポートを実現します。
コーポレート
https://rosca.jp/
ROSCA Freelance
https://rosca.jp/freelance/