介護施設向けAIプラットフォーム「みちケア」を正式リリース

2026年6月介護報酬改定の加算取得を支援開始

シスタ株式会社

2026年5月15日 10時00分

シスタ株式会社(本社:東京都港区、代表取締役:梅谷雄紀/以下、シスタ)は、介護施設向けAIプラットフォーム「みちケア」を本日2026年5月15日に正式リリースしました。独自AIがシフトを自動生成し、施設内訪問ルートまで一気通貫で最適化。
2026年6月の介護報酬改定で新設される処遇改善加算「Ⅰロ・Ⅱロ」の取得を見据え、介護施設の生産性向上を支援します。

■ サービスサイト: https://lp.michi.care/

背景：2026年6月、加算取得は"DX投資の有無"で決まる

2026年6月1日、介護報酬の臨時改定が施行されます。新設される処遇改善加算「Ⅰロ・Ⅱロ」を取得すれば、介護職員1人あたり最大月1.9万円(6.3%)の賃上げ原資を確保できます。

ただし、施設サービスでは「生産性向上推進体制加算Ⅰ又はⅡの算定」が要件です。ICT・DXを実際に運用に組み込んだ施設だけが、上乗せ区分を受け取れます。

「加算を取りたいが、現場が動けない」──シフト作成の属人化、施設内ルートの最適化に向けた学習コスト、書類作成の負担。これが今、全国の施設経営者が直面する共通課題です。

「みちケア」3つの機能

1. AIによるシフト自動生成

常勤・非常勤・資格要件・希望休等の労働制やこれまで施設長やサービス責任者等シフトを管理していた方の暗黙知を含めて独自のAIが一括最適化。
管理者の業務は調整・最終承認のみとなり、シフト作成・変更の工数を大幅に削減します。

2. シフト連動型の施設内ルート最適化

住宅型有料老人ホーム（サービス付高齢者向住宅含む）における、ケアプランや訪問看護の特別指示書をもとにした施設内ルートの調整は売上向上・稼働率向上に必要不可欠であり、シフトと連動して最適化します。

3. 他社勤怠ツールと連携、監査対応を効率化

他社の勤怠管理システムとCSV連携し、勤務形態一覧表など、実地指導や加算届出に必要な帳票作成を支援します。

実証導入での成果

正式リリースに先立つ実証導入で、シフト作成時間の大幅削減、管理者のシフト作成や調整における心理的ハードルを取り除き、本質的な業務に集中できるという定性的な評価を確認しました。また、住宅型有料老人ホームをはじめとした施設内訪問ルートがある施設においては、シフト連動する形でルートを自動生成し、最適化のベースが即時にできる実績を確認しました。

【検証導入済サービス種別】

住宅型有料老人ホーム

サービス付き高齢者向け住宅

介護付有料老人ホーム

特別養護老人ホーム

介護老人保健施設

通所介護

※成果は施設規模・運用体制により異なります。