表丹沢の自然でリフレッシュしながらリーダーとしての能力を身につける！地域資源を活かした企業研修「地域共創リーダー育成プログラム」を６月に開催します

異業種交流により地域課題を解決する人材育成プログラムを、秦野市の協力を得て関東で初めて開催

NEXCO中日本サービス株式会社

2024年4月18日 16時20分

ＮＥＸＣＯ中日本サービス株式会社（本社・名古屋市中区、代表取締役社長・伊東(いとう)要(かなめ)）は、６月１３日・１４日に、神奈川県秦野市にて企業向け人材育成プログラム「地域共創リーダー育成プログラム」を開催します。秦野市表丹沢エリアの大自然をフィールドに、心身のリフレッシュによりパフォーマンスを向上させながら、異業種のメンバーと地域課題の解決に取り組むことで視野を大きく広げ、社会価値を共創するリーダーとしての能力を身につけることを目指します。
このプログラムは、昨年末に当社と秦野市が締結した持続可能なまちづくりのための連携協定をもとに、同市の協力を得て、関東で初めて開催します。

表丹沢エリアは都心から約１時間で行ける自然豊かな場所です

■地域共創リーダー育成プログラムの概要

１．日　時：

令和６年６月１３日（木）・１４日（金）

２．スケジュール：

緑水庵の縁側

【１日目】

　９：３０　小田急「秦野駅」集合

　９：５０　弘法の清水

１０：５０　菜の花台園地

１１：２５　緑水庵

　（秦野名水プロジェクションマッピング見学）

１２：４０　座学・森林セラピー体験

１６：２０　宿泊施設にてワークショップ

１９：００　懇親交流会

表丹沢野外活動センター　活動棟

【２日目】

　９：３０　グループワーク（表丹沢野外活動センター）

１３：３０　共創ワークショップ

１５：００　グループ発表・ディスカッション

１７：００　秦野駅または渋沢駅での解散

３．参加対象者：

次期リーダー層など中堅社員。１社あたり１～２名程度。

４．内容：

研修では、異業種混成で３～４名と学生１名の４～５名を１グループとして、地域より提示されるリアルな課題について実効性のある解決策を検討・提案します。研修後は、提案した解決策を具現化するためのＬＡＢＯを形成し、参加者が継続して連携していきます。

５．プログラム参加費用：

１名につき５０，０００円（税込）　※１泊４食付き（１日目昼夕食・２日目朝昼食）

６．お問い合わせ先：

NEXCO中日本サービス株式会社　渉外課

michimachi@c-nexco-svc.jp

■目的

自然豊かな「表丹沢」というフィールドにおいて「地域課題解決」と「異業種交流」を掛け合わせることで、社員のストレス解消、新たな事業領域の拡大、コミュニケーションスキルやリーダーとしての力をつけることを目的としています。

表丹沢の豊かな自然と名水にふれてリフレッシュできます

■期待される効果

１．視野の拡大

地域課題解決に向けた異業種のメンバーとの協働など、これからのリーダーに求められる社会価値共創マインド、目的達成に向けた思考や他業種ならではの発想を獲得することが期待できます。

２．他社・地域人財との協創

「異業種との交流、地域関係者とのワーク」や「地域の人材や課題のオーナーへのヒアリング」など簡単には進まない活動の中で、チームとして問題を解決していくことで、変革推進リーダーシップへの実践的な学びが得られます。

３．自己への気づき

この研修では、「デジタルマンダラ」というツールを使って研修生のアイデアを共有し、自己の気づきを促進させます。チームから出たアイデアから、生成ＡＩを活用して地域課題解決事業の企画書をアウトプットします。

４．かけがいのない社外の人脈

異業種交流により生まれる対話からは多くの気づきが得られます。研修後も引き続き課題を解決するためのＬＡＢＯを開催し、他社の参加者とより実現性の高い事業にブラッシュアップすることができます。

過去のグループワークの様子

資料はこちら：

https://prtimes.jp/a/?f=d132392-5-c5f22b3d320d839a67f2f9db1218a294.pdf

■これまでの取り組み

自治体が抱えている課題には、「生産年齢人口の減少」や「地域経済の縮小」などがあります。この課題を解決しなければ、地域経済の衰退や社会制度・インフラの衰退などの悪循環が生まれてしまいます。当社の研修では、フィールドワークや地域の方との直接の対話により地域の課題を発見し解決策を考えるだけでなく、その地域を訪れて地域の未来を考える人材を創出することで、地域の活性化につなげています。

これまでは岐阜県で地域課題解決型の企業向け研修を開催しており、企業や地域の方などとの交流や、地域をより深く理解することによる関係人口の創出を実現してきました。研修の参加者からは「社会貢献、会社を通じて自己実現することのやりがい（生きがい）を再認識しました。」などの声をいただいています。

地域の新たな魅力発見や関係人口の創出につながる取り組みです