【人事研修担当者様向けウェビナー】2026年7月22日（水）開催 なぜKDDI×イーオンの英語研修は成果が出るのか？徹底解説！
イーオンのカスタマイズ研修は、なぜ高い受講率を維持し、確かな成果を出せたのか？導入の背景や具体的な仕掛けから、アセスメント「GCAS®（ジーキャス）」を活用した成果の可視化まで、徹底解説します。
■開催概要■
日時 ：2026年7月22日（水） 11:00～11:50（50分間）
※開始10分前より視聴URLにアクセスいただけます。
対象 ：社内英語研修を検討されている人事研修担当者様
英語アセスメントをお探しの人事担当者様
参加費 ：無料
開催形式：Zoomウェビナー（※後日のアーカイブ配信はございません）
主催 ：公益財団法人 日本英語検定協会
ご登壇 ：KDDI株式会社 久保 まりな 氏
株式会社イーオン 窪田 遼 氏
■本セミナーで得られるもの■
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自社業務に直結！「現場で使える英語研修」の設計ノウハウ
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モチベーション低下を防ぐ！学習をやり抜かせる実践的な仕掛け
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リアルな成果と課題から学ぶ！グローバル人財育成のヒント
■プログラム■
第1部 事例講演 「なぜKDDI×イーオンの英語研修は成果が出るのか？徹底解説！」
～業務に直結するカスタマイズ研修と、学習意欲を引き出す独自の仕掛けを公開～
KDDIの人財開発戦略と英語研修導入に至った背景や課題を紐解きます。
業務直結型プログラムの構想・設計と、GCAS選定の理由を解説します。
KDDIで実践された具体的な研修内容や実践的な施策をご紹介します。
導入で得られたリアルな成果や受講者の声、今後の展望をお伝えします。
第2部 質疑応答 ～皆様の「知りたい」に直接お答えします～
事前に寄せられた質問をもとに、講演では語りつくせなかった一歩踏み込んだ内容をお届けします。人事/研修担当者の皆様が抱える課題に対し、KDDIとイーオンがそれぞれの視点から回答します。
■登壇者■
久保 まりな 氏
KDDI株式会社 コーポレート統括本部
人事本部 人財開発部 タレントマネジメント推進グループ
2020年4月にKDDI株式会社へ入社。人事本部人財開発部にて、採用・人財育成をはじめとする複数の人事領域を経験。 新入社員研修の講師、専門スキル・コアスキル研修、英語力向上プログラムの企画・運営など、人の成長に直結する施策に従事。 現在は、KDDI DX University（KDU）の企画・運営を中心に、新タレントマネジメントシステム導入や、人事戦略とアラインしたキャリア・タレマネ施策の設計に取り組んでいる。
窪田 遼 氏
株式会社イーオン 法人事業本部
法人研修コーディネーター
株式会社イーオンに講師として入社後、スクールでの教務主任経験を経て法人向け英語研修コーディネーターとして多くの企業・学校での研修を設計。 海外への留学経験なく国内で英語を身に付けた経験を活かし、講師としてビジネスコミュニケーションや英語学習法セミナー、英語指導法セミナーなどで講演を実施。
GCAS®とは
GCAS（ジーキャス）※は、英検協会が開発・運営する、グローバルビジネスに特化したスピーキングテストです。プレゼンテーション、交渉、ロールプレイなど、実務に即した課題を通じて、英語で「伝える力」「論理的に説明する力」「相手とやり取りする力」を総合的に評価します。
CEFR（セファール）に準拠し、発信力・論理性・交渉力など8つの観点で多面的に測定。研修成果の可視化と、人材育成の質を高めるための評価ツールとして、多くの企業への導入が進んでいます。
※GCAS®およびそのロゴは、公益財団法人 日本英語検定協会の登録商標です。
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