「退職にもテクノロジーと個別最適化を」—AI HR TechのNexusAdvisors、次世代型退職支援サービスを提供開始

「退職にもテクノロジーと個別最適化を」—AI HR TechのNexusAdvisors、次世代型退職支援サービスを提供開始

株式会社NexusAdvisors（本社：東京都世田谷区、代表取締役：山本 稔）は、2025年7月より、次世代型退職支援サービス「SAYONARA CONCIERGE（サヨナラコンシェルジュ）」の提供を正式に開始いたします。

本サービスは、従来の退職代行の枠組みを超え、心理的安全性・法的リスク管理・キャリア移行支援の観点を融合し、業界最安水準の価格設定で提供いたします。

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■ 退職も「個別最適化」する時代へ

日本の労働市場において、転職・離職はもはやキャリアの例外ではなく常態となっています。しかし、実態としては「言い出せない」「辞めづらい」という構造が根強く残り、多くの従業員が不本意な形での離職やメンタル不調を経験しています。

こうした背景のもと、NexusAdvisorsは、退職のプロセスこそが人的資本経営の起点であると捉え、「入社から退職まで」の全ライフサイクル支援を構想。その第一弾として、HR Tech視点から再定義された退職代行をリリースいたしました。

■ HR Tech企業だからこそできる、3つの革新

人的資本視点によるエビデンス設計
　過去数百社以上の人事制度構築・離職リスク分析の知見をもとに、退職希望者に対し心理的・組織的観点からの意思決定支援を実施。

テクノロジーによる非対立型・対話的代行
　AIアシスタントによる対話設計、企業とのコミュニケーションログ管理、退職後のHRデータベース最適化など、従来型の「伝言役」にとどまらない設計。

業界最安水準の価格設定とフラットなUX
料金は1,000円（税込） ※期間限定

煩雑なオプション設定を排除し、ユーザー視点に立った明瞭なサービス提供を実現。

■ 企業側への波及効果にも注力

退職代行というと、従来は「社員と企業の対立を助長するもの」と見なされがちでした。しかしNexusAdvisorsのアプローチは、企業側の人的資本経営レポート支援や離職インサイトの可視化にもつながるものです。

また、今後は退職後アンケートのデータ活用やアルムナイネットワーク支援など、人的資産のライフサイクルを再設計する取り組みにも発展させてまいります。

■ 株式会社NexusAdvisorsについて

株式会社NexusAdvisorsは、HRテクノロジーとコンサルティングを融合したソリューションを提供するベンチャー企業です。「人的資本に科学と戦略を」を掲げ、SaaS企業・大手事業会社・ベンチャー企業など多様な組織に対して、人事制度構築、退職分析、エンゲージメント向上支援、AI面接設計などを展開。今回の「Nexus Exit Support」は、HR領域の未整備な退職領域における課題解決を目指す新事業となります。

【本件に関するお問い合わせ先】

株式会社NexusAdvisors

広報担当 E-mail：[e-mail]

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会社概要

法人名：株式会社NexusAdvisors

本社所在地：東京都世田谷区太子堂3-23-2

代表：山本 稔

設立：2024年10月

HP：https://nexusadvisors.co.jp/

事業内容

AIを活用した営業/採用支援プラットフォームの開発。AI開発及びAIコンサルティング。

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