ビートラストが「Digital HR Competition 2022」におけるHRテクノロジーソリューション部門のファイナリストに選出されました

社員の自律的協業やイノベーション創出を促すタレントコラボレーション・プラットフォーム「Beatrust」を開発・提供するビートラスト株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役：原邦雄、以下ビートラスト）は、一般社団法人ピープルアナリティクス&HRテクノロジー協会主催の「Digital HR Competition 2022」におけるHRテクノロジーソリューション部門のファイナリストに選出されました。

 

 

• Digital HR Competition 2022とは

Digital HR Competition 2022は、｢Academia｣（理論）と｢Technology｣（技術）と｢Service｣（実務）の垣根を越えて、｢労働市場における社会課題の解決｣をテーマにしたコンペティションです。
最先端の大学の教授や先生方を審査委員としてお迎えし、全国から｢Technology｣を起点にした｢アイデアの種｣をコンペティション形式で募集します。

URL：https://digital-hr.jp/
 

• ビートラスト株式会社について

ビートラスト株式会社は「誰もが最高の自分を実現できる世界をつくる」をビジョンに掲げ、2020年に設立された、個人の経験やスキルを可視化して協業を促進するための「タレントコラボレーション・プラットフォーム」を提供するスタートアップ企業です。グローバルな知見・経験を持つメンバーによって提供される「Beatrust People」、「Beatrust Ask」といったプロダクトを軸に、世界中の組織の皆様がより最高の自分を表現しながらコラボレーションできる環境の構築を目指して、クラウドソフトウェアサービスの開発をおこなっています。
 

• タレントコラボレーションツール「Beatrust」とは

Beatrustは組織内における従業員同士の自律的な協業を促進し「タレントコラボレーション」を実現するプラットフォームです。現在 Beatrust People、Beatrust Ask という2つの機能を中心に展開されています。

Beatrust People の特長
(1) 従業員の業務内容やスキル・経験の可視化
(2) チーム構成・組織体制の把握
(3) 横断的かつスピーディで強力な検索機能
(4) コラボレーションを生み出すためのコンタクト情報などの表示
 
Beatrust Ask の特長
(1) 質問や相談・共有の投稿（匿名投稿も可能）、投稿内容の検索
(2) 投稿内容の解析による、自動的なキーワード生成、タグとして投稿に付与
(3) 投稿のタグを保持している人だけに通知を飛ばすマッチング機能
(4) 知りたいことが、詳しい社員の元に届き、自分の詳しい情報を、必要とする社員に提供可能


ー ビートラストの採用情報はこちら（https://beatrust.com/careers）

【会社概要】

• 社　名：ビートラスト株式会社（Beatrust Inc.)
• 所在地：東京都千代田区鍛冶町二丁目7番15号 AD神田駅東口ビル3F
• 代表者：原邦雄
• URL：https://beatrust.com

【本件に関するお問い合わせ先】
ビートラスト株式会社
担当：久米・海野
E-mail：[e-mail]