~人でも企業でもなく”働き方の挑戦ストーリー“を表彰します!~at Will Work『ワークストーリーアワード2020』第4回 ストーリー応募受付を開始!

一般社団法人at Will Work

 “働き方を選択できる社会づくり”の実現を目指す一般社団法人at Will Work(東京都千代田区、代表理事 藤本あゆみ・松林大輔、以下at Will Work)は、”人”と”企業”と”働き方”の今と未来を考える機会として、昨年に引き続き、”働くストーリー”を集める5年間限定のアワードプログラム「これからの日本をつくる100の"働く"をみつけよう 『Work Story Award』」( https://award.atwill.work/ )を今年も開催いたします。

 新型コロナウイルス感染症(COVID-19)の拡大を経て、働き方を見直す機会となった本年。多くの企業・人・団体が理想的な働き方を模索し、実現に向けて様々な取り組みを進めているのではないでしょうか。

 今年は、「コロナ禍をきっかけに変わる働き方」も応募テーマに新設いたします。新型コロナウィルスの影響で、働き方を変えたというストーリーの応募もお待ちしております。

 

  • ◇ストーリーとは

成功した事例は再現性が必要です。成功した結果だけ切り出しても意味がなく、取り組んだ背景や人々の思いなどそこにある物語が重要だと考えます。課題をどのように認識していたのか、またどのようなアプローチをとったのか、それを私たちは「ストーリー」と呼んでいます。またストーリーを集めることで、会社や個人だけではなく、チームやプロジェクトにもスポットライトが当たると考えています。条件が同じでなくても、そこにあるストーリーから学ぶことで、目の前の課題解決のヒントになる。ストーリーから働き方の選択肢が生まれていきます。

 

  • ◇Work Story Awardとは

「これからの日本をつくる100の"働く"をみつけよう」をテーマに、ストーリーから働き方の選択肢が生まれていくことを目指して”働くストーリー”を集め表彰をしていく、2017年から始まった5年間限定のアワードプログラムです。
※公式サイト:https://award.atwill.work/

 

  • ◇募集概要

●応募期間:2020年8月3日(月)~9月30日(水)23:59まで
●対象:日本で実施されているもの。個人・チーム・部署/部門・企業・企業間は問わない
●部門:21のストーリーを選出
●特徴:働き方改革の結果だけではなく、そこに至ったプロセス・ストーリーも含めて評価。さらに選考委員、ゲスト委員の多様な視点によって賞を選出。
●選考委員:
<ゲスト審査員>
・株式会社タニタ 代表取締役社長 谷田 千里氏
・みずたまラボラトリー株式会社 代表取締役 松原 佳代氏
・花王株式会社 生活者研究部ミライフスタイル研究室長 秋田 千恵氏
・日本仕事百貨 代表 ナカムラ ケンタ氏

他、順次公開

<グループ審査員>
・株式会社ザイマックス
・株式会社i-plug
・MINDS
・一般社団法人プロフェッショナル&パラレルキャリア・フリーランス協会

他、順次公開

 

  • ◇一次審査通過メリット

●一次審査を通過した団体は、これからの日本をつくる “働く” を実践している企業やチームとして、取材をさせて頂きます。
●取材させて頂いたWork Storyは、公式サイト(at Will Workおよびtalentbook)にて掲載されます。
●at Will Workの特別冊子にWork Storyを掲載し、「働き方のストーリー」として配布します(※受賞団体のみの特典)。
●メディア等に露出することがあります。
●at Will Work主催のイベント等への登壇をお願いすることがあります。
●受賞した企業やチームには、Work Story Awardシリアル番号入りの認定ロゴを提供致します。(広報・ブランディング・採用活動などにご活用いただけます。)

 

  • ◇「応募前サポート(無料)」について

Work Story Awardへの応募をご検討中で、事前に事務局への相談やサポートを受けたい方に向けに「応募前サポート(無料)」を行っております。「どのストーリー(取り組み)を応募するべきか迷っている」「ストーリーの書き方が分からない」などの疑問点に、at Will Work事務局が直接サポートいたします。ぜひお気軽にご登録ください。

※応募前サポートフォーム:https://award.atwill.work/#supportform

 

  • ◇応募対象

●対象となる企業・団体・組織・個人
「働き方改革」を実現するソリューションやストーリーを提案できる法人、団体、組織(グループやチームなど)、個人。規模、営利・非営利等は問いません。

●対象となるストーリー
「働き方改革」により、未来を変える働き方を実現するためのストーリーを募集します。「働き方改革」を導入する前の課題(経営課題、事業課題、組織課題など)と、その課題を解決し、理想の状態を実現するための『ストーリー』を、セットとして応募してください。

●応募テーマ部門
1つのストーリーに対して、メインとなる応募テーマ1つに対して応募することができる。1企業・団体で複数のストーリーをご応募頂くこともできます。1つのストーリーを複数テーマに応募することはできません。

●留意事項
審査等については、事務局側が指定した日時に対応いただくことが前提になります。
受賞者は2020年12月9日に開催されるアワード授賞式にご来場頂くことになります(オンライン可)。

 
以上。


【一般社団法人at Will Workとは】
一般社団法人at Will Workは、“働き方を選択できる社会づくり”の実現に向けて、ノウハウの蓄積・体系化・共有を通じ、企業・人・団体の働き方事例の共有プラットフォームとして、2016年5月20日に発足した団体です。
URL:https://www.atwill.work/

一般社団法人at Will Work 概要
社名     一般社団法人at Will Work
所在地    東京都千代田区平河町2丁目5番3号 Nagatacho GRID 4F (株式会社ストリートスマート内)
設立     2016年5月20日
 

 

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会社概要

一般社団法人at Will Work

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URL
https://www.atwill.work/
業種
財団法人・社団法人・宗教法人
本社所在地
東京都千代田区平河町2丁目5番3号 Nagatacho GRID 4F
電話番号
050-1749-7471
代表者名
藤本あゆみ
上場
未上場
資本金
-
設立
2016年05月