SaaS型採用業務効率化/改善サービス 「採用見える化クラウド」の提供を開始
～採用効果はもちろん、売上・業務への貢献度合いを可視化～
採用活動は企業経営において非常に重要な業務です。一方で、新卒/中途・正規/非正規などの採用区分によって担当者や管理データが異なっている、採用管理データが複雑、売上や業務への貢献度を求める経営者に対して、採用担当者は応募効果や採用数を追求するといった認識の相違があるなど、採用業務に課題を抱える企業は非常に多いのが現状です。当社グループでは、主力の人材派遣業において、日々、採用活動の効率化や業務の改善に注力していますが、これまで培ってきたノウハウをもとに、採用活動で様々な悩みを抱える企業様の課題を解決する新しいSaaS型採用業務効率化/改善サービスを開始いたしました。
■「採用見える化クラウド」の3つの特徴
求人媒体やWeb広告などの集客媒体や面接・採用・入社後の勤怠データを簡単に一括で集約・統合できます。 また、データ取り込みはもちろん、各ツール同士のデータ連携及び統合作業は一切不要です。
２．プログラミング不要
従来の分析ツールは、レポートを作成する際に、エクセルの知識やITリテラシーの高い人材が必要でした。採用見える化クラウドでは、採用活動に特化したレポートを標準レポートとして用意しているため、エクセルの知識やIT人材は不要です。だれでも簡単に利用できます。
1日1回、前日までの最新データが自動的にレポートに反映。レポートを作成する手間がなくなり、分析や施策検討に時間を費やすことができます。
■各種レポート（例）
＜ダッシュボード＞
応募から採用までの採用効率が一覧で見える！
競合との比較も可能です。
＜統計レポート＞
応募から採用までの採用活動が見える！
期間指定で採用活動実績の比較が簡単です。
＜媒体別レポート＞
求人媒体別の広告効果の比較が見える！
媒体ごとの予算の調整が簡単になります。
＜案件別/エリア別レポート＞
異なった切り口の数値比較が簡単に見える！
拠点や店舗などの細かい単位の分析も容易です。
■料金プラン
お客様の実情の応じた様々なプランを用意していますのでお気軽にお問合せください。
当社グループは、少子高齢化に伴う生産年齢人口の減少、それに伴う構造的な人手不足を解決するために、主力の人材派遣紹介事業における「ヒューマンリソース」の提供に加え、専門ノウハウを活用した「アウトソーシング」、AI/RPAといった「インフォメーションテクノロジー」などの多種多様なサービスを提供しています。今後も全てのステークホルダーの満足度向上のために邁進してまいります。
商号 CRGホールディングス株式会社
代表 代表取締役社長 古澤 孝
本社 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング37階
設立 2013年10月
資本金 441百万円
従業員数 35名（アルバイト、契約社員含む）2020年9月末時点
事業内容 グループの経営方針策定、経営管理他
URL https://www.crgh.co.jp/
【株式会社キャスティングロード 概要】
株式会社キャスティングロードは、全国に約38万人の登録スタッフを有し、コールセンターサポート、オフィスワークサポート、セールスサポートなどの人材派遣、スカウト型ハイキャリア人材紹介サービスなどを展開する総合人材サービス企業です。構造的な人手不足や産業構造の変化に伴う働き方の多様化を受け、創業から約20年の間に蓄積したノウハウと、全国の登録スタッフを活用し、遠隔地での人材活用が可能となる「リモート派遣」や、テレワークや副業を希望する登録スタッフ向けに成果報酬型BPOサービス「リモートBPO」を展開しています。HRテック含む多種多様な人材サービスの提供により、お客様の業務効率化をサポート致します。
商号 株式会社キャスティングロード
代表 代表取締役社長 古澤 孝
本社 東京都新宿区新宿3-1-24 京王新宿ビル7階
設立 2001年3月
資本金 50百万円
従業員数 201名（アルバイト、契約社員含む）2020年9月末時点
事業内容 労働者派遣事業、有料職業紹介事業
URL http://www.cr2.co.jp/
【報道に関するお問い合わせ】
ＣＲＧホールディングス株式会社 広報担当
TEL：03-3345-2772 FAX：03-3345-2771
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