【新刊情報】『人材アセスメント受験者、管理者のためのインバスケット演習』6月20日発売
【内容紹介】
部下や後輩はあなたの言うことをよく理解して、あなたのイメージ通り動いてくれますか？
思い通りに言うことを聞いてもらえない、理解してもらえない、協力してもらえないという悩みは時に、部下のモチベーション低下やトラブルに発展する場合さえあるかもしれません。
インバスケット演習とは、ある架空の組織の管理職になった前提の中で、マネジメント（方針設定、分析判断、意思決定、指示、依頼など）を行う実践的な演習です。
本書では、インバスケット演習を題材にして、管理職のマネジメントの基本やその一環である経営・組織分析、問題解決、部下への指示の仕方、成果管理などを実践的に学ぶことができます。
【目次】
第1章 本書の目的と活用方法
第2章 会社や組織が求める課長マネジメントとは
第3章 インバスケット演習の構成と貴方がやるべきこと
第4章 課長レベルの方針設定とは
第5章 課長レベルの優先順位付けとは
第6章 課長レベルの問題解決と課題設定とは
第7章 課長レベルの意思決定とは
第8章 課長レベルの実行計画とは
第9章 課長レベルの組織や部下の動かし方とは
第10章 課長レベルの成果管理とは
【著者紹介】
西山真一（にしやま しんいち）
・HAコンサルティング株式会社COO、人事総務マネジメントサービス代表取締役、特定非営利活動法人日本ケースメソッド協会理事副会長。
・経営コンサルタント、セミナー・研修講師、中小企業診断士、社会保険労務士、人材アセスメント研修認定アセッサー（日本ケースメソッド協会）。
・地域金融機関を経て、現在経営コンサルタント。経営、マネジメントや人事労務管理について実践で培った経験を持つ。セミナー・研修の講師や企業のコンサルティング、執筆などの活動している。
・ビジネス経験や経営コンサルタントのノウハウを生かし、これまで多くのインバスケット演習などのケースを開発してきた。
・講師としては、実戦経験を生かし、理論的かつ分かりやすい講義が持ち味。研修や個別面談を通じた受講者のモチベーションアップが得意。人材アセスメントのアセッサーとしての実務経験も長い。
・企業コンサルティングでは、机上の空論ではなく、現場重視、モチベーション重視、人材重視、資金繰り重視で多くの企業の経営をよくしてきた実績がある。
【書籍情報】
タイトル：人材アセスメント受験者、管理者のためのインバスケット演習
著者：西山真一
判型：B5
ページ数：210ページ
本体価格：1650円
Amazon販売ページ：https://www.amazon.co.jp/dp/4909484396
【会社概要】
会社名：ラーニングス株式会社
所在地：東京都渋谷区渋谷2-14-13 岡崎ビル1010
代表者：梶田洋平
設立：2017年（平成29年）7月
【お問合せ】
ラーニングス株式会社 担当：深澤
E-Mail：press@learnings.co.jp
TEL：03-5422-3680
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