株式会社MOVER&COMPANYは、Great Place to Work® Institute Japan（GPTW Japan）が運営する「働きがいのある会社」に５年連続で選出されました

この度、株式会社MOVER&COMPANY（本社：東京都千代田区神田神保町2-6-4ソラス神保町6F、代表取締役：篠﨑元彦）は、世界170カ国21,000社超の企業に向けて働きがいのある会社調査を行うGreat Place to Work® Instituteの日本法人であるGreat Place to Work® Institute Japan（所在地：東京都品川区、代表：荒川陽子、以下GPTW Japan）が運営する企業認定制度において、「働きがい認定企業」に選出されたことをお知らせします。

■受賞背景

１．「考動」を阻まない、多角的な挑戦のフィールド

ITコンサルティング事業をコアとしながら、人材教育事業、さらにはエンタメ事業まで。一見すると関連性の薄い領域に事業を展開している背景には、「メンバーの想いや強みを事業化し、活躍の打席を増やす」という思想があります。

２．枠にとらわれないキャリアパス

単一の事業モデルに社員を当てはめるのではなく、一人ひとりのビジョンや「これを仕掛けたい」という意志に応じたキャリアの選択肢を用意しています。

３．意思決定のスピードと裁量権

自ら問いを立て、仮説を持って動くメンバーには、年次や役職に関係なくプロジェクトの推進や新規施策の立ち上げといった裁量を託します。

「言われたことをこなす」のではなく、「自らの考動が事業や社会を動かしている」という実感こそが、メンバーのエンゲージメントの源泉となっています。

４．一人ひとりの「考動」を後押しする仕組みとカルチャー

「自由に動いていい」と丸投げするだけでは、人は動き出せません。MOVER&COMPANYでは、自走を支援するための土台づくりに注力しています。

ITコンサル、教育、エンタメなど、バックグラウンドや専門性が異なるプロフェッショナルが揃っているからこそ、事業部を越えたナレッジ共有やコラボレーションが日常的に生まれています。

５．「個の強み」を最大化する自律型環境

個人のライフスタイルやパフォーマンスが最大化される働き方を推奨し、それぞれがプロフェッショナルとして自律的に成果へコミットできる環境を整えています。

■代表メッセージ / 今後に向けて

私たちが定義する「働きがい」とは、安心できる環境の中で、自分自身の可能性にフタをせず、意志を持って未来を切り拓いていける状態のことです。

「MOVER（考動型人材）を創出する」という理念は、社内にとどまらず、私たちが関わるクライアントや社会全体に届けるべき価値でもあります。

今回の認定を一つの通過点とし、これからも社員一人ひとりが「考動」の火を灯し続けられる場所であり続けられるよう、組織のアップデートを重ねてまいります。

「働きがいのある会社」認定について

働く人へのアンケートの結果を基に、優れた職場文化に基づいた「働きがいのある会社」であることをGreat Place to Work® Institute Japanが正式に認定するものです。

Great Place to Work® Institute Japanについて

Great Place to Work® Institute は、約170カ国で年間21,000社以上の働きがい（エンゲージメント）を調査し、一定水準に達した企業を「働きがいのある会社」認定・ランキングとして各国の有力メディアで発表している世界的な調査機関です。30年間のデータに裏付けされた方法論を用いて評価を行う認定・ランキング制度は、企業における採用ブランディングやIR・人的資本開示の目的で広く活用されています。日本においては、株式会社働きがいのある会社研究所がGreat Place to Work® Institute よりライセンスを受け、Great Place to Work® Institute Japan（GPTW Japan）を運営しています。

▶公式ホームページ：https://hatarakigai.info/

▶株式会社MOVER&COMPANY認定ページ：https://hatarakigai.info/ranking/certified_companies/0930_5729.html