マネジメントの専門会社MSOLが、価値創造支援型マネジメント人財を育成するM’can®認定制度「PJA®認定」の提供を開始
■M’can® 認定制度のコンセプト
M’can®では、新たな人財の育成・認定サービスの提供を開始しました。
VUCA時代の企業の課題として、既存踏襲型の製品・サービス・プロセスから脱却できず、社会の新しい価値観・プロセスの変化に適応できていないことが上げられます。多くの企業では「個として自律し、協働の場を運営できる人財」、「物事を未来志向で捉える人財」「変化に対応できる現場力・実践力」を育成する社内完結型教育が不足しているという問題があります。また、VUCAと呼ばれる変化の激しい時代において、すべてのマネジメント人財に「アンラーン(学習棄却)/リスキル(学び直し)」が求められています。
M’canは、その問題を解決し、「アンラーン/リスキル」を促進するため、組織の価値実現に貢献する自律的なマネジメント人財を育成・認定するM’can®認定制度というサービスを提供します。
■M’can®認定制度
MSOL独自に設定しているマネジメントレベルに即し、客観的にマネジメント能力を認定します。
現在は2つのレベルを提供しており、指定の研修を受講し、認定試験に合格した方を、対象レベルとして認定します。
【認定区分とそのマネジメントレベル】
PJA®認定
プロジェクトの場づくりに貢献するレベルを卒業し、プロジェクトの目的・価値の実現に貢献するレベルの内容を実践し始める段階であることを認定します。
PJA®研修・認定は全てEラーニングで実施されます。
(研修・認定時間の目安:研修60時間 試験2時間、受講期間目安:3~6ヵ月)
コース概要・申込み
https://tlp.edulio.com/msol/cart/detail/3522
PJC®認定
プロジェクトの目的・価値の実現に貢献するレベルを卒業し、価値の創造に貢献するレベルの実践を始める段階であることを認定します。(M'can®PJA®認定を取得済の方対象)
コース概要・申込み
2023年3月公開予定
■認定のメリット
・ プロジェクトの現場力・実践力を身につけられる
・ マネジメント専門会社であるMSOLが認定するマネジメント人財であることをアピールできる
・ MSOLのナレッジやEラーニングなどを無料~割引価格で受けることが出来る
・ PMP®資格更新に必要なPDU、P2M資格更新に必要なCPUが取得できる
■株式会社マネジメントソリューションズについて
マネジメントの専門会社として、数多くの実績から得たノウハウやナレッジから、客観的視点と柔軟な分析・処理能力を駆使して経営層から現場まで、大小さまざまなプロジェクトを成功に導くために、実行支援する会社です。Managementにおける社会のPlatformとなり、組織の変革および自立的な個人の成⾧を促すことをVisionとしています。
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