【YJキャピタル×コーチ・エィ】スタートアップ向けコーチングプログラムの活動報告

YJキャピタル株式会社（以下、YJキャピタル）と株式会社コーチ・エィ（以下、コーチ・エィ）は、2020年1月よりプロフェッショナルコーチングによるスタートアップ支援プログラムを実施して参りました。この度は、当プログラムの活動報告を致します。

ヤフー株式会社（以下、ヤフー）はかねてより“才能と情熱を解き放つ“ことを目的とした1on1ミーティングで、コーチングを活用して参りました。YJキャピタルにおいても2020年1月より、投資先企業に対して、主に2つのコーチングプログラムを導入し、起業家の能力開発を通じた組織全体のパフォーマンス向上を支援して参りました。

・スタートアップ支援プログラム1「YJキャピタル投資先経営者向けコーチング」
企業規模や環境が大きく変化する中での早期のリーダーシップ確立と企業価値向上を目指し、周囲との関係構築の戦略を中心に、YJキャピタルの投資先経営者に対してコーチ・エィのプロフェッショナルコーチがコーチングを提供して参りました。提供先企業は、dely株式会社（以下、dely）、株式会社Lang-8（以下、Lang-8）、Repro株式会社（以下、Repro）、ココン株式会社（以下、ココン）、株式会社ヤプリ（以下、ヤプリ）の5社です。各社代表より下記のコメントを頂いております。

・dely社代表取締役　堀江裕介氏：
「何故を繰り返し、真の自己理解を深めることで企業文化の形成や自己パフォーマンス、チームのパフォーマンス改善に繋がったことを実感しています。"何となく良かった"ではなく確かな成果を実感できました。」

・Lang-8社代表取締役　喜洋洋氏：
「コーチの力を借りて、自分自身を紐解いていく。当たり前になっていたこと、思いもしなかったことを紐解いて、仕事や組織に良い影響を与えられていると思います。」

・Repro社代表取締役　平田祐介氏：
「コーチングで自分が変われるきっかけをもらえた。これはむちゃくちゃ成果だと思いますね。」

・ココン社代表取締役　倉富佑也氏：
「経営者は、日頃フィードバックを受ける機会がないからこそ、Leadership Assessment（360度アセスメント）での周囲からのフィードバックが、今回の一番のインサイトでした。」

・ヤプリ社代表取締役　庵原 保文氏：
「コーチングの成果は、僕が人にちょっと優しくなれる感じがしますね。社員とのコミュニケーションは、格段に増やしました。」

※プログラムに関するインタビュー記事を後日公開予定

・スタートアップ支援プログラム2「キャピタリスト向けコーチングトレーニング」
YJキャピタルのキャピタリストが、投資先の企業価値向上に資する人財になるべく、コーチ・エィのコーチングを受け、学んで参りました。同時にキャピタリスト自らも投資先企業に対してコーチングを実施して参りました（投資先７社、計１１名）。結果として。YJキャピタルのキャピタリスト2名（大久保洸平、湯田 将紀）が認定コーチ資格を取得するに至りました。

今後、コーチ資格取得者を増やしていき、投資先へのコーチングをより高めていく考えです。

今回学んだコーチングスキル、そして、ヤフー株式会社の文化である「1on1」の知見を活用し、YJキャピタルの掲げるミッション「Zと共にテクノロジーで未来を創るパートナーを支援」を実現して参ります。

 YJキャピタルについて
ヤフー株式会社のCVC（コーポレートベンチャーキャピタル）として、インターネット領域において将来性のあるスタートアップの支援を行っています。
代表：　堀　新一郎
本社：　東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー
URL：　http://yj-capital.co.jp

コーチ・エィについて
「関わりの可能性を、ひらく。」をミッションに、エグゼクティブに対するコーチングを起点とした組織開発のサービスを提供しています。
代表：　鈴木　義幸
本社：　東京都千代田区九段南2-1-30 イタリア文化会館ビル9階・10階
URL：　https://www.coacha.com/