人権デューデリジェンスやサプライチェーン管理にも活用できる第三者評価「外国人雇用管理アセスメント」に無料セルフアセスメントが登場

株式会社One Terrace（代表取締役：石中達也、所在地：東京都港区）は、2021年8月より外国人雇用管理アセスメントを提供し、人権デューデリジェンスやサプライチェーンマネジメントの一環として、企業のESG部門、CSR部門、経営企画部門等と連携しながら、外国人材の適正雇用に関する第三者評価を実施してまいりました。このたび今後の人権意識や人的資本可視化の重要性を見込み、外国人雇用管理アセスメントの項目を簡易化し無料で自己診断できる「外国人雇用管理セルフアセスメント」をリリースすることになりました。

外国人雇用管理アセスメントが必要とされる背景

企業での外国人材の受け入れは、労働力不足の解消やグローバル市場への足掛かり、イノベーションや組織変革の担い手として期待されています。多くの企業は外国人材を適正に雇用する一方で、長時間労働、低賃金、エージェントへの借金問題からくる脅しや人身売買、虐待、ハラスメント、移動の自由の制限、転職の自由の制限などを行う企業や仲介業者が存在し、人権侵害や、強制労働問題として国内外から批判され、社会問題化しています。

日本では、2020年10月の「ビジネスと人権に関する行動計画」や、2022年8月の「責任あるサプライチェーン等における人権尊重のためのガイドライン」により、外国籍社員の人権は、企業のガバナンスの課題として示されてきました。

外国人材を適正に雇用しようとする企業であればこそ、課題やリスクを抽出し改善できる体制づくりが必要となり、その証明を第三者機関に委託することも重要な経営戦略となります。

外国人雇用管理アセスメントでできること

外国人雇用管理アセスメントでは、外国人材を雇用する企業に必要な第三者評価として、外国人材を適正に雇用しているかを調査・分析するサービスです。人権等のリスクの把握や改善活動に生かせ、年次更新を行うことで改善への取り組みのＰＤＣＡサイクルを回すことができます。

外国人雇用管理アセスメント　https://koyouassess.biz/

（特許第7051180号　使用者の外国籍社員雇用適正評価システム）

アセスメントの効果

• 人権リスクの低減：不当な扱い、虐待、強制労働などの問題発生のリスクを低減できます。

• 企業イメージ向上：ESGやCSRへの取り組みを示すことで、企業の社会的責任を果たしていることをアピールできます。

• 国際的な競争力強化：外国人労働者の定着率向上や、人材の確保に繋がり、国際的な競争力を高めることができます。

• サプライチェーン全体の管理：自社だけでなく、取引先などサプライチェーン全体の人権問題への対応を促進できます。

アセスメント項目

事前アンケート、ヒアリング調査、実地調査、外国人労働者面談を通じて、７つの項目と４０の小項目を調査します。

1. 採用（募集・選考・労働条件）

2. 労務（在留資格・安全衛生・生活環境・社内体制・入社時の届出・退社時の届出・外国人本人の届出）

3. 人事制度（人事制度全般・等級制度・評価制度・報酬制度）

4. 人材マネジメント（育成制度・キャリアプラン・入社時ガイダンス・就労時教育・専門教育・管理職教育・キャリア教育・日本語教育・管理者教育・社員教育・評価・配置）

5. 働きがい（労働者の権利・公正平等・ワークライフバランス・能力開発機会・収入・セーフティネット）

6. 人権（基本的人権・技能実習生の人権・特定技能人権・救済アクセス・人権デューデリジェンス）

7. 社内合意　（経営層・管理者リーダー・従業員）

報告書・改善提案書

アセスメント終了後の結果報告時に報告書及び改善提案書をお渡しします。

適正雇用事業者と認められると認証機関である一般社団法人国際就労振興協会より認定証が交付され、認証マークが使用できるようになります。

【ニューリリース】外国人雇用管理セルフアセスメント（無料）

外国人雇用管理セルフアセスメントは、自己診断方式による外国人材の雇用管理に関する調査です。「はい（あてはまる）」「いいえ（あてはまらない）」「該当しない」の３択で回答いただきます。所要時間は15～20分程度ですぐに診断結果がわかり、修了認定証をダウンロードすることができます。

株式会社One Terrace

株式会社One Terraceは、2016年8月ベトナムで創業した、地方企業の採用支援やDX推進を担う会社です。2017年4月に日本法人を設立後、2019年5月にミャンマー法人を設立し、ベトナム、ミャンマーで日本語教育を行うとともに、アジア諸国から日本への就業支援を行う事業を手掛けております。

「夢みるものたちをつなぎ、世界を広げる」をパーパスとし、多様な夢を持つ人々や企業をつなぎ、彼らの可能性、世界を広げることを目指した事業を展開しております。また、「社会課題をボーダレスで解決する」をミッションとし、国境を超えた様々な分野における課題解決にも取り組み続けています。

今後も夢みるものたちを繋ぐことで、国境を超えた社会課題の解決に注力してまいります。

会社名：株式会社One Terrace

代表者：代表取締役社長 石中 達也

所在地：東京都港区赤坂1-14-14

ＵＲＬ：https://oneterrace.jp/