令和6年度仙台市ワーク・ライフ・バランスセミナー「どう進める？男性育休～自社でできる具体的なアクション～」を開催します

仙台市と（公財）せんだい男女共同参画財団で、【令和6年度仙台市ワーク・ライフ・バランスセミナー「どう進める？男性育休～自社でできる具体的なアクション～】を開催します。
男性育休の取得促進について、企業の皆さまにお役立ていただける講座です。
ぜひ、ご参加ください。

次世代育成支援対策推進法の改正により、令和7年4月から、従業員100名以上の企業に男性の育児休業取得率の目標設定と公表が義務付けられます。

取得の促進には、企業の意識改革と体制整備が欠かせません。

先進企業の事例などを通して、取得の“壁”を洗い出し、男性育休を自社で浸透させるための具体的な取り組みにつなげます。

詳しくはチラシをご覧ください。

■申込は仙台市男女共同参画推進センター エル・ソーラ仙台ホームページから

https://www.sendai-l.jp/event/14005.html

■問合せ先：仙台市男女共同参画推進センター エル・ソーラ仙台 管理事業課

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E-mail:[e-mail]