Web社内報「SOLANOWA」、組織の変化を可視化する解析サービス「SOLANOWA Insight」β版を提供開始

PV・既読率だけでは見えにくい、社内報が生み出す組織の反応や変化を分析

株式会社フューチャースピリッツ

2026年7月21日 10時00分

Web社内報サービス「SOLANOWA（ソラノワ）」を提供する株式会社フューチャースピリッツ（本社：京都府京都市下京区、代表取締役：谷孝大、以下「フューチャースピリッツ」）は、社内報の閲覧・リアクションデータに、部署・拠点・職種などの属性情報を掛け合わせ、組織の反応や変化を可視化する新解析サービス「SOLANOWA Insight」のβ版を開発しました。

2026年7月21日より、一部の先行企業を対象に限定モニターへの提供を開始するとともに、本格リリースに向けた実証実験にご参加いただける企業を募集します。

部署・拠点・職種などの属性データを掛け合わせることで、従来の閲覧ログだけでは見えにくかった組織の反応や変化を可視化し、社内報の成果をより立体的に把握できることが特長です。

POINT 1　PV・既読率だけでは見えにくい、社内報による組織の反応や変化を可視化

POINT 2　部署・拠点・職種・世代などの属性情報を組み合わせ、読者層ごとの反応を分析

POINT 3　専門アドバイザーがレポートを作成・解説し、改善施策の立案まで支援

◾️背景｜PVや既読率だけでは、社内報の成果を説明しきれない時代へ

企業の社内広報において、Web社内報は経営方針の浸透、部門間理解の促進、従業員エンゲージメント向上を支える重要な接点となっています。

一方で、これまでの社内報運用では、PV・既読率・滞在時間といった閲覧ログが主な評価指標とされてきました。そのため、「どの記事が読まれたか」は把握できても、実際にどの部署・どの層に届き、組織内にどのような反応や変化を生んだのかまでは捉えにくい、という課題がありました。

特に、社内報の成果を経営や組織戦略と結び付けて説明したい企業にとって、閲覧データの先にある組織の反応や変化を可視化することは、今後ますます重要になります。

実際、HR総研（ProFuture株式会社）の「社内コミュニケーション」に関するアンケート2025では、86%の企業が「社員間のコミュニケーション不足は業務の障害になる」と回答しています。

また、社内コミュニケーションに課題がない企業ほど従業員エンゲージメントが高い傾向も示されています。

出典：【HR総研】「社内コミュニケーション」に関するアンケート（ProFuture株式会社／HR総研）
https://www.hrpro.co.jp/research_detail.php?r_no=398

当社は、累計利用ユーザー数100万人以上※1を突破したWeb社内報サービス「SOLANOWA」の提供を通じて、多様な企業の社内広報運用を支援してきました。そこで得た運用知見やお客様から寄せられたご意見・課題をもとに、社内報を「読まれて終わり」にせず、組織改善につなげる新たな解析サービスとして「SOLANOWA Insight」を開発しました。

◾️「SOLANOWA Insight」の主な特長

特長 1 ｜社内報による組織の反応や変化を可視化

記事の閲覧状況、リアクション、コメントなどの行動データを時系列で分析し、社内報への反応がどのように変化しているかを可視化します。単発のPVや既読率だけでは見えにくい、組織全体の関心度やエンゲージメントの変化を把握できます。

特長 2 ｜属性データと閲覧データを組み合わせ、読者層ごとの反応を分析

部署・拠点・職種・世代などの属性情報と閲覧・リアクションデータを組み合わせることで、記事ごとの反応を読者層別に把握できます。

たとえば、経営メッセージがどの部門に届いているか、制度紹介記事がどの世代に反応されているかなど、従来の閲覧ログだけでは見えにくかった社内報の到達状況や反応傾向を属性情報と照らし合わせながら立体的に可視化します。

特長 3 ｜専門アドバイザーがレポートを作成・解説し、改善まで支援

解析結果は、単なる数値レポートとして提供するだけではありません。SOLANOWAの運用を熟知したアドバイザーが、データの読み解きから改善施策の検討まで支援します。

必要に応じて、同業種・同規模企業での運用傾向や、これまでの支援実績から得た知見も踏まえながら、社内報の企画・運用改善につながる示唆を提供します。

◾️先行モニター企業募集について

本格リリースに先立ち、実際の社内報運用データを用いた実証実験にご参加いただく先行モニター企業を募集します。

先行モニター企業には、「SOLANOWA Insight」β版をいち早くご利用いただき、解析レポートやアドバイザーによる解説を通じて、自社の社内報運用における改善ポイントを確認いただけます。いただいたご意見は、正式版の機能改善・サービス設計にも反映していく予定です。

＜先行モニター募集概要＞

提供開始	2026年7月21日
対象	SOLANOWAをご利用中の企業
募集枠	数社
募集条件	当社所定の条件を満たす企業
費用	無料