組織の新設及び廃止について

　弊社は2026年4月1日付で、「ソーシャルインフラ工事室」及び「データセンタープロジェクト室」を新設し、「ダイバーシティ推進室」を廃止することを決定致しましたので、以下の通りお知らせします。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　記

1．  ソーシャルインフラ工事室について

・設置目的

　再生可能エネルギーにおける自営線工事や無電柱化推進等に伴う地中化工事、電線共同溝工事を担う部署として、高度な技術対応と迅速な経営判断を実現し、収益力の強化と関係各所との連携深化を図ります。

・主な業務内容

①    ソーシャルインフラ工事に関するビジョン・戦略策定

②    施工関連会社及び協力会社強化策の立案・推進

③    ソーシャルインフラ工事に関する営業戦略の策定と実行

④    ソーシャルインフラ工事に関する施工管理及び安全品質管理

⑤    電線共同溝包括受託への対応

・組織体制

配電部の直下組織として、ソーシャルインフラ工事室を新設し、「ソーシャルインフラ工事室長」を配置します。

2．  データセンタープロジェクト室について

・設置目的

データセンター事業の拡大が進む中、運営参画から工事施工、保守メンテナンスまでを一貫して担う専門部署を構築し、大規模化・長期化・複雑化する案件への迅速な対応と収益性向上を図ります。

・主な業務内容

①    データセンタープロジェクトの企画立案・契約・運営管理

②    データセンターに関する営業戦略の策定と実行

③    データセンターに関する新規顧客開拓

④    データセンター工事の施工管理及び品質技術支援

⑤    データセンターに関するアフターサービス・保守方針の推進

・組織体制

　技術本部の直下組織として、データセンタープロジェクト室を新設し、「データセンタープロジェクト室長」を配置します。

3．  ダイバーシティ推進室について

・廃止理由

重要な経営戦略であるダイバーシティ推進を人財戦略と一体的かつ効率的に進めるため、人事労務部に統合し、企画立案から実行までを総合的に担う体制を構築します。

4．  ご参考資料

　組織図　［2026年4月1日現在］

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