みらいワークス、プロ人材マッチングサービス「フリーコンサルタント.jp」のサイトリニューアル
~「テクノロジー×人」のハイブリッドサービスへの進化で、マッチング率向上を目指す~
■リニューアルの背景
当社は、「日本のみらいの為に挑戦する人を増やす」をミッションに掲げ、プロ人材が挑戦するための選択肢や機会を増やし、一人でも多くのプロ人材が活躍する事が、日本企業の成長・発展に繋がると考えております。このミッションを遂行するために、プロ人材が、「フリーランス(業務委託)・副業(業務委託)・正社員(雇用)」といった働き方や「都市部・地方」といった働く場所を自由に選択できるように複数のサービスを展開しております。
主軸サービスの、フリーランスのプロ人材のマッチングサービス「フリーコンサルタント.jp」は、2012年4月よりサービスを開始し、当社登録プロフェッショナル人材の活躍により、2021年6月末までに、都心の大企業を中心に、630社以上の経営課題の解決をして参りました。また、プロ人材登録者数は14,000名となり、登録者数も企業からの引き合いも堅調に増加しております。
このような状況の中、企業の人出不足の深刻化、プロ人材と企業のニーズが多角化しており、サイトに各種機能を追加することにより、プロ人材と企業のマッチング率がアップし、プロ人材の挑戦の機会を増やすとともに、より多くの企業の経営課題解決に繋げられると考え、サイトリニューアルを実施することに致しました。
■リニューアルのポイント
ご登録が完了されたプロ人材の方に対して、「ログイン機能」を設けた「マイページ」を提供させていただきます。これにより、可能となる代表的な機能は以下の3つとなります。
① 案件情報を探して「直接応募」が可能に
これまでは、サイトでは案件の閲覧のみが可能でした。今後は、ご自身で案件への応募が可能となります。当社スタッフから登録プロ人材への案件募集のご案内に加え、ご自身でサイトから案件への募集が可能になることにより、マッチング率の向上に繋げます。
② 自分のプロフィール更新が可能に
プロフィールは、フリーランスの方にとって、仕事を獲得するのに非常に重要です。経験が増えることにより、自分の価値も上がるため、案件への応募時に、最新の情報を企業に提出する事が重要です。これまで、弊社が把握しきれていなかった最新の情報をタイムリーに共有頂く事により、マッチング率の向上に繋げます。
③ 案件情報のアップと応募状況の確認がタイムリーに
社内システムとの連携により、サイトにタイムリーに案件情報がアップされます。また、ご自身が応募された案件の進捗情報がタイムリーに確認できます。
当社は、今後もプロ人材の挑戦の機会を増やすとともに、より多くの企業の経営課題解決に繋げ、日本経済の活性化に貢献して参ります。
≪株式会社みらいワークス 概要≫
本社 : 東京都港区
代表者 : 代表取締役社長 岡本祥治
設立 : 2012年3月
資本金 : 58,640千円(2021年6月30日時点)
URL : https://mirai-works.co.jp
事業内容 : プロフェッショナルに特化した人材サービスとソリューションサービスを提供。登録プロフェッショナル34,000名、クライアント2,200社(2021年6月30日時点)
各種サービス :
フリーランスのマッチングサービス「フリーコンサルタント.jp」https://freeconsultant.jp
お試し稼働付き転職支援サービス「大人のインターン」https://otona-no-intern.jp
転職支援サービス「プロフェッショナルキャリア」https://professional-career.jp
地方転職Webプラットフォーム「Glocal Mission Jobs」https://glocalmissionjobs.jp
地方副業Webプラットフォーム「Skill Shift」https://www.skill-shift.com
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