エムステージの『産業保健トータルサポート』が、日本の人事部「HRアワード2021」プロフェッショナル部門に入賞
日本の人事部 「HRアワード」とは
公式サイト:https://hr-award.jp/
入賞一覧ページ:https://hr-award.jp/nominate.php
人・組織に関わる領域において、企業や個人の成長を促す取り組みに着目し、HRパーソンに広く伝えることで、HRを通じた全国の企業の発展を目指す表彰制度です。
最優秀賞・優秀賞は、全国のHRパーソンによる投票で決定します。厚生労働省が後援し、公正な運営方法と会員参加型の納得感ある選考過程から、透明性が高く、HR関連で最も権威ある賞として信頼されています。
産業保健活動を“意義ある活動”へ変革する『産業保健トータルサポート』は、プロフェッショナル部門で入賞いたしました。
■HRアワード2021投票受付フォーム
https://jinjibu.jp/gfrm/eventEnquete/award-21-0001/form/
今後、投票により最優秀賞・優秀賞が決定されます。ぜひ皆様の投票をお願い致します。
※投票受付は、8月30日(月)~9月17日(金)23時59分まで
『産業保健トータルサポート』の入賞について
求められる産業保健機能の強化と、“どのように活動を進めてよいか分からない”企業の悩み
2015年のストレスチェック義務化、2019年から順次施行された働き方改革関連法案等、近年の産業医・産業保健機能の強化により、以前まで問題となっていた名義貸し状態で活動実態の伴わない、いわゆる「名ばかり産業医」の状態を改善する改革が進みました。
しかしながら、企業からの”どのように産業保健活動を進めていいのか分からない”、”産業医に何をお願いしていいのか分からない”という声は多く、意義ある活動を支援するために、2016年、産業保健に関する支援をワンストップで提供する『産業保健トータルサポート』を開始しました。
企業の健康経営に関する業務が増える中、人事労務担当者の負担も増加している
働き方改革の中では、企業にも数多くの健康に関する対応が求められ、人事労務担当者の負担が増えていることも課題となっています。
『産業保健トータルサポート』では、専任のカスタマーサポート体制や産業保健活動の業務管理クラウド『M Connect(エムコネクト)』の無償提供等により、担当者の負担を軽減しながら、企業の課題に合わせた産業保健活動を支援しています。
『産業保健トータルサポート』について
サービスページ:https://sangyohokensupport.jp/
産業医紹介・選任後の業務サポートをはじめ、産業保健師サービス、ストレスチェック『Co-Labo』、EAP外部相談窓口、メンタルヘルス・ハラスメント研修等といったサービスで、企業の産業保健活動・健康経営の実現と推進を総合的に支援しています。
大手保険会社・メガバンク・スーパーゼネコン・各種製造業等の幅広い企業様で導入いただき、利用事業場数は1,700事業場を突破しました。(2021年4月現在)。
■サービスに関するお問い合わせ
株式会社エムステージ 産業保健事業部
お問い合わせフォーム:https://sangyohokensupport.jp/contact
■株式会社エムステージについて
「すべては、持続可能な医療の未来をつくるために」をビジョンに、事業場向け産業保健サービス、医療従事者のキャリア支援・医療機関向け採用支援により、医療課題の解決を図っています。
2003年、医師の求職を支援する「Dr.転職なび」「Dr.アルなび」を提供開始。その後、病院事務職の求職を支援する「M.PLAT求職支援」を提供開始。医療者の柔軟な働き方を切り開き、医療機関の採用課題を解決しています。2016年、産業医・産業保健師を軸とした事業場向け健康支援サービス「産業保健トータルサポート」を開始。利用事業場数1,700件を突破(2021年4月現在)。働く人の健康に寄与し、予防医療の観点から医療費削減に貢献しています。
健康経営優良法人2021(大規模法人部門)、ホワイト企業認定2021(プラチナ)認定。
<会社概要>
商 号: 株式会社エムステージ
代表者: 代表取締役 杉田 雄二
設 立: 2003年5月
資本金: 5,000万円
所在地: 〒141ー6005 東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower5階
事業内容: 事業場向け産業保健支援、医療人材総合サービス
URL : https://www.mstage-corp.jp/
<本件に関するお問い合わせ先>
株式会社エムステージホールディングス 広報:武田
TEL: 03-6867-1170
MAIL: t.takeda@mstage-corp.jp
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