【プログラム詳細を公開】11/29開催・歯科医院向け人材経営セミナー「2026クオキャ リア総会」全5部のセッション内容を発表

株式会社クオキャリア(本社:東京都豊島区)は、2026年11月29日(日)に開催する歯科医院の経営者および採用担当者向けセミナー「2026クオキャリア総会 ―求職者トレンドから紐解く、歯科人材採用の最前線」につきまして、当日の全5部からなるプログラム詳細を特設サイトにて新たに公開いたしました。
本イベントは、東京会場(ベルサール汐留)と新たに設けた大阪サテライト会場(コングレスクエア グラングリーン大阪)の2拠点で同時開催。歯科人材採用の最新トレンドと実践的なノウハウを、多角的な視点からお届けします。
■【新規公開】全5部構成のプログラム詳細(11:00~16:00)
当日は、採用に強い歯科医院の実例をご紹介するのはもちろん、若手歯科医師のリアルな声や、さらには学校教職員の視点など、多角的なアプローチで採用戦略の最前線を紐解く全5部のプログラムを実施いたします。(※詳細は特設サイトをご覧ください)

【第一部】歯科衛生士採用セッション
「いつから何する? 3医院に学ぶ採用活動の回し方 -早期化・長期化の新卒DH採用市場に対応する-」
採用成功を収めている3医院が登壇。実際の事例・経験をもとに、年々変化する新卒歯科衛生士採用市場の動向と具体的な対応策を探ります。
登壇者(順不同)
・おひさま歯科・こども歯科:院長 松本 崇先生
・医療法人社団 宝塚ライフ歯科・矯正歯科:理事長 奥村 亮司先生
・医療法人社団 利心会 南砂町リタ・デンタルクリニック:採用責任者・歯科衛生士チーフ 齋藤 澪奈氏
【第二部】歯科医師採用セッション
「本音で語る。若手歯科医師採用の"答え合わせ" -採用する側・応募側のクロストーク-」
本年より新たに「歯科医師採用」に特化したコンテンツをご用意しました。医院の採用担当者とその医院に入職した若手歯科医師が登壇し、「採用する側」「応募する側」双方の本音を交えたディスカッションを行います。
登壇者(順不同)
・医療法人社団 一六三会 高津デンタルクリニック163
理事長 山井 裕生先生
勤務医 本多 崇浩先生
・医療法人 志結会 おざき歯科医院
採用担当 松本 陽子氏
勤務医 藤城 龍平先生
【第三部】株式会社船井総合研究所による特別講座
「春採用時代に『選ばれる歯科医院』になるための採用戦略」
株式会社船井総合研究所の歯科支援部 保存補綴チーム リーダー 田坂氏より、最新の就職トレンドを踏まえた具体的な採用戦略についてお伝えします。
登壇者
株式会社船井総合研究所:歯科支援部 保存補綴チーム リーダー 田坂 敬氏
【第四部】DH学校教職員による最新の求職者動向ディスカッション
教育現場の最前線に立つ、歯科衛生士養成校3校の教職員をお招きし、学生の生の声や就活傾向について深く掘り下げます。
普段は直接耳にする機会の少ない教職員の視点をもとに、自院の採用戦略のブラッシュアップにつなげることができる、必見のセッションです。
登壇者(順不同)
・愛知学院大学短期大学部:短期大学部事務室 事務職員 井上 袋志氏
・アポロ歯科衛生士専門学校:教務主任 有田 冬果先生
・日本医歯薬専門学校:キャリア業界連携センター 石川 卓氏
【第五部】表彰式
当社の求人サイトや各種キャリアイベント(DH就活フェス、歯科医師MEETUP)等を通じて蓄積された実際の「応募データ」および「求職者アンケート結果」を分析。
客観的なデータに基づき、本年度求職者からの支持を集めた歯科医院を分野ごとに選出し、表彰いたします。
【総括】クオキャリアのデータから読み解く今後の見通し
プログラムの締めくくりには当社代表の酒井より、クオキャリアが保有するデータから読み解く就職活動の最新傾向と今後の採用課題について解説します。
さらに、スタッフ定着のメカニズムや既存スタッフを採用活動へ巻き込むことの重要性をお伝えするとともに、次年度の採用を強力に支援する来期商材や新たな取り組みについてもご案内いたします。
■来場者様限定の4大特典
本総会にご参加いただいた医院様には、2027年度の早期採用を有利に進めるための限定特典を進呈いたします。次年度に向けた具体的なアクションを考えるうえで、非常に実用的な内容となっております。
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スカウトメール送信権追加(1職種あたり30通)
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求人求職データ「最新傾向分析と2027年予測」資料一式
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2027年度4月開催イベント(DH就活フェス・歯科医師MEETUP)先行優先申込権
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2027年度キャリアイベント開催スケジュールの最速公開

■ 「2026 クオキャリア総会」開催の背景
歯科人材の採用難度は年々高まりを見せています。当社は2006年より歯科業界に特化した求人サービス「クオキャリア」を運営し、現在では新卒歯科衛生士・臨床研修歯科医の約8割に会員登録いただいております(※1・2)。
新卒人材の大半をカバーするこの会員基盤を活かし、単なる推測ではない確かなデータに基づいた「生きた採用トレンド」を、本総会を通じて全国の医院様へ還元してまいります。
※1:第35回歯科衛生士国家試験の新卒受験者7,882名に対し、6,377名がクオキャリア会員
※2:第119回歯科医師国家試験の新卒合格者数1,482名に対し、約1,264名がクオキャリア会員(新卒会員1,866名に新卒の受験率・合格率を掛けて算出)/2026年5月31日時点
採用市場の変化に適応し、確実な人材獲得を目指す医院様にとって、今後のアクションを考える重要な契機となれば幸いです。採用に課題を感じている方、他院の成功事例を参考にしたい方は、ぜひご参加をご検討ください。
■開催概要
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名称:「2026 クオキャリア総会 ―求職者トレンドから紐解く、歯科人材採用の最前線」
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日時:2026年11月29日(日)11:00~16:00(※来場者受付開始10:30~)
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会場:
【東京会場】ベルサール汐留 2F
【大阪サテライト会場】コングレスクエア グラングリーン大阪 4F(パークホール1)
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参加費:無料(予定)
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対象:社会保険完備医院の理事長・院長、採用ご担当者様
■会社概要
【株式会社クオキャリアについて】
設立:2006年5月18日
本社:東京都豊島区南大塚3-46-3いちご大塚ビル6F
事業内容:歯科業界に特化した求人広告サービス
TEL:03-5927-9404
FAX:03-5927-9893
HP:https://www.quacareer.co.jp
当社は、歯科業界専門の求人サービス「クオキャリア」を2006年より展開。歯科医師・歯科衛生士専門の求人情報誌を制作し学校に配本する他、就活イベント・求人サイト運営、求人票の作成・発送代行を行っています。学校とのリレーションや複数メディアを活用した他にはない求人サービスとして、約10,000の歯科医療施設にご利用いただいています。また、求人の枠にとらわれず、奨学金制度創設や予防歯科に関する情報を発信する動画サイトの運営といった啓発事業などにも取り組んでいます。
■関連URL
●求人サービス紹介サイト https://info.quacareer.com/
●歯科専門求人メディア「クオキャリア」 https://www.webqua.jp/
●その他歯科情報メディア
<キャリア支援>
・歯科衛生士向け『クオキャリア pocket』 https://www.webqua.jp/pocket/
・歯学部生向け『Quacareer BRUSH』 https://www.webqua.jp/brush/
<開業医インタビュー>
・歯科経営者向け『歯科経営者100人の肖像』 https://www.webqua.jp/ism/
<予防歯科啓発>
・一般向け『予防の歯医者さんTV』 https://haisyasan.tv/
●SNS公式アカウント
<歯科衛生士向け>
・Instagram https://www.instagram.com/quacareer_dh/
・LINE https://lin.ee/IZoPsO8/
<歯学部生向け>
・Instagram https://www.instagram.com/brush_editor/
・LINE https://page.line.me/711nqkjv/
<一般向け>
・Instagram https://www.instagram.com/haisyasan.tv/
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