【7/30 東京オフライン開催】HRクラウド×リクルートミル 共催、体験型動画×LINE連絡最適化の最新・新卒採用セミナー

〜 Z世代採用の2大課題「有効母集団形成」と「選考辞退防止」はどう解決する?採用のプロによる公開お悩み解決＆人事交流会を同時実施 〜

採用AIエージェント「採用一括かんりくん」を提供するHRクラウド株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：中島 悠揮、以下 HRクラウド）は、採用向けインタラクティブ動画「リクルートミル」を提供するMIL株式会社（以下 MIL）と共同で、2026年7月30日（木）に新卒採用担当者・採用責任者・経営層の方々を対象とした無料オフラインイベント『人事の真実 — Real Session —』を、HRクラウド本社オフィスにて開催いたします。

■ イベント開催背景 

「自社にマッチした学生が集まらない」「突然サイレント辞退されてしまう」
近年の新卒採用において、多くの人事担当者がこうした悩みを抱えています。 Z世代の就職活動において、従来の「とりあえず母集団を形成する」「良かれと思ってこまめにメールで連絡する」といった手法は通用しづらくなっています。
情報過多な環境で育った彼らを惹きつけ、最後まで選考に繋ぎ止めるためには、直感的なアプローチと最適なタイミングでのコミュニケーション設計が不可欠です。 本イベントでは、Z世代採用における2大課題「有効母集団形成」と「選考辞退防止」を解決するため、現場で活きる具体的な手法や最新トレンドをお届けします。

■ イベントの主なプログラム・見どころ

本イベントは、両社の採用のプロフェッショナルが、参加者の皆さまからのご質問に随時お答えしながら進行する、ライブ感あふれる「トークセッション」形式でお届けします。Z世代採用の2大課題である「有効母集団形成」と「選考辞退防止」の解決に向け、以下の「2つの視点」を軸にディスカッションを行います。

セッション① 有効母集団の形成 
Z世代の学生を惹きつけるには、文字や写真だけでは限界があります。動画など能動的に体験できるコンテンツを活用して自社のリアルや事業内容を深く届け、質の高い母集団をいかに形成していくか、その考え方やアプローチについてディスカッションします。

セッション② 辞退を防ぐ「コミュニケーション最適化」の仕組み化 
選考中の突然の離脱（サイレント辞退）を防ぐためには、学生の不安を取り除いていく必要があります。面接前や内定後など「最も効果的なタイミング」で確実に届くコミュニケーションのあり方や、連絡の仕組み化といった視点から語り合います。

③ 随時質問OK！採用のプロがその場で答える「お悩み解決セッション」 
セッション中は、「自社の場合はどうすればいい？」といった皆さまが抱えるリアルな悩みを随時受け付けます。あらかじめ決まった内容を一方的に話すのではなく、参加者からの質問に両社の担当者がその場で回答していく、双方向でライブ感のある進行を予定しています。

④ オフラインならではの「人事・採用担当者 交流会」 
軽食とドリンクをご用意しております。セッション終了後は、両社の担当者や他社の採用担当者様と繋がり、現場感のある生きた情報交換ができる貴重な場としてご活用いただけます。

■ 開催概要

イベント名： 人事の真実 — Real Session —

日　時： 2026年7月30日（木）19:00〜21:00（受付開始 18:45〜）

会　場： HRクラウド株式会社 本社（東京都千代田区紀尾井町3-6 紀尾井町パークビル7階）

参加費： 無料（軽食・ドリンクをご用意しております）

持ち物： 名刺（交流時間がございますので、ぜひご準備ください）

定　員： 先着順（お早めにお申し込みください）

お申し込みはこちら

■ 注意事項

・ドレスコードはございません。
・本セミナーは新卒採用担当者様・採用責任者様・経営層の皆さま向けの内容となっております。競合他社様・学生様のご参加はご遠慮いただいておりますので、予めご承知おきください。
・ご提供いただいた個人情報の取り扱いについては、HRクラウド株式会社プライバシーポリシー（https://hr-cloud.co.jp/privacy_policy）、MIL株式会社プライバシーポリシー（https://mil.movie/request-privacy/）に準じます。

■ YouTubeチャンネル「人事の真実」について

HRクラウドが運営する公式YouTubeチャンネルです。「きれいごとの採用は、もう終わり。」をテーマに、採用現場のリアルな課題、失敗談、そして成功企業の泥臭い裏側（オペレーション）を徹底的に解剖し、人事担当者が明日の実務に活かせる情報を発信しています。

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MIL株式会社について

会社名　：MIL株式会社

代表者　：代表取締役CEO 光岡 敦

所在地　：東京都新宿区新宿5丁目14-12 天翔オフィス新宿三丁目 301号室

設立　　：2018年3月6日

事業内容：インタラクティブ体験（IX）プラットフォーム「MIL」の開発・提供

サービスサイト：インタラクティブ採用｜Recruit MIL（リクルートミル）

「採用一括かんりくん」について

「採用一括かんりくん」は、採用管理だけではなく、採用プロセスの自動化や候補者とのコミュニケーション最適化を実現する「採用AIエージェント」です。 　

AIが採用担当者の最適なパートナーとして、応募者情報の自動一元管理から、LINEを活用した高度なコミュニケーション、そしてデータに基づく戦略的な意思決定まで、採用活動の全フェーズを強力に支援します。 　

「工数削減」にとどまらず、企業と候補者の最適なマッチング＝「採用成功」を最大化するプラットフォームとして、現在2,000を超えるアカウントの採用活動を支援しています。

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HRクラウド株式会社について

会社名　： HRクラウド株式会社

所在地　： 東京都千代田区紀尾井町３−６ 紀尾井町パークビル7階

代表者　： 代表取締役社長 中島 悠揮

設立　　： 2014年4月2日

事業内容：採用AIエージェント「採用一括かんりくん」の開発・提供、採用コンサルティング・採用代行サービス「採用代行かんりくん」の提供

　　　　　https://www.career-cloud.asia

　　　　　https://www.career-cloud.asia/bpaas

【本件に関するお問い合わせ先】

企業名： HRクラウド株式会社

部署名： HRテック事業部　マーケティンググループ

担当者： PR 担当　市原

TEL　： [phone]

E-mail： [e-mail]