【自分の会社の好きなところランキング】男女500人アンケート調査
自分の会社の好きなところに関するアンケート調査
株式会社ビズヒッツ(本社：三重県鈴鹿市、代表取締役：伊藤 陽介)は、働く男女500人を対象に「自分の会社の好きなところに関する意識調査」を実施し、そのデータをランキング化しました。
詳細はこちら（ https://media.bizhits.co.jp/archives/20208 ）
詳細はこちら（ https://media.bizhits.co.jp/archives/20208 ）
「会社に行くのが嫌」「もう転職したい」という声もよく聞きますが、世の中には「自分の会社が好き」「この会社で働けて嬉しい」という気持ちで働いている人も多いはず。
そこで今回、株式会社ビズヒッツ( https://bizhits.co.jp/ )が運営するビジネス上の問題解決を考えるメディアBiz Hits( https://media.bizhits.co.jp/ )は、働く男女500人に「自分の会社の好きなところ」についてアンケート調査を実施。
その結果をランキング形式でまとめました。
調査日：2021年10月3日～4日
調査方法：インターネットによる任意回答
調査人数：500人(女性305人/男性195人）
・「仕事内容」より「職場環境」を好きな人が若干多い
・入社当時より会社を好きになった人は53.6％
上位10位までをランキング形式で発表します。
2位以下は「休日のとりやすさ」「自由・マイペースに仕事できる」と続きます。
仕事内容そのものよりも、職場・労働環境を「好きなところ」として挙げた人が多くなりました。
11位以下には「子育てへの理解がある」「教育体制が整っている」「大手企業である」なども入っています。
では具体的な回答を紹介します。
【1位 人間関係・雰囲気がいい】
・従業員の人間関係がいい。嫌な人やプライベートにまで入ってこようとする人がおらず、仕事仲間以上でも以下でもない感じが楽（20代女性）
・上下関係が厳しすぎないところです（30代男性）
・小規模な会社だが、社長以下みんなが和気あいあいとしていて雰囲気が良い（40代男性）
「人間関係がよく、相談しやすい」「上下関係があまりなく、気楽に仕事ができる」「いい意味でドライ」などの回答が寄せられています。
「仕事はハードだが、人間関係がいいので頑張れる」という人も。
「社員がみんな責任感を持って仕事している」「仕事への熱意を持つ人が多い」など、職場の真面目な雰囲気がいいという回答も複数ありました。
【2位 休日のとりやすさ】
・休みが土日で安定している。有休消化率が高い（20代男性）
・特別な理由がなくても、有給がとりやすい（30代女性）
・健康面に理解があり、健康診断や急な体調不良でも、優先して休ませてくれる（40代男性）
「有給休暇や希望の休みがとりやすい」「長期休暇がとれる」などの回答が寄せられました。
「体調不調などで急に休むときにも、気兼ねしなくていいところ」という意見も。
「給食センターなので、夏休みなどの長期休暇がお休みなところ。また子どもの休みと合わせて休めることです」という人もいました。
【3位 自由・マイペースに仕事できる】
・会社のルールが厳しすぎず、のびのびと仕事ができる（20代男性）
・社長が寛大で、色々なことを任されているので、自分である程度のことは自由にさせてもらえる（40代女性）
・自分のやるべき仕事をきちんとしていれば、フレキシブルな時間で仕事できる（50代女性）
「裁量が大きく仕事しやすい」「自分のペースで仕事できる」「時間の融通がきく」などの回答が寄せられました。
「髪色やピアスなど、服装に制限がないところ」という人も。
「仕事内容をあまり縛らずに働かせてくれるので、自分で企画を提案するなど、どうすれば成長できるのかを自分で考えながら働けます」と、自由だからこそ成長できると考えている人もいました。
【4位 仕事内容】
・私が好きなアクセサリーを扱っているので、お客様にも自信を持ってお勧めできるところ（20代女性）
・クリエイティブな仕事ができること（30代女性）
・教育関係の会社なので、事業が子どもたちへの応援になっているところが好きです（40代男性）
「やりがいがある」「自分の資格・スキルを活かせる」「自社商品が好き」などの意見が寄せられました。
「ラクな仕事ではないのですが、やり終えた時に達成感があります」という人も。
また「同じ作業をずっとやればいいので、新しいことを覚えるストレスがない」「システマチックで仕事が楽」など、「仕事内容が楽だから好き」という声もありました。
【5位 残業なし・少なめ】
・定時で必ずチャイムが鳴り、ほとんどの人が定時で帰宅するため、帰ることに対して気まずさがありません（20代女性）
・残業が少なく、残業になる場合はきっちり手当てをもらえる（30代女性）
・繁忙期以外は定時で帰れる（40代男性）
「定時で帰れる」「残業があまりない」「残業がほとんどないので仕事後の予定が立てやすい」などの意見が寄せられています。
「残業が取り締まりされている」「残業の削減を会社として推進しており、現場の社員も率先して行っているところが好き」という意見も。
「残業が強制ではなく、かといってしてはいけないわけでもないところ」という人もいました。
【6位 福利厚生が充実】
・大手なので、福利厚生が充実しています（20代女性）
・福利厚生でスポンサーを務めているチームの試合を無料で観戦できます。家族も利用できるので、身内の評判もいいです（30代男性）
・家賃補助や人間ドックの費用負担など、福利厚生の充実（50代男性）
「誕生日に金券がもらえる」「社員旅行で海外に行ける」「退職金制度があるので、将来への不安を抱かず仕事に取り組める」などの回答が寄せられました。
福利厚生が充実している会社は、社員を大切にしているイメージがありますね。
「学会発表する際の費用を、全額職場が負担してくれるところです。回数制限もありません」という人もいました。
【7位 収入に満足】
・ボーナスがいい（20代女性）
・コンスタントに給料がアップするところ（30代女性）
・仕事の成果を給与にしっかり還元してくれるところです（40代男性）
「給料が高め」「ボーナスがいい」などの意見が出ました。
「スキルによってしっかりと昇給してくれる」「自分の頑張り次第で稼げる」など、成績や能力が収入に反映される点が好きだという人もいました。
【8位 在宅勤務できる】
・在宅と出社が半々（20代女性）
・在宅ワークを推奨するなど柔軟なところ（30代女性）
・働き方改革が進んでいる。ワーケーションOK（40代男性）
「リモートワークや直行直帰ができる」など、フレキシブルな働き方を推奨しているところが好きという意見が寄せられています。
「在宅勤務をいち早く取り入れていた」など、対応の早さや柔軟さを評価している人も目立ちました。
【9位 意見が通りやすい】
・風通しが良く、自分の意見やアイデアが通りやすいところ（30代女性）
・年齢・役職・雇用形態で壁を感じることなく、意見を聞いてもらえる（40代女性）
・自分の意見をしっかりと受け入れてくれて評価してもらえているところが好きです（50代男性）
「風通しがいい」「チームの年齢層が近いのでお互いの意見が言いやすい」「現場の意見が採用される」といった意見が寄せられています。
意見を言いやすい・聞いてもらいやすい職場だと、仕事へのモチベーションも上がりそうですね。
【10位 立地がいい】
・家の近くにあり、通勤に便利（40代女性）
・駅から雨に濡れずに行ける（50代男性）
・店舗が多いエリアで、会社帰りの買い出しが楽なところです（60代以上女性）
「近くに商業施設がある」「家から近い」などの回答が寄せられています。
通勤時間が長いと会社に着く前に疲れてしまうこともありますから、職場が通いやすいところにあると楽ですね。
「転勤がないところ」と答えた人もいました。
会社の好きなところランキングでも、仕事内容よりも職場環境に関する項目が多くランクインしていたので、納得の結果です。
また「どちらも同じくらい好き」と答えた人も32.6％でした。
全体的に「仕事内容」よりも「職場の環境」を好きな点として挙げた人が多くなりました。
また「入社時よりも会社が好きになった」という人は53.6％。
「やりがいある仕事を任されるようになった」「人間関係に馴染めた」「会社の長所がわかるようになった」などの理由が寄せられています。
一方で「給料が下がった」「会社の悪い点が見えるようになった」など、入社当時のほうが会社のことを好きだったという意見もありました。
※全ての集計結果データは以下から閲覧可能です。
URL：https://media.bizhits.co.jp/archives/20208
■株式会社ビズヒッツについて
当社は、派遣・パート・アルバイト求人情報サイト「Biz Hits Work（ https://work.bizhits.co.jp/ ）」、ビジネスの問題解決を考えるメディア「Biz Hits（ https://media.bizhits.co.jp/ ）」を運営しています。
また、上記メディア運営の中で得た知識と経験を元に、業務効率化サポート・リモートワークとクラウドソーシング導入コンサルティングも行っております。
Biz Hits編集長：伊藤陽介のプロフィール
https://bizhits.co.jp/itoyosuke_profile/
■会社概要
社名 ： 株式会社ビズヒッツ
所在地 ： 〒510-0208 三重県鈴鹿市鈴鹿ハイツ22-21
代表者 ： 代表取締役 伊藤 陽介
設立 ： 2009年1月19日
資本金 ： 300万円
事業内容 ： WEBメディアの運営・コンサルティング
URL ： https://bizhits.co.jp/company/
そこで今回、株式会社ビズヒッツ( https://bizhits.co.jp/ )が運営するビジネス上の問題解決を考えるメディアBiz Hits( https://media.bizhits.co.jp/ )は、働く男女500人に「自分の会社の好きなところ」についてアンケート調査を実施。
その結果をランキング形式でまとめました。
- 調査概要
調査日：2021年10月3日～4日
調査方法：インターネットによる任意回答
調査人数：500人(女性305人/男性195人）
- 回答者の属性
- 調査結果サマリー
・「仕事内容」より「職場環境」を好きな人が若干多い
・入社当時より会社を好きになった人は53.6％
- 自分の会社の好きなところ1位は「人間関係・雰囲気がいい」
上位10位までをランキング形式で発表します。
2位以下は「休日のとりやすさ」「自由・マイペースに仕事できる」と続きます。
仕事内容そのものよりも、職場・労働環境を「好きなところ」として挙げた人が多くなりました。
11位以下には「子育てへの理解がある」「教育体制が整っている」「大手企業である」なども入っています。
では具体的な回答を紹介します。
【1位 人間関係・雰囲気がいい】
・従業員の人間関係がいい。嫌な人やプライベートにまで入ってこようとする人がおらず、仕事仲間以上でも以下でもない感じが楽（20代女性）
・上下関係が厳しすぎないところです（30代男性）
・小規模な会社だが、社長以下みんなが和気あいあいとしていて雰囲気が良い（40代男性）
「人間関係がよく、相談しやすい」「上下関係があまりなく、気楽に仕事ができる」「いい意味でドライ」などの回答が寄せられています。
「仕事はハードだが、人間関係がいいので頑張れる」という人も。
「社員がみんな責任感を持って仕事している」「仕事への熱意を持つ人が多い」など、職場の真面目な雰囲気がいいという回答も複数ありました。
【2位 休日のとりやすさ】
・休みが土日で安定している。有休消化率が高い（20代男性）
・特別な理由がなくても、有給がとりやすい（30代女性）
・健康面に理解があり、健康診断や急な体調不良でも、優先して休ませてくれる（40代男性）
「有給休暇や希望の休みがとりやすい」「長期休暇がとれる」などの回答が寄せられました。
「体調不調などで急に休むときにも、気兼ねしなくていいところ」という意見も。
「給食センターなので、夏休みなどの長期休暇がお休みなところ。また子どもの休みと合わせて休めることです」という人もいました。
【3位 自由・マイペースに仕事できる】
・会社のルールが厳しすぎず、のびのびと仕事ができる（20代男性）
・社長が寛大で、色々なことを任されているので、自分である程度のことは自由にさせてもらえる（40代女性）
・自分のやるべき仕事をきちんとしていれば、フレキシブルな時間で仕事できる（50代女性）
「裁量が大きく仕事しやすい」「自分のペースで仕事できる」「時間の融通がきく」などの回答が寄せられました。
「髪色やピアスなど、服装に制限がないところ」という人も。
「仕事内容をあまり縛らずに働かせてくれるので、自分で企画を提案するなど、どうすれば成長できるのかを自分で考えながら働けます」と、自由だからこそ成長できると考えている人もいました。
【4位 仕事内容】
・私が好きなアクセサリーを扱っているので、お客様にも自信を持ってお勧めできるところ（20代女性）
・クリエイティブな仕事ができること（30代女性）
・教育関係の会社なので、事業が子どもたちへの応援になっているところが好きです（40代男性）
「やりがいがある」「自分の資格・スキルを活かせる」「自社商品が好き」などの意見が寄せられました。
「ラクな仕事ではないのですが、やり終えた時に達成感があります」という人も。
また「同じ作業をずっとやればいいので、新しいことを覚えるストレスがない」「システマチックで仕事が楽」など、「仕事内容が楽だから好き」という声もありました。
【5位 残業なし・少なめ】
・定時で必ずチャイムが鳴り、ほとんどの人が定時で帰宅するため、帰ることに対して気まずさがありません（20代女性）
・残業が少なく、残業になる場合はきっちり手当てをもらえる（30代女性）
・繁忙期以外は定時で帰れる（40代男性）
「定時で帰れる」「残業があまりない」「残業がほとんどないので仕事後の予定が立てやすい」などの意見が寄せられています。
「残業が取り締まりされている」「残業の削減を会社として推進しており、現場の社員も率先して行っているところが好き」という意見も。
「残業が強制ではなく、かといってしてはいけないわけでもないところ」という人もいました。
【6位 福利厚生が充実】
・大手なので、福利厚生が充実しています（20代女性）
・福利厚生でスポンサーを務めているチームの試合を無料で観戦できます。家族も利用できるので、身内の評判もいいです（30代男性）
・家賃補助や人間ドックの費用負担など、福利厚生の充実（50代男性）
「誕生日に金券がもらえる」「社員旅行で海外に行ける」「退職金制度があるので、将来への不安を抱かず仕事に取り組める」などの回答が寄せられました。
福利厚生が充実している会社は、社員を大切にしているイメージがありますね。
「学会発表する際の費用を、全額職場が負担してくれるところです。回数制限もありません」という人もいました。
【7位 収入に満足】
・ボーナスがいい（20代女性）
・コンスタントに給料がアップするところ（30代女性）
・仕事の成果を給与にしっかり還元してくれるところです（40代男性）
「給料が高め」「ボーナスがいい」などの意見が出ました。
「スキルによってしっかりと昇給してくれる」「自分の頑張り次第で稼げる」など、成績や能力が収入に反映される点が好きだという人もいました。
【8位 在宅勤務できる】
・在宅と出社が半々（20代女性）
・在宅ワークを推奨するなど柔軟なところ（30代女性）
・働き方改革が進んでいる。ワーケーションOK（40代男性）
「リモートワークや直行直帰ができる」など、フレキシブルな働き方を推奨しているところが好きという意見が寄せられています。
「在宅勤務をいち早く取り入れていた」など、対応の早さや柔軟さを評価している人も目立ちました。
【9位 意見が通りやすい】
・風通しが良く、自分の意見やアイデアが通りやすいところ（30代女性）
・年齢・役職・雇用形態で壁を感じることなく、意見を聞いてもらえる（40代女性）
・自分の意見をしっかりと受け入れてくれて評価してもらえているところが好きです（50代男性）
「風通しがいい」「チームの年齢層が近いのでお互いの意見が言いやすい」「現場の意見が採用される」といった意見が寄せられています。
意見を言いやすい・聞いてもらいやすい職場だと、仕事へのモチベーションも上がりそうですね。
【10位 立地がいい】
・家の近くにあり、通勤に便利（40代女性）
・駅から雨に濡れずに行ける（50代男性）
・店舗が多いエリアで、会社帰りの買い出しが楽なところです（60代以上女性）
「近くに商業施設がある」「家から近い」などの回答が寄せられています。
通勤時間が長いと会社に着く前に疲れてしまうこともありますから、職場が通いやすいところにあると楽ですね。
「転勤がないところ」と答えた人もいました。
- 「仕事内容」より「職場環境」を好きな人が若干多い
会社の好きなところランキングでも、仕事内容よりも職場環境に関する項目が多くランクインしていたので、納得の結果です。
また「どちらも同じくらい好き」と答えた人も32.6％でした。
- 入社当時より会社を好きになった人は53.6％
最後に「入社当時と現在では、どちらの方が会社をより好きだと感じますか？」と聞いたところ、回答は以下のようになりました。
「今のほうが好き」と答えた人が53.6％で、半数を超えました。
時間とともに職場への愛着が深まっているのではないかと推測できます。
「変わらない」という人からは「会社に対してなるべく感情を持たないようにしているから」という意見も。
「以前のほうが好きだった」「今のほうが好き」な理由について、具体的な回答ともとに紹介します。
【現在の方が好きな理由】
・自分のできる範囲が広がり、より仕事の面白さを感じられているから（20代男性）
・人見知りだったので慣れるまでは人間関係がギクシャクしていました。今は仲良くなれて楽しい（30代女性）
・働き方改革により仕事と私生活が両立できている（40代男性）
現在のほうが好きだという人からは「仕事に慣れてきた」「やりがいのある仕事を任されるようになった」「人間関係ができてきた」などの回答が寄せられました。
「慣れてきて、改めて会社のいいところがわかった」という人も。
また「会社が働き方改革やコンプライアンス遵守に取り組むようになったので」という回答もありました。
会社が時代に合わせて変化したことで働きやすくなったことが伺えます。
【入社当時の方が好きだった理由】
・新人から中堅になり、求められることが多くなり、周りの目が厳しくなった。入社当時の方が居心地はよかった（20代女性）
・入職時は尊敬する上司がいたが、現在は退職されたので。やはり人間関係は大きいと感じます（40代女性）
・途中で合併もあり少しずつ社風が変わった（50代男性）
入社当時の方が好きだったという人からは「人間関係が変わった」「会社の方針が変わった」「給料・ボーナスが下がった」などの回答が寄せられました。
「会社設立と同時に入社したのだが、入社当時の方が社員一人一人に仕事に対する情熱があったように感じる。組織が大きくなるにつれ、仕事が単純化してしまった」と、仕事内容が変わったことを理由として挙げた人も。
「最初はモチベーションが高かったので」「時が経つにつれ、仕事に飽きが来ている」と、自身のモチベーションの変化を挙げた人もいました。
- まとめ
全体的に「仕事内容」よりも「職場の環境」を好きな点として挙げた人が多くなりました。
また「入社時よりも会社が好きになった」という人は53.6％。
「やりがいある仕事を任されるようになった」「人間関係に馴染めた」「会社の長所がわかるようになった」などの理由が寄せられています。
一方で「給料が下がった」「会社の悪い点が見えるようになった」など、入社当時のほうが会社のことを好きだったという意見もありました。
※全ての集計結果データは以下から閲覧可能です。
URL：https://media.bizhits.co.jp/archives/20208
■株式会社ビズヒッツについて
当社は、派遣・パート・アルバイト求人情報サイト「Biz Hits Work（ https://work.bizhits.co.jp/ ）」、ビジネスの問題解決を考えるメディア「Biz Hits（ https://media.bizhits.co.jp/ ）」を運営しています。
また、上記メディア運営の中で得た知識と経験を元に、業務効率化サポート・リモートワークとクラウドソーシング導入コンサルティングも行っております。
Biz Hits編集長：伊藤陽介のプロフィール
https://bizhits.co.jp/itoyosuke_profile/
■会社概要
社名 ： 株式会社ビズヒッツ
所在地 ： 〒510-0208 三重県鈴鹿市鈴鹿ハイツ22-21
代表者 ： 代表取締役 伊藤 陽介
設立 ： 2009年1月19日
資本金 ： 300万円
事業内容 ： WEBメディアの運営・コンサルティング
URL ： https://bizhits.co.jp/company/
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