組織改正および幹部職の人事異動について

ダイハツ工業(株)(以下ダイハツ)は、2020年4月1日付で組織改正および幹部職の人事異動を行う。
今回の組織改正は、トヨタ自動車株式会社との協業で推進している新興国小型車事業について、ダイハツが主体的に事業を推進していく中、DNGA商品の新興国展開のさらなるスピードアップを図るため、新興国小型車カンパニーをダイハツ内において本部化し、これまで各本部に分散していた新興国小型車関連の事業・商品・製品企画機能を集約、整流化した。また、国内向け商品の企画機能については、国内営業本部に移管することで、より販売現場に近い部門での企画推進を図り、お客様のニーズに対してスピーディにお応えできる体制とした。

                        記

1.組織改正
(1)新興国小型車カンパニー

・「新興国小型車カンパニー本部」を新たに設置。
・コーポレート本部の事業企画室と商品企画室から全社横断事業企画機能・新興国向け商品企画機能を移管、集約し、事業・商品企画部 事業企画室、商品企画室を新たに設置。また製品企画部から新興国小型車製品の企画機能を移管。

・組織担当

(2)コーポレート本部
・事業企画室:
事業戦略機能を新興国小型車カンパニー本部 事業・商品企画部 事業企画室に移管。
全社横断事業企画機能をコーポレート企画室に統合。事業企画室は解消。

・商品企画室:
国内商品企画機能を国内営業本部 国内商品企画室に、新興国向け商品企画機能を新興国小型車カンパニー本部 事業・商品部 商品企画室に移管。
全社横断事業企画機能をコーポレート企画室に統合。商品企画室は解消。

(3)国内営業本部
・コーポレート本部から、国内商品企画機能を移管し、国内商品企画室を設置。
・地区担当員は、同本部直下に配置し地区担当員室を解消。


2.幹部職(副本部長級)の異動


3.幹部職の異動

 

※役職は兼務主査を除く


以上

 
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