幹部候補セレクション1stステージを60名が突破【1月開催】

株式会社ソルフェリオーナ（東京都港区芝大門1-3-6 3F、代表：菊地将、URL：https://www.solferiona.com/）は、1月に「幹部候補セレクション 1stステージ」を開始いたしました。

株式会社ソルフェリオーナでは「デキるベンチャー志望を増やす」をテーマに幹部候補セレクションと呼ばれる新卒採用イベントを運営しております。これはただの新卒採用イベントではなく、若くから裁量権を持って働ける新卒を求める企業と、20代で役員を目指す学生の就活マッチングイベントです。1月に開催したファーストステージでは、参加した約120名のうち60名の学生がセカンドステージへの進出が決定しました。

• 幹部候補セレクションに参加する学生は「キャリアイメージ」を重視している

 

対象　　　：「幹部候補セレクション」へ参加した24卒学生
回答者数　：60名

選考に進んだ学生に企業のどこに魅力を感じたかアンケートを取ったところ「若くから活躍できるイメージができた」30.9％「事業内容に惹かれた」21.8％「会社の雰囲気にマッチした」16.4％が上位3つの理由となっており、一緒に働く人、働きやすさ、キャリアイメージを重視している学生が大変多いことがわかりました。
社会に出たことのない自分が「誰と、どのように働き、どんな将来があるのかをイメージできるか」ということが大事なポイントであり、学生にどれだけ働く姿をイメージさせることができるかによって選考の参加数もしくは真剣度が高まると思われます。そのため「幹部候補セレクション」は、企業と学生でざっくばらんに話せる座談会の時間を設けております。
社長や人事など実際に働いている人を身近に感じてもらうこの時間は、採用活動において非常に効果的です。
 

• セカンドステージに進む学生は強みがある​

 

対象　　　：「幹部候補セレクション」運営チーム
回答者数　：15名

幹部候補セレクションは3ステージ勝ち抜き制となっています。アスリートや長期インターンの経験、学生団体や大学の学園祭の代表など自分にしかない強みを持った学生がセカンドステージへと進出しています。
学生が社会人として働く姿をイメージするように、企業も自社で働ける学生をイメージすると思います。グラフからもわかるように何かを継続する力や何かのトップに立つ経験がある学生は、社会人になっても向上心を持って働けることが期待できるので、セカンドステージへと進んでいます。  

• 幹部候補が欲しい企業から選ばれるイベント

本アンケートからもわかるように「幹部候補セレクション」は、若くから裁量権を持ちキャリアプランがイメージできる場所で働きたいと考え、アスリートを中心とした強みを持った学生が多く集まります。そういった人材を積極的に採用したいと考える企業から選ばれているイベントです。
参加していただいた企業の皆様から「学生のレベルが高く、選ぶのが大変でした」「優秀な学生さんと出会えた」「イベント内容も楽しく勢いのある学生さんとお話ができた」といった高い評価をいただいております。
次回のセカンドステージは3月と4月に開催予定です。これからも選ばれ続ける就活イベントにするため、尽力して参ります。

■法人お問合せ先
お電話にてお気軽にお問い合わせください。
TEL: [phone]
HP：https://www.solferiona.com/

【幹部候補セレクションへの思い】
株式会社ソルフェリオーナでは「誰でもいつからでも何にでもなれる」を採用スローガンに掲げ、本物のベンチャー就活の場を提供しています。自己実現の為に行動できる人材を採用する事が、ベンチャー企業の幹部候補採用だと考えており、昨年の自社新卒採用は3,000名のエントリーから4名の採用に成功しました。幹部候補セレクションは「デキるベンチャー志望を増やす」をテーマに、自社採用の取り組みを外部に提供する形で導入し、ベンチャー企業の幹部候補採用の促進に貢献します。

【株式会社ソルフェリオーナ　会社概要】
MISSION：自由な世界を切り拓く
採用スローガン：誰でもいつからでも何でもなれる
代表者：代表取締役　菊地 将
事業内容：風評被害対策事業、新卒採用支援事業、賃貸仲介事業
所在地：東京都港区芝大門1-3-6 KITAビル 3F
URL：https://www.solferiona.com/