はたらく・学ぶ・交流する場を提供 職住近接オフィス「ジョブシェアセンター名谷駅前（仮称）」

神戸市営地下鉄 名谷駅前商業施設「tete名谷 北ゾーン」内に7月開所 名谷エリアでは「神戸名谷ワークラボAOZORA」に続く2拠点目

総合人材サービスのパーソルグループで人材派遣・アウトソーシング事業を手掛けるパーソルテンプスタッフ株式会社（本社: 東京都渋谷区、代表取締役社長: 木村 和成、以下パーソルテンプスタッフ）は、兵庫県神戸市須磨区に職住近接オフィス「ジョブシェアセンター名谷駅前（仮称）」を7月に開所します。

■背景：神戸市須磨区名谷エリアの子育て世代に優しい環境づくりを推進
神戸市では、商業・業務機能、行政機能、文化・子育て環境等の充実を図る整備を進めるとともに、駅周辺の住機能を強化し、都市ブランドの向上と人口誘引を目指す「リノベーション・神戸*1」を推進しています。

その一環として神戸市営地下鉄 名谷駅周辺にて、「名谷活性化プラン～躍動する多世代共生のまちへ*2～」に取り組んでおり、主要プロジェクトとして名谷駅の北側に商業施設「tete名谷 北ゾーン」を6月30日（金）に開業します。

引用元：神戸市HPより

*1　リノベーション・神戸：https://www.city.kobe.lg.jp/a74227/kurashi/rinobe_kobe2.html
*2　名谷活性化プラン：https://www.city.kobe.lg.jp/i73375/kuyakusho/sumaku/syokaitorikumi/sumanewtown/myodani.html

■概要： “はたらく”を通じて多世代間連携を促進する職住近接オフィスに
パーソルテンプスタッフは、商業施設「tete名谷 北ゾーン」の子育て世代にやさしい働く場エリア（３階）に、職住近接オフィス「ジョブシェアセンター名谷駅前（仮称）」を7月に開所します。
名谷エリアでは「神戸名谷ワークラボAOZORA」（須磨区菅の台4丁目）に続く2拠点目となります。

「ジョブシェアセンター」はテレワークなど多様なはたらき方が進む中、都心部への通勤やフルタイム勤務など就業条件の制約がなく、育児や介護、資格取得などとの両立、就業にブランクのある方が復帰の第一歩として、職住近接ではたらくことができるオフィスです。業務効率化、コスト削減、BCP対策などをお考えの企業や自治体が、オフサイトセンターとして活用しています。

ジョブシェアセンター名谷駅前（仮称）の特徴
・名谷の“はたらく”を強くする！IT人材育成拠点に
さまざまなIT技術を積極的に活用して業務を行います。その中でIT技術のスキルを習得したい方を対象に、業務遂行を通して人材育成を行います。IT技術を身につけることで、それぞれのライフステージ・キャリアプランに合ったはたらき方を作ることができます。
・“はたらく”を通じて多世代間連携を促進
コミュニティエリアを併設。地域と連携し、“はたらく”を体験する場として、ワークショップやイベントなどを開催し、地域の方々とのふれあいの場を提供します。

施設概要
名称：ジョブシェアセンター名谷駅前（仮称）
住所：神戸市須磨区中落合2丁目3番３号 tete名谷 北ゾーン 3階
広さ：605.22㎡
運営開始：2023年7月～

「ジョブシェアセンター」はパーソルテンプスタッフが運営するオフサイト型の職住近接オフィスで、兵庫県神戸市須磨区、大阪府茨木市、東京都東村山市、埼玉県さいたま市浦和区で運営しています。
https://www.tempstaff.co.jp/client/itaku/jsc/


＜サービスに関するお問い合わせ先＞
パーソルテンプスタッフ株式会社 西日本第一BPOサービス部（担当：石田）
TEL：[phone] （平日9:00～18:00 ※土日祝日・年末年始を除く）


■パーソルテンプスタッフ株式会社について＜ https://www.tempstaff.co.jp/ ＞
パーソルテンプスタッフ株式会社は、人材派遣、ビジネス プロセス アウトソーシング、官公庁受託事業などのサービスを提供しています。2017年7月より、テンプスタッフ株式会社からパーソルテンプスタッフ株式会社へ社名変更。パーソルグループは、「はたらいて、笑おう。」をグループビジョンに、グループの総力をあげて、労働・雇用の課題解決を通じ、持続可能な社会の実現に貢献していきます。