ジャンカラ、「LGBT支援宣言」！

西日本最大級のカラオケチェーン「ジャンカラ」を展開する株式会社TOAI（以下「当社」）は、本年3月7日付けで女性及び若手社員の抜擢強化方針を打ち出しておりますが、今般、更に様々な価値観や個性を持つ人々が働きやすく、活躍できる職場環境の整備を推し進めるべく、「LGBT支援宣言」を表明します。

「LGBT支援宣言」の具体的な取り組みは以下のとおりです。

  

• 社内採用ポリシーにおいて「性的指向・性自認等によって差別しないこと」を明確に掲げ、LGBTQ+の方の採用をキャリア・新卒問わず実施していく。（※）

• 本部・店舗共に採用エントリーシートや履歴書の性別欄記入を任意とする。

• 社内規定の一部を改訂し、婚姻関係にないパートナーも家族と認める「パートナーシップ登録制度」を新設。福利厚生に含まれる各種制度（慶弔見舞金等）の適用対象とする。

• 「TOAI Pride Help Desk」を設置し、匿名でLGBTQ+について相談できるような体制を設ける。

• 社内イントラネットを活用し、LGBTQ+イベントの周知や参加を促す。

（※）現在募集中の当社新卒採用は以下リンク先をご参照ください。

URL：https://job.mynavi.jp/24/pc/search/corp111153/outline.html

今後、当社グループ全体として上記取り組みを推進し、「work with Pride」が定めるPRIDE指標において 「ゴールド」認定の獲得も目指してまいります。

【PRIDE指標とは】

日本で初めての職場におけるLGBTQ+に関する取り組みを評価する指標であり、5つの評価指標に分類し、企業や団体は各指標の獲得点数により「ゴールド」、「シルバー」、「ブロンズ」の3段階で表彰されます。

■株式会社TOAIについて

会社名：株式会社TOAI

所在地：京都市中京区三条通烏丸西入御倉町85-1 烏丸ビル5階

代表者：東原 元規

設立：1986年6月17日

URL：https://www.toai.co.jp/

事業概要：西日本最大規模のカラオケチェーン「ジャンカラ」を中心とするエンターテインメント事業を展開。

カラオケ事業にて培ったノウハウ、豊富なリソースを活かし、お客様がワクワクするような新しい体験を生み出し続けます。

現在、カラオケ事業に加え、フィットネス・買物代行・温浴施設・飲食・トランクルームなど幅広くサービスを展開しています。

今後も新事業に果敢にチャレンジして経営者人材を創出すると共に、ダイナミックな事業ポートフォリオを構築していく方針です。

■「ジャンカラ」について

1990年、カラオケ事業をスタートして以降、歌い放題、飲み放題、料金の明朗化を実現することでお客様に受け入れられ、事業を拡大してきました。現在は、西日本最大規模を誇るカラオケチェーンとして全国170店舗を展開しております。また近年では、利便性の高いサービスを追求するため、スマホアプリで受付から精算までができる「すぐカラ」や完全非対面での利用を可能にする「無人受付精算機」を導入。常に新しい価値を生み出しながら、お客様が体験したことのないカラオケ空間の実現にむけて、チャレンジしています。