2014年創業以来、経営者支援一筋のオンリーストーリーが「元・経営者採用」をはじめて開始。

• 背景

株式会社オンリーストーリーは、2014年の創業以来経営者支援を続けてきた企業です。経営者インタビューサイト運営を起源とし、現在は決裁者マッチングプラットフォームを運営しています。

2022年には9.55億円の資金調達を完了し、累計調達額は約26億円となりました。創業時にはまだ他に見ることが少なかった当社のようなサービスも、直近数年は増えています。BtoB業界、経営者の課題を解決し、さらなる成長を支えていこうとする機運が高まることは当社にとっても大きな刺激となり、より良いサービスを作るために一同日々臨んでいます。

サービス開発や運営にあたっては、より高いレベルの技術、より高度なサービス、組織等が必要となり、それらを形にできる人材の力も必要になります。一方で、それだけではなく、当社のサービス利用者である「経営者」という存在やキャラクター、望んでいることを理解できる能力や経験を持った人材も必要になります。そうして始めたのが「元・経営者採用」です。

 

• なぜ、「元・経営者」なのか

弊社のサービス開発・運営において必要な理由は示しました。そのほかの理由をまとめています。

まず、対処すべき課題が複雑化し、時流の急激な変化が重なっている現代において、経営に求められるレベルとスピードがシビアになっています。既存のリソース、スキル、知識だけでは対応が追いつかない状況に対して、外部の経営人材、知識を取り入れる動きが進んでいます。

日本取締役協会が発表した「上場企業のコーポレート・ガバナンス調査（2022）」によれば、2012年〜2022年の10年間で社外取締役／独立社外取締役のべ人数は約4倍になっています。

出典：上場企業のコーポレート・ガバナンス調査（2022）｜日本取締役協会
https://www.jacd.jp/news/opinion/cgreport.pdf

また、外部の現役経営人材を顧問として招く企業も増え、顧問紹介・人材紹介サービスもニーズが高まり、利用者が増えています。

こうした背景も踏まえ、経営経験のある人材の価値や活躍機会がこれまでになく高まっている今、当社のサービス成長ならびに当社サービス利用者への提供価値拡大のために「元・経営者採用」に初めて取り組む運びとなりました。

 

• 採用情報

・募集内容：決裁者マッチングプラットフォーム事業におけるマーケティング、カスタマーサクセス、セールス等のプレイヤー・マネージャーポジション

・特徴：創業以来当社が築き上げてきた決裁者プラットフォームの基盤と調達したリソース等を活かして挑戦していただけるチャンスがあります。

こちらのページから応募、問合せを受け付けています。
https://www.wantedly.com/projects/1093079

当社社員が企画、開催するミートアップも開催しています。
https://www.wantedly.com/projects/1215446

当社では、新型コロナウイルスから続く不安定な経済状況において、ひとりが大きな「かめはめ波」を打つよりも多くの力で「元気玉」をつくりあげることが重要であると考えています。今後も「つながりを通して経営課題を解決する」という言葉を掲げ、経営に挑戦する人やその組織を支えてまいりたいと考えています。

 

• 会社概要

社名 ：株式会社オンリーストーリー
設⽴ ：2014年2⽉14⽇
代表者：代表取締役社長 平野哲也
所在地：〒150-0022 東京都渋谷区恵比寿南 3-9-3 Aカントリーハウス 2・3階
会社HP：https://onlystory.co.jp/

▼受賞・表彰
2019年度・2020年度・2021年度 ベストベンチャー100選出
2019年度 GOOD DESIGN（グッドデザイン賞）受賞「日本初のビジネスモデル [チラCEO]」
2020・21年版 日本における「働きがいのある会社」ランキング 小規模部門入賞
2020・21年版 アジア地域における「働きがいのある会社」ランキング 小規模部門入賞
2023年版「働きがいのある会社」認定
第15回 ASPIC IoT・AI・クラウドアワード 2021｜基幹業務系ASP・SaaS部門・ニュービジネスモデル賞
『日本サブスクリプションビジネス大賞2021』企業向け（BtoB）部門 シルバー賞

▼出演・掲載
・NHK クローズアップ現代＋
https://www.nhk.or.jp/gendai/articles/4432/index.html
・フジテレビ Live News α
https://www.fnn.jp/articles/-/235837