MS-Japanが「年末年始休暇」の実態を調査。会社員の「64%」が9連休以上取得も、「2割」は「楽しみでない」と回答
年末年始休暇「もっと短くても良い」理由 第1位は「休み明けの仕事復帰が辛い」
株式会社MS-Japan(本社：東京都千代田区 代表取締役会長兼社長CEO：有本隆浩／以下MS-Japan 証券コード：6539)は、管理部門・士業のためのビジネスメディア「Manegy（マネジー）」にて調査を実施いたしましたのでお知らせいたします。
この度、MS-Japanが運営する管理部門・士業の総合転職サービス「MS Career（エムエスキャリア）」は、今年の年末年始に際し、【「年末年始休暇」に関する実態調査】を発表いたしました。
【「年末年始休暇」に関する実態調査】
調査サマリー
・今年の年末年始は「64％」が「9連休以上」取得
・「6.9%」は「年末年始に休暇はない」
・年末年始休暇の過ごし方 第1位は「自宅でゆっくり過ごす（85.5%）」
・年末年始休暇は「23.6%」が「楽しみではない」
・年代別では他の年代よりも「40代」が、男女別では男性よりも「女性」が
「楽しみではない」と回答する割合が高い
・年末年始休暇が「短くて良い」理由、第1位は「休み明けの仕事復帰が辛い（40.0%）」
・女性の第1位には「どこへ行っても混雑・渋滞している」
・男性の第3位には「特に予定がない」がランクイン
・今後転職の際「約6割」が「夏季・年末年始の連休有無や日数を重視」
調査結果の詳細
【「年末年始休暇」に関する実態調査】
https://www.manegy.com/news/detail/10495/
調査結果
①【今年の年末年始は「64％」が「9連休以上」取得】
本調査では、まず今年の年末年始は何連休かについて調査を実施。
最多は「9連休（52.6%）」、次点は大きく差をつけて「10連休以上（11.5%）」という結果に。
また、93.1%が「年末年始休暇がある」と回答した一方、6.9%が「年末年始休暇はない」ことが明らかになりました。
②【年末年始休暇の過ごし方 第一位は「自宅でゆっくり過ごす（85.5%）」】
年末年始休暇の過ごし方については、「自宅でゆっくり過ごす（85.5%）」が第一位に。
次いで「家事・掃除」（40.4%）や「近場への外出」（31.8%）が上位を占めています。
一方で、大型連休にも関わらず「国内旅行」（11位・10.2%）や「海外旅行」（14位・1.5%）を選ぶ人は少数にとどまりました。
年代別では、どの年代でも1位「自宅でゆっくり過ごす」、2位「家事・掃除」が選ばれる結果に。
20・30代では4位に「動画配信サービス視聴（27.7%）」、40代では5位に「帰省（20.8%）」がそれぞれランクインしました。
③【年末年始休暇は「23.6%」が「楽しみではない」】
続いて、年末年始休暇は楽しみか否かについても調査を実施。76.4%が「楽しみ」と回答した一方、23.6%は「楽しみではない」と回答する結果に。
年代別では、20・30代が「楽しみ」と回答する割合が最も高い一方、40代が他の年代よりも「楽しみではない」と回答する割合が最も高い結果に。
男女別では、男性よりも女性の方が「楽しみではない」と回答する割合が高いことが明らかになりました。
④【年末年始休暇が「もっと短くても良い」理由 女性の第一位は「どこへ行っても混雑・渋滞している（60.0%）】
年末年始休暇が「もっと短くても良い」理由については、「休み明けの仕事復帰が辛い（40.0%）」が第一位に。
さらに「どこへ行っても混雑・渋滞している（37.8%）」、「仕事の負担が増える（20.0%）」、「出費が増える（20.0%）」が続いて票を集める結果になりました。
また、その他の意見としては、下記のような回答が寄せられました。
▼年末年始休暇が「もっと短くても良い」理由 その他の回答（一部抜粋）
・長い休みよりも、短い休みを頻繁に取りたい （内部監査・20・30代）
・他の長期休暇の日数を増やして欲しい（内部監査・50代以上）
・会社が休みでも、顧客のために出勤しなければならない（経理・50代以上）
男女別では、女性は「どこへ行っても混雑・渋滞している（60.0%）」が最も多くの票を集め、1位にランクイン。男性は「特に予定がない（23.1%）」が3位にランクインしました。
⑤【今後転職の際「約6割」が「夏季・年末年始の連休有無や日数を重視」】
今後転職する際、長期休暇の連休有無や日数を重視するかに関する調査も実施。
「約6割」が「夏季・年末年始の連休有無や日数を重視する」と回答することが明らかになりました。
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調査概要
調査方法：WEBアンケート
調査対象：マネジーを利用している全国の男女
調査テーマ：「年末年始休暇」に関する実態調査
有効回答数：348人
調査実施日：2024年11月14日～11月22日
調査主体：株式会社MS-Japan（https://www.jmsc.co.jp/）
※本調査のグラフ内の構成比は、小数点以下第2位を四捨五入しているため、合計しても必ずしも100とはならない場合がございます。
※調査結果の掲載・利用時につき、本調査で公開しているサムネイル・結果グラフ画像の使用を許可いたします。
■■本リリースの転載・利用に関するお願い■■
本調査結果を掲載・利用される場合は、出典「MS-Japan調べ（https://www.manegy.com/news/detail/10495/）」と明記をお願いいたします。
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