組織改善システム「モチベーションクラウド」が、日本の人事部「ＨＲアワード2022」に入賞

株式会社リンクアンドモチベーションの「モチベーションクラウド」が、日本の人事部「ＨＲアワード2022」（主催：「ＨＲアワード」運営委員会、後援：厚生労働省）のプロフェッショナル部門に入賞しました。また、８月2日より、「ＨＲアワード」公式サイトにて、最優秀賞・優秀賞候補を選出する投票受付が始まりました。

 

 

 

• 「モチベーションクラウド」とは

9,360社269万人以上のデータベースをもとに組織状態を診断し、従業員エンゲージメントを向上するクラウドサービス。組織診断だけでなく、創業以来培ってきた組織人事コンサルティング技術をツール化し、豊富な知見をもつコンサルタントのサポートによって組織変革まで実現します。

詳細：https://www.motivation-cloud.com/
 

• 日本の人事部「ＨＲアワード」とは

人・組織に関わる領域において、企業や個人の成長を促す取り組みに着目し、HRパーソンに広く伝えることで、HRを通じた全国の企業の発展を目指す表彰制度。公正な運営方法と、会員参加型の納得感ある選考過程から、透明性が高く、HR関連で最も権威ある賞として信頼されている制度で、本年で11回目を迎えました。

「ＨＲアワード」公式サイト： https://hr-award.jp/

「ＨＲアワード」投票について
「ＨＲアワード」公式サイトにて最優秀賞・優秀賞を決定する投票が行われています。「モチベーションクラウド」を応援いただける方は、ぜひ下記入賞者一覧ページよりご投票ください。

プロフェッショナル部門入賞者一覧ページ：https://hr-award.jp/nominate3.php

 

• リンクアンドモチベーショングループの概要

私たちは、経営学・社会システム論・行動経済学・心理学などの学術的成果を取り入れた、当社の基幹技術「モチベーションエンジニアリング」によって、お客様の組織課題の解決、各個人の成長支援を行っています。

・代表取締役会長：小笹 芳央
・資本金：13億8,061万円
・証券コード：2170（東証プライム）
・本社：東京都中央区銀座4-12-15　歌舞伎座タワー15階
・創業：2000年4月
・事業内容
  組織開発ディビジョン（コンサル・クラウド事業、IR支援事業）
  個人開発ディビジョン（キャリアスクール事業、学習塾事業）
  マッチングディビジョン（人材紹介事業、ALT配置事業）
  ベンチャー・インキュベーション

コーポレートサイト：https://www.lmi.ne.jp/