転職サービス「doda（デューダ）」 2020年3月 転職求人倍率 2.54倍（前月比＋0.02ポイント） ～求人数・転職希望者数ともに微増。新型コロナウイルス感染症の影響により転職活動が長期化～

総合人材サービス、パーソルグループのパーソルキャリア株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：峯尾 太郎）が運営する転職サービス「doda（デューダ）」＜ https://doda.jp ＞は、2020年3月の転職求人倍率をまとめた「doda 転職求人倍率レポート」を発表しましたのでお知らせします。
※ 転職求人倍率は、ホワイトカラー層を中心とした転職マーケットにおける需給バランスを表すもので、dodaエージェントサービス登録者（転職希望者）1名に対して、中途採用の求人が何件あるかを算出した数値です。
＜算出式：転職求人倍率＝求人数（採用予定人員）÷転職希望者数＞

■2020年3月の概況
2020年3月の転職求人倍率は、前月比＋0.02ポイントの2.54倍となりました。求人数は前月比100.8%、前年同月比102.5%となりました。転職希望者数は前月比100.4%、前年同月比106.1%でした。業種別では、「その他」を除く8業種のうち「IT・通信」「メディカル」「メーカー」「小売・外食」「サービス」の5業種で求人数が増加しました。求人の増加率が特に高かったのは、「メーカー」（前月比102.9%）、「メディカル」（前月比101.9%）でした。職種別では、11職種のうち「技術系（化学・食品）」「クリエイティブ系」「販売・サービス系」「事務・アシスタント系」を除く7職種で求人数が増加しました。求人の増加率が特に高かったのは、「技術系（メディカル）」（前月比103.5%）、「技術系（電気・機械）」（前月比102.3%）でした。

■解説 ～対面での面接を控える企業や、Web面接に切り替える企業が増加。今年度の求人数は減少見込み～
3月は、新型コロナウイルス感染症の拡大を受け、採用活動を見合わせた企業もありましたが、Web面接などで2020年度の採用を着実に進めていた企業もあり、求人数は微増しました。例年、新年度に向け転職活動をする人が多いため、転職希望者数は1月または2月にピークを迎え、3月以降は減少傾向となりますが、今年は3月まで増加が続きました。背景としては、新型コロナウイルス感染症の影響により、企業が選考基準やスケジュールを変更したことや、採用活動を一時停止したことを受けて、転職希望者の活動期間が長くなったことが考えられます。
日本の経済や雇用にも新型コロナウイルス感染症による影響が出ることにより、今年度の求人数は減少傾向となる見込みです。また、緊急事態宣言の発令に伴い、採用活動も縮小せざるを得ない状況となり、選考にかかる期間が通常よりも長くなることが予想されます。（doda編集長 大浦 征也）

 

※dodaサイトでご覧いただける「doda転職求人倍率レポート」では、詳細なデータや考察を掲載しております。
https://doda.jp/guide/kyujin_bairitsu/index.html
※調査は2008年より行っております。過去のデータをご覧になりたい場合は、広報部までお問い合わせください。

■解説者プロフィール doda編集長 大浦 征也（おおうら せいや）

2002年、株式会社インテリジェンス（現社名：パーソルキャリア株式会社）入社。
人材紹介事業に従事。法人営業として企業の採用支援、人事コンサルティング等を経験した後、キャリアアドバイザーに。転職希望者のキャリアカウンセリングやサポートに長年携わる。担当領域は多岐にわたり、これまでに支援した転職希望者は10,000人を超える。
その後、キャリアアドバイザーの総責任者、法人営業部隊も含めた地域拠点の総責任者などを経て、2017年より現職。営業本部長、事業部長を歴任し、2019年10月、執行役員に就任。
社外にてJHR（一般社団法人人材サービス産業協議会）キャリアチェンジプロジェクト、ワーキンググループメンバー、SHC（公益財団法人スポーツヒューマンキャピタル）理事にも名を連ねる。

■「doda」について＜ https://doda.jp ＞
「doda」は、「はたらく今日が、いい日に。」をスローガンに、転職サイトや転職エージェント、日本最大級のdoda転職フェアなど、各種コンテンツで転職希望者と求人企業の最適なマッチングを提供しています。

■パーソルキャリア株式会社について＜ https://www.persol-career.co.jp/ ＞
パーソルキャリア株式会社は、－人々に「はたらく」を自分のものにする力を－をミッションとし、転職サービス「doda」やハイクラス人材のキャリア戦略プラットフォーム「iX」をはじめとした人材紹介、求人広告、新卒採用支援等のサービスを提供しています。2017年7月より、株式会社インテリジェンスからパーソルキャリア株式会社へ社名変更。グループの総力をあげて、これまで以上に個人の「はたらく」にフォーカスした社会価値の創出に努め、社会課題に正面から向き合い、すべての「はたらく」が笑顔につながる社会の実現を目指します。

■「PERSOL（パーソル）」について＜ https://www.persol-group.co.jp/ ＞
パーソルグループは、「はたらいて、笑おう。」をグループビジョンに、人材派遣サービス「テンプスタッフ」、転職サービス「doda」をはじめ、ITアウトソーシングや設計開発など、人と組織にかかわる多様なサービスを展開しています。
また、人材サービスとテクノロジーの融合による、次世代のイノベーション開発にも取り組んでおり、市場価値を見いだす転職サービス「ミイダス」、ITイベント情報サイトおよびイベント＆コミュニティスペース「TECH PLAY」、クラウド型モバイルPOSシステム「POS＋ (ポスタス)」などのサービスも展開しています。