【2月3~6日 株式会社Bizibl Technologies 主催カンファレンス】もし戦国大名がCHROだったら ~「人が辞めない・育つ・活躍する」最強組織の作り方~ 登壇のお知らせ

FiNC Technologies

予防ヘルスケア×AI(機械学習、生成AI)に特化したヘルステックカンパニーの株式会社FiNC Technologies(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:小島 かおり、以下「当社」)は、2026 年2月3日(火)~ 6日(金)に株式会社Bizibl Technologies(本社:東京都千代田区、代表取締役:花谷 燿平)が主催する無料オンラインカンファレンス「もし戦国大名がCHROだったら ~『人が辞めない・育つ・活躍する』最強組織の作り方~」に、当社ウェルビーイング推進室 室長の朝倉 恒憲が登壇することをお知らせいたします。

カンファレンス詳細

現代のビジネス環境は、まさに「戦国時代」。あなたの組織は、この乱世を勝ち抜く準備ができていますか?

人材の流動化、採用難、エンゲージメントの低下……。

現代の企業経営者が直面する課題は、かつて群雄割拠の時代を生き抜いた戦国大名たちの悩みと驚くほど重なります。

織田信長の実力主義(実戦OJT)、豊臣秀吉の人心掌握術(抜擢人事)、徳川家康の磐石な組織論(制度設計) 。

彼らは領土を広げるだけでなく、家臣(社員)の心を掴み、能力を最大限に引き出す「人材マネジメント(HR)」の達人でもありました 。

本カンファレンスでは、歴史上の名将たちのエピソードを現代のHR課題(定着・育成・エンゲージメント)に翻訳 。「もし、あの武将が現代のCHRO(最高人事責任者)だったら、この課題をどう解くか?」という視点から、各領域のプロフェッショナル企業15社が、現代の武器(ソリューション)を提案します 。

ただの歴史語りではありません。

明日からの実務に直結する「戦略」と「戦術」を持ち帰っていただくための4日間です 。

最強の家臣団(組織)を作り上げるための秘策を、ここで手に入れてください!

タイトル

もし戦国大名がCHROだったら
~「人が辞めない・育つ・活躍する」最強組織の作り方 ~

開 催 日

2026年2月3日(火)10:00 ~ 16:00 ライブ開催
※ 2月4日(水)~ 6日(金)10:00 ~ 16:00 録画開催

開催場所

オンライン(Bizibl)

参加費用

無料(事前登録制)

申  込

こちらより、お申込みください 

※専用サイトにリンクします

タイムテーブル

10:00 - 10:10 /
開催挨拶

10:10 - 10:30 /
組織文化で人と組織を強くする“カルチャーマネジメント”戦略
乗松 諒
ourly株式会社 執行役員

10:30 - 10:50 /
指示待ち組織からエンゲージメントスコアAAAへ。社員が自律的に動き出す「組織改善アプローチ」

田中 伸明

株式会社イー・ファルコン 代表取締役

10:50 - 11:10 /
なぜ従業員へのギフトがエンゲージメントを高めるのか? 日常の感謝から始める福利厚生設計の実践ポイント

安藤 剛志

株式会社ギフティ giftee for Business事業部 Corporate Gift担当

11:10 - 11:30 /
個性に合わせたアラート×ケアで「働き続けたい」城を築く“離職予防”の礎

鈴木 大介

株式会社リーディングマーク 組織開発カンパニー フィールドセールス部 マネージャー

11:30 - 11:50 /
何のために会議をしていますか?

田近 英樹

株式会社識学 コンサルタント

11:50 - 12:10 /
同じ釜の飯を食うと組織の力が強くなる!?ー「有名店社食」で自然と組織の対角線が増えるわけ。

服部 奈央

株式会社みんなの社食 パートナーサクセス兼プロダクトチーム マネージャー

12:10 - 12:40 /
お昼休憩

12:40 - 12:45 /
午後の部 開催挨拶

12:45 - 13:05 /
休職・離職を「現場の責任」にしない ー 人事と現場で「定着」と「生産性」を最大化する仕組みとリスク管理

日高 理恵

株式会社Rodina アライアンスグループ

13:05 - 13:25 /
利害関係のない「キャリア面談」が新しい戦術!? ~組織を支えるのは家臣の本音~

相上 葉

株式会社ジェイック シニアマネージャー 株式会社Kakedas 執行役員

13:25 - 13:45 / 
もし戦国大名朝倉孝景がCHROだったら 「名刀より槍百本」の健康投資術~個のコンディションを調律し、精鋭組織を築く算術~

朝倉 恒憲

株式会社FiNC Technologies ウェルビーイング推進室 室長

13:45 - 14:05 /
健康経営優良法人認定で高める従業員定着力

高木 鈴子

株式会社オクタウェル 代表取締役

14:05 - 14:15 /
休憩

14:15 - 14:35 /
健康管理の”守り”と”攻め”を両立する方法とは?ー 非効率業務から脱却するためのアプローチ ー

鈴木芳恵

株式会社メディフォン DX戦略推進部 部長

14:35 - 14:55 /
なぜ“仕組み化”しても定着しないのか? オンボーディングの盲点と 折れない新人を育てる仕掛け

中野 貴仁

株式会社FCE トレーニング・カンパニー事業本部 セールスイネーブルメントチーム

14:55 - 15:15 /
外国籍社員が「定着し、活躍する」組織の共通点 ── 離職理由から紐解く、外国籍社員の本音とは?

関川 尚也

ビズメイツ株式会社 ランゲージソリューション事業本部 法人営業マネージャー

15:15 - 15:35 /
攻めのオフィス|出社回帰で顕在化する「会議室不足」をAIで可視化する方法とは

小幡 雅彦

アステリア株式会社 AIコネクテッド事業部 マーケティング部 副部長

15:15 - 15:35 /
閉会挨拶

※プログラム内容・タイトルは変更になる可能性がございます。

登壇内容

詳  細

もし戦国大名朝倉孝景がCHROだったら 「名刀より槍百本」の健康投資術

~ 個のコンディションを調律し、精鋭組織を築く算術 ~

戦国大名CHRO朝倉孝景が説く「名刀より槍百本」の健康投資。

全社員のコンディションをデータで調律し、組織の総出力を最大化。自律した精鋭集団へ導く、データ活用の真髄を公開します。

登 壇 者

詳  細

朝倉 恒憲 (健康経営エキスパート アドバイザー)

株式会社FiNC Technologies ウェルビーイング推進室 室長

※健康経営の現場を熟知した、年間数十社をサポートする健康経営エキスパートアドバイザー

※中小規模法人から大規模法人まで、さらに「ブライト500」「ホワイト500」の認定支援実績も多数

主  催

株式会社Bizibl Technologies

株式会社FiNC Technologiesについて

当社は、「We help you enjoy your good life」をパーパスに掲げる予防ヘルスケア×AI(機械学習、生成AI)に特化したヘルステックカンパニーで、管理栄養士や作業療法士等の健康領域の資格保有者、エンジニア、栄養学・運動学などのライフサイエンス領域の研究者で構成されたプロフェッショナル集団です。また、PHR サービス産業の発展を通じて国⺠の健康寿命の延伸や豊かで幸福な生活(Well-being)に今後は貢献してまいります。

◆会社名 株式会社FiNC Technologies

◆所在地 東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 11F

◆設 立 2012年4月11日

◆代表者 代表取締役社長 小島 かおり

◆従業員数 50名(2025年5月1日現在)

<提供サービスURL>

・FiNCアプリ:https://finc.com/app
 歩数・食事・運動・体重・睡眠・生理などの記録が可能な健康管理アプリ
・FiNC for BUSINESS:https://biz.finc.com
 企業向け健康管理・健康経営支援サービス
・グッピーヘルスケア:https://www.guppy.healthcare/
 健康管理・ウォーキングイベント活用アプリ

・グッピーコネクト:https://g-connect.org/
 ハラスメントの早期発見・早期解決につながる外部通報窓口

・FiNC DX:https://finc.com/dx
 FiNCアプリをベースに、企業様専用の独立OEMアプリを開発提供
・FiNC Marketing Solution : https://finc.com/ad
 ユーザー参加型の広告掲載サービス

※ FiNCの名称・ロゴは、日本国およびその他の国における株式会社FiNC Technologiesの登録商標または商標です。

※ 記載されている会社名・商品名は、各社の商標または登録商標です。

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会社概要

株式会社FiNC Technologies

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URL
https://finc.com/
業種
サービス業
本社所在地
東京都千代田区神田錦町2丁目2-1 KANDA SQUARE 11F
電話番号
-
代表者名
小島かおり
上場
未上場
資本金
-
設立
2012年04月