LGBTQ+に関する取り組みの評価指標「PRIDE指標」において6年連続で「ゴールド」を受賞
「PRIDE指標」は、LGBTQ+に関する企業・団体などの取り組みを評価する日本初の指標であり、「Policy（行動宣言）」「Representation（当事者コミュニティ）」「Inspiration（啓発活動）」「Development（人事制度・プログラム）」「Engagement/Empowerment（社会貢献・渉外活動）」の5つの評価指標で構成されています。当社では主に以下のような取り組みが評価されました。
・経営トップ自らが、LGBTQ＋を含むダイバーシティ＆インクルージョン（D&I）推進に向けたメッセージを社内外に発信
・社内イベントとしてLGBTQ+をテーマとした映画上映会を開催
・wwP2023の協賛企業と合同で、日本最大級のLGBTQ+の祭典である「東京レインボープライド2023」のパレードに社内有志社員を募り参加
・同性パートナーを受取人に指定できる団体保険制度を導入
今後も、多様性が尊重される組織・風土づくりに継続して取り組むことで、イノベーションの創出と事業を通じた持続可能な社会への貢献を目指します。
〈関連URL〉
■当社サステナビリティサイトより：
・トップコミットメント
https://www.jvckenwood.com/jp/sustainability/commitment.html
・ダイバーシティ＆インクルージョン（D&I）
https://www.jvckenwood.com/jp/sustainability/social/diversity-inclusion.html
■work with Pride 公式Webサイトより：
・実行委員会 参画企業 経営層トップPRIDEメッセージ
https://workwithpride.jp/pridemonth2022/
・work with Pride 2023 カンファレンスにて、『PRIDE指標2023』結果発表を行いました
https://workwithpride.jp/topics/wwpprideindex2023/
当社プレスリリースURL：https://www.jvckenwood.com/jp/press/2023/1110-03.html
本資料の内容は発表時のものです。最新の情報と異なる場合がありますのでご了承ください。
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