バルテス、エンジニアのJSTQB®取得率95%に到達

「QUINTEE×バルゼミ×資格支援」で育成を標準化、“高スキル人材”を組織的に輩出

バルテス・ホールディングス株式会社のグループ会社で、ソフトウェアテストおよび品質向上支援をおこなうバルテス株式会社（本社：大阪市西区、東京都千代田区、代表取締役社長：田邊浩一、以下、バルテス）は、2025年12月末時点で当社のエンジニアにおけるJSTQB® Foundation Level取得率が95%に到達したことをお知らせいたします。JSTQB®とは、国際的なソフトウェアテスト資格認定の枠組みISTQB®に準拠した『テスト技術者資格』を日本で運営・認定する組織です。

本成果は、入社時研修から入社後研修、資格取得支援までを一体で運用し、学習の継続と実務定着を両立する育成設計の標準化を推進してきた取り組みによるものであり、“高スキル人材”を組織的に輩出する体制づくりにつながっています。

本件のポイント

• JSTQB® Foundation Level取得率：95%（従来公表値92%、2年目以後の社員が対象、当社集計）

• 育成設計の中核：標準化されたテストメソッド 「QUINTEE」

• 学習機会の拡充：70講座以上を自由に受講できる社内研修 「バルゼミ」

• 充実した教育支援体制：勉強会・問題集配布、合格時の受験料・報奨金支給などの資格取得支援

背景

当社グループは「人材」を重要な資本と位置づけ、教育制度の整備とワークライフバランス施策を通じて、多様な人材がいきいきと働ける環境づくりを進めています。こうした方針のもと、品質・テスト領域でも育成設計の標準化を推進しています。

取得率向上を支える主な取り組み

（1）「QUINTEE」による“共通言語化”と実務定着

バルテスグループでは、「QUINTEE」を育成の軸に据え、入社時から知識・技術の習得と現場での実務定着を一貫して支える体制を整えています[*1]。現場で同じ判断軸・同じ手順で品質を担保できるよう、創業以来の知見を体系化し、品質を担保する共通言語として運用しています。

*1 人材への取り組み | バルテス・ホールディングス株式会社: https://www.valtes-hd.co.jp/sustainability/employee/

（2）社内研修「バルゼミ」—70講座以上の学習機会と、学びを回す仕組み

入社後も継続的にスキルを磨ける環境として、70講座以上[*2]を自由に受講できる社内研修プログラム「バルゼミ」を用意しています。テスト技術やJSTQB®をはじめとした資格取得支援に加え、英会話などのビジネススキル講座も取り揃えています。また、学習行動に応じてポイントを付与し、賞与時に奨励金として反映する仕組みにより、学びの継続を後押しします。

*2 独自の研修制度「バルゼミ社内研修」の魅力とは？年間70講座以上を社員主導で開催。キーワードは相互に学び合う企業文化｜バルテスグループ note: https://note.valtes.co.jp/n/n741830f6cda0

（3）教育支援制度—資格取得を後押しする学習支援とインセンティブ

資格取得の支援として、業務上の必須資格は勉強会の開催や問題集の配布を行い、推奨資格は合格時に受験料と報奨金を支給するなど、挑戦を後押しする制度を整備しています。

外部評価・認定（働きやすさ／多様性の取り組み）

当社グループは、人材への投資と働きやすい環境づくりを継続的に推進しており、外部機関からも以下の評価・認定を受けています。

（1）ホワイト企業認定（プラチナランク）／ホワイト企業アワード受賞

• 一般財団法人 日本次世代企業普及機構（ホワイト財団）が運営する「ホワイト企業認定」において、2025年度もプラチナランクを取得[*3]（取得は5年連続、プラチナランクは3年連続）

• 同財団主催の第12回ホワイト企業アワード「働きがい×働きやすさ両立部門」を受賞[*4]

*3 バルテス・ホールディングス、3 年連続で「ホワイト企業認定」プラチナランクを取得: https://ssl4.eir-parts.net/doc/4442/tdnet/2692487/00.pdf

*4 バルテス・ホールディングス株式会社、第 12 回ホワイト企業アワード「働きがい×働きやすさ両立部門」を受賞: https://ssl4.eir-parts.net/doc/4442/tdnet/2723944/00.pdf

（2）えるぼし認定（3つ星）

• 女性活躍推進に関する取り組みが評価され、厚生労働省が定める「えるぼし認定」において、最高位となる3つ星を取得[*5]

*5 女性活躍推進企業として「えるぼし認定」で最高位となる3つ星を取得 | バルテス・ホールディングス株式会社 : https://www.valtes-hd.co.jp/news/2025/202503211013/

（3）くるみん認定（新基準）

• 次世代育成支援対策推進法に基づき、厚生労働省より「くるみん認定」を新基準にて取得[*6]

*6 バルテス・ホールディングス、新基準による「くるみん認定」を取得: https://ssl4.eir-parts.net/doc/4442/tdnet/2689844/00.pdf

今後について

当社グループは今後も、QUINTEEを軸とした育成設計の標準化、学習機会の拡充、および資格取得支援制度の継続的な改善を通じて、品質人材の育成と現場での実務定着を一体で推進してまいります。

■バルテスグループについて

バルテスグループは、ソフトウェアテストをメインとした品質向上支援サービスを提供している本業界のリーディングカンパニーです。上流工程における品質コンサルティング、体系的なテストエンジニアの教育プログラムに加え、生成AIテストツール開発・活用を通じた品質向上にも積極的に取り組んでおります。バルテス株式会社は、ソフトウェアテストに関する国際的な資格認定機関である「ISTQB」の最高位ランクである「Global Partner」に日本で初めて認定された企業です。

【バルテス株式会社】

企業名：バルテス株式会社　

代表者：代表取締役会長 田中真史

　　　　代表取締役社長 田邊浩一

本社所在地：（大阪本社）大阪市西区阿波座1-3-15 関電不動産西本町ビル8F

　　　　　　（東京本社）東京都千代田区麹町1-6-4 住友不動産半蔵門駅前ビル11F

設立：2023年4月6日（2023年10月にバルテス分割準備株式会社から商号変更）

ウェブサイト：https://www.valtes.co.jp/