5月時点での23卒採用活動の感触、理系採用に苦戦中

採用活動の感触等に関する緊急企業調査(2022年5月)

株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は、全国の主要企業を対象に、 選考解禁を目前に控えた5月中旬時点での、2023年卒採用活動の現状やここまでの感触等を調査しました。さらに今夏のインターンシップ実施予定や2024年卒採用の見込みなど多岐にわたる項目を調査・分析しました。
(調査期間:2022年5月9日~12日、回答数901社)
主な内容
1.  2023年卒採用予定数(前年との比較)  ・・・図表1
2.  現時点での学生の反応(前年との比較)
<セミナー参加者数/本選考応募者数>
3.  現時点での採用活動の感触    ・・・図表2
4.  採用広報解禁前(プレ期)の学生との接点 ・・・図表3
5.  ここまでの採用活動で感じる課題
6.  追加母集団形成の予定
【VOICE】 現時点での採用活動の感触
7-1.  今夏のインターンシップ等(*)の実施予定 ・・・図表4
7-2.  実施予定の形式とプログラム   ・・・図表5
8-1.  2024年卒採用見込み
8-2.  2024年卒採用で注力したいこと
9.  ジョブ型採用の導入状況
(*)「インターンシップ(就業体験を伴う複数日程のプログラム)」に限定せず、1日以内のプログラムも含めて調査

詳細レポートはこちら:https://www.disc.co.jp/wp/wp-content/uploads/2022/05/k_kigyochosa_2023.pdf

《 調査概要 》
調査対象 : 全国の主要企業14,323社
調査時期 : 2022年5月9日~12日
調査方法 : インターネット調査法
回答社数 : 901社
調査機関 : 株式会社ディスコ キャリタスリサーチ

図表1.2023年卒採用予定数(前年との比較)


図表2.現時点での採用活動の感触


図表3.採用広報解禁前(プレ期)の学生との接点


図表4.今夏のインターンシップ等の実施予定


図表5.今夏のインターンシップ等の実施予定の形式とプログラム


 
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