【博報堂BIZ GARAGE主催】障がい者雇用の今の課題とこれからの課題～放っておけないブランド棄損のリスク～
3/7（木）オンライン開催ダイバーシティ/サステナビリティ・人事・ブランドご担当者へ
博報堂が運営するビジネスポータル「BIZ GARAGE」は、フルファネルマーケティングを実践するソリューションや事例など、さまざまな情報をお届けしています。また最新トピックスや企業にとって興味関心の高いテーマを専門家や実務リーダーが詳しく解説する「博報堂BIZ GARAGEウェビナー」を無料開催しています。
今回のテーマは「障がい者雇用の今の課題とこれからの課題」。
2023年に改正され、この4月から施行される障害者雇用促進法に伴い、雇用義務となる障がい者人数が引き上げられ、雇用した障がい者に合理的配慮を行うことも義務化されます。企業は対応を迫られていますが、人数の目標に達していなかったり、雇用のミスマッチが起きてしまったりという状況が多く見受けられます。さらにダイバーシティやサステナビリティが重要視されるなか、障がい者雇用は法律順守の面だけでなく、企業のブランド価値にも影響する課題となっています。
このような状況を受けて、博報堂は三井不動産株式会社と、企業での精神障がい者の雇用拡大と雇用後のキャリアアップ支援サービスを提供する合弁会社SUPERYARD株式会社を設立しました。
本ウェビナーでは、SUPERYARDの代表から、障がい者雇用義務の法改正に向けた短期的な課題と中長期的な課題をご説明。さらに、課題解決支援に向けた同社のソリューションを合わせてご紹介します。
■イベント概要
タイトル：障がい者雇用の今の課題とこれからの課題～放っておけないブランド棄損のリスク～
主催：博報堂BIZ GARAGE
日時：2024年3月7日（木）15:00～15:40 ※アーカイブ配信あり
形態：オンラインイベント・Zoomライブ配信
料金：無料
参加方法：事前登録制
■応募締め切り：2024年3月4日（月）15:00
上記URLよりお申込みください。後日、ご登録いただいたメールアドレスに視聴URLを送付します。
※セキュリティの設定や、動作環境によってはご視聴いただけない場合があります。
※お申込み多数により、抽選とさせていただく場合があります。
■プログラム ※本プログラム内容は変更となる場合がございます。
・障がい者雇用における短期的な課題
・障がい者雇用における中期的な課題
・課題の整理と、課題解決につながるソリューションのご紹介
■登壇者
大益 佑介
SUPERYARD株式会社 代表取締役社長（三井不動産株式会社より出向）
2007年、三井不動産入社。オフィスビル事業や法人営業、総務を経験。2020年に社内ベンチャー制度へ参加し、現在に至る。
松尾 俊志
SUPERYARD株式会社 取締役副社長（株式会社博報堂より出向）
2010年、博報堂入社。ビジネスプロデューサーとして複数企業のブランディング・広報活動を支援。2023年、SUPERYARDを立ち上げ。
■SUPERYARDについて
株式会社博報堂は三井不動産株式会社と、企業での精神障がい者の雇用拡大と雇用後のキャリアアップを支援するサービスを提供する合弁会社SUPERYARD株式会社を2023年2月に設立し、2023年4月より業務を開始しています。
SUPERYARDは、就労に不安を抱える精神障がい者と雇用に不安を持つ企業、それぞれの課題を解決するサービスを提供し、生活者とともに未来をつくる企業として、より多くの精神障がい者の方が企業で活躍し、そしてキャリアを積んでいける社会の実現に挑戦してまいります。
HP：https://www.superyard.co.jp/
■BIZ GARAGEについて
株式会社博報堂では、クライアントのフルファネルマーケティングを実践する各種ソリューション情報やお役立ち情報を掲載するビジネスポータル「BIZ GARAGE」を運営しています。
クライアントの商品・サービスの認知・興味を促進させる広告・販促領域だけでなく、購入・リピートといった生活者の顧客化からファン化までをフルファネルでサポートするために、「セールス領域」「EC領域」「OMO領域」等の関連する実践的なソリューション情報を発信中です。
▼ウェビナーに関するお問い合わせ▼
BIZ GARAGE 運営事務局：info.bizgarage@hakuhodo.co.jp
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