2020年4月1日施行 改正労働者派遣法による変化はあったのか 2020年4月 派遣の募集時平均時給-東日本エリアの平均時給は1,267円、西日本エリアの平均時給は1,250円-
東日本エリア・西日本エリアの平均時給は、ともに前年同月比プラス
総合人材情報サービスの株式会社アイデム(本社:東京都新宿区 代表取締役社長:椛山 亮)は、求人メディア『イーアイデム』や採用ホームページ構築サービス『Jobギア採促』を利用して公表された求人情報から、2020年4月の派遣社員募集時平均時給を集計いたしました。
調査では、職種や募集時平均時給のデータを毎週抽出し、東日本エリア(東京、神奈川、埼玉、千葉など1都7県)と西日本エリア(大阪、兵庫、京都など2府5県)でそれぞれ集計しています。
集計の結果、東日本エリアの平均時給は1,267円、西日本エリアの平均時給は1,250円となり、東日本エリア・西日本エリアの平均時給は、ともに前年同月比プラスとなりました。
調査では、職種や募集時平均時給のデータを毎週抽出し、東日本エリア(東京、神奈川、埼玉、千葉など1都7県)と西日本エリア(大阪、兵庫、京都など2府5県)でそれぞれ集計しています。
集計の結果、東日本エリアの平均時給は1,267円、西日本エリアの平均時給は1,250円となり、東日本エリア・西日本エリアの平均時給は、ともに前年同月比プラスとなりました。
- 東日本エリア全体の平均時給は、前年同月比41円増の1,267円
- 関東4都県全体の平均時給は、前年同月比53円増の1,305円
- 西日本エリア全体の平均時給は、前年同月比35円増の1,250円
- 関西3府県全体の平均時給は、前年同月比39円増の1,269円
ホームページ https://apj.aidem.co.jp/index.html では、職種小分類など詳細集計を公表しています。
◆ 調査担当者のコメント(4月法改正・COVID-19の影響について)
2018年6月の働き方改革関連法の一部である改正労働者派遣法が、2020年4月1日に施行した。改正法により派遣社員の募集時平均時給はどう変わったのだろうか。東日本エリア・西日本エリアの平均時給は、いずれも前年同月の2019年4月と比較すると40円程度増加した。しかし、前月の2020年3月と比較すると、東日本エリアでは18円減、西日本エリアでは33円減となった。多くの職種大分類でも、前月比減となっている。
派遣社員に限らず、例年10月ごろの地域別最低賃金改定の影響で、平均時給は数%程上昇する傾向がある。2020年4月の対前年同月の増加率は、東日本エリア・西日本エリア共に約3%だった。改正労働者派遣法の影響で時給額を調整した企業が多いとは、言い難い。
当月はとくに、新型コロナウイルス感染症に関わる影響が大きい。2020年3月の東日本エリアの派遣社員求人件数(時給)は約5万3千件で、1万件以上の減少、また西日本エリアでは約6万件で、1万件程度減少した。
外出自粛、営業自粛、対面を避ける等人々が努力した結果、5月末現在で日本での感染拡大は一旦落ち着いたが、採用活動を含む経済活動に多大な影響が出ている。
■調査概要
弊社が企画運営する求人メディア『イーアイデム』・採用ホームページ構築サービス『Jobギア採促』を利用して公表された求人情報から、下記条件の派遣社員の時給を抽出し、募集時平均時給を集計した。
【集計対象データ】
●地域
東日本エリア :東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、群馬県、栃木県、静岡県の合計
関東4都県 :東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県の全体計と各都県別
西日本エリア :大阪府、兵庫県、京都府、奈良県、和歌山県、滋賀県、福岡県の合計
関西3府県 :大阪府、兵庫県、京都府の全体計と各府県別
●職種
職種大分類 :職種小分類(職種小分類は、職種大分類の中から一部を抜粋して掲載)
医療・介護・福祉職 :医療事務、看護師、看護助手、施設介護員等
教育・保育職 :保育士、幼稚園教諭等
IT・クリエイティブ職 :システムエンジニア、DTPオペレーター、CADオペレーター等
ファッション・アパレル職:アパレル販売員、雑貨販売員、化粧品販売員等
販売・接客サービス職 :家電・携帯販売員、フロント・受付案内等
オフィスワーク・事務職 :一般事務、営業・販売事務、受付事務、コールセンター、データ入力オペレーター等
飲食・フード職 :調理員、調理補助等
製造・物流関連職 :倉庫内作業員、梱包作業員、製造作業員、食品製造作業員等
その他 :営業、ルート営業、配送・配達ドライバー、清掃作業員等
●時間帯 「深夜ワーク」を除いて集計
●データ件数(全体) 東日本エリア:40,105件 西日本エリア:50,980件
●集計項目
25%ile、50%ile、75%ile:抽出された賃金データを低い順に並べたとき、それぞれ下から25%ile目、50%ile目、75%ile目となる値
最頻値 :データ件数2件以上で、最もデータ件数が多い時給額。最頻値が2値以上ある場合は、値の低い方を表示
平均値 :単純平均値の小数第一位を四捨五入した値
<株式会社アイデムについて> https://www.aidem.co.jp
アイデムは1970年の新聞折込求人紙に始まり、人に「はたらく」感動を、企業には「人材」という価値をつなぎ、地域が発展できる社会の実現を目指してきました。求人サイト「イーアイデム」等の求人メディア、逆求人型新卒採用サイト「JOBRASS新卒」、採用ホームページ構築サービス「Jobギア採促」、新卒・中途の人材紹介といった時代の変化にも対応した採用支援だけでなく、労働雇用状況や社会の課題にも目を向けた調査分析、情報提供を行っています。これからもアイデムは、人と企業をつなぐ人材サービスを展開していきます。
<取材の問い合わせ>株式会社アイデム 広報担当:望月 03-5269-8780 kouhousitu@aidem.co.jp
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