パーソル、2026年度プロ野球パシフィック・リーグ公式戦タイトルパートナー4期目継続決定！パーソル パシフィック・リーグ3月27日（金）開幕！

「はたらいて、笑おう。」をグループビジョンに掲げるパーソルホールディングス株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長 CEO：和田 孝雄）は、パシフィック・リーグ6球団（北海道日本ハムファイターズ、東北楽天ゴールデンイーグルス、埼玉西武ライオンズ、千葉ロッテマリーンズ、オリックス・バファローズ、福岡ソフトバンクホークス）、およびパシフィックリーグマーケティング株式会社（本社：東京都港区、代表取締役CEO：成田 健太郎）と2026年度のパシフィック・リーグタイトルパートナー契約を締結したことをご案内いたします。

パ・リーグ応援特設ページ：https://www.persol-group.co.jp/special/pacificleague/

■パーソル パシフィック・リーグ公式戦ロゴ・ロゴマーク

パーソルグループは、「はたらいて、笑おう。」をグループビジョンに掲げ、プロ野球選手や監督はもちろん、試合運営スタッフ、球団職員、メディア、そしてファンの皆さまなど、パ・リーグに関わるすべての「はたらく人々」を応援してきました。2018年度のオフィシャルスポンサー開始以降、6球団公式戦での冠協賛試合「パーソルDAY」、リーグ公式動画配信「パーソル パ・リーグTV」、クライマックスシリーズの冠協賛など、幅広い取り組みを継続してまいりました。
過去の取り組みを礎に、2026年はより多くの方々に“はたらく喜び”や“支える仕事の価値”を感じていただける企画を推進し、パ・リーグの魅力とともに「はたらいて、笑おう。」の共感を広げてまいります。

【2026年の取り組み予定】

・doda PRESENTS: パ・リーグ球団 仕事図鑑 2026

2024年から公開している「doda PRESENTS: パ・リーグ球団 仕事図鑑」をパワーアップさせて、2026年版の公開を予定しています。今シーズンも各球団の仕事をより可視化し、パ・リーグ球団ではたらく・はたらきたい、すべての人々を応援していきます。

2024年度：doda PRESENTS: パ・リーグ球団 仕事図鑑2024

2025年度：doda PRESENTS: パ・リーグ球団 仕事図鑑2025

2026年度：doda PRESENTS: パ・リーグ球団 仕事図鑑2026（2026年4月23日公開予定）

・パーソル クライマックスシリーズ パ　みんなで選ぶ“パない”はたらき 投票キャンペーン

これまでパーソル クライマックスシリーズ パ最終戦後に贈呈される「パーソル賞」について、ファンの皆さまの投票で決定するキャンペーンを継続して実施してきました。

このパーソル賞は、“ハンパじゃないくらいイイはたらき”を略して“パない”として、1番“パない”はたらきをしたと思う選手をファンの方々に投票してもらい、一緒にパーソル CS パの熱戦を盛り上げる取り組みです。2026年もさらにパワーアップして実施予定です。

■パ・リーグ公式ライブ動画配信サービス「パーソル パ・リーグTV」

パ・リーグ主催試合、各種イベントのライブ配信に加え、過去試合の見逃し視聴や特集動画など、ファンの方々によりパ・リーグをお楽しみいただけるリーグ公式動画配信サービス「パ・リーグTV」は、本年も正式名称を「パーソル パ・リーグTV」として運営いたします。

■パシフィック・リーグ公式戦名称

正式名称：

　パーソル パシフィック・リーグ公式戦

英文表記：

　PERSOL PACIFIC LEAGUE

（他使用名称）※各名称に年号（2026）を記載の場合は、最初か最後に半角スペースを取り追記してください。

　パーソル パ・リーグ／PERSOL パ・リーグ

　パーソル パシフィック・リーグ／PERSOL パシフィック・リーグ

　パーソル パ・リーグ公式戦／PERSOL パ・リーグ公式戦

　パーソル パシフィック・リーグ選手権試合／PERSOL パシフィック・リーグ選手権試合　

報道関係の皆様には、本公式戦の情報をお取り扱いの際、正式名称での表記および公式ロゴマークをご使用いただきたく、

ご協力のほど、よろしくお願い申し上げます。

ロゴデータおよびガイドラインは、以下リンク先よりDLの上、ご使用をよろしくお願いいたします。

パーソル パ・リーグ2026 呼称/ロゴデータダウンロードURL https://x.gd/5HVXF

■パシフィック・リーグ全６球団冠協賛試合（セ・パ交流戦試合含む）

以下日程の6試合を、パーソルグループの冠協賛試合「パーソルDAY」として開催いたします。

（※イベントの詳細につきましては、後日球団公式サイトにて発表いたします。）

千葉ロッテマリーンズ　　　　：5月2日(土)　vs　埼玉西武ライオンズ
オリックス・バファローズ　　：5月31日(日)　vs　中日ドラゴンズ
埼玉西武ライオンズ　　　　　：6月28日(日)　vs　北海道日本ハムファイターズ
北海道日本ハムファイターズ　：8月2日(日)　vs　千葉ロッテマリーンズ

東北楽天ゴールデンイーグルス：8月23日(日)　vs　埼玉西武ライオンズ
福岡ソフトバンクホークス　　：9月22日(祝・火)　vs　埼玉西武ライオンズ

■2026 パーソル クライマックスシリーズ パ

2026年パ・リーグクライマックスシリーズは、正式名称を「2026 パーソル クライマックスシリーズ パ」として開催します。

・正式名称日本語：2026 パーソル クライマックスシリーズ パ

・正式名称英語　：Pacific League 2026 PERSOL Climax Series

・略称日本語/英語①：パーソル クライマックス パ / PERSOL Climax Pacific

・略称日本語/英語②：パーソル CS パ / PERSOL Climax Pacific

・開催日程

　-ファーストステージ（2位 対 3位）

10月10日（土）第1戦

　　10月11日（日）第2戦

　　10月12日（月）第3戦

　　10月13日（火）予備日

　-ファイナルステージ（1位 対 ファーストステージ勝者）

　　10月14日（水）第1戦

　　10月15日（木）第2戦

　　10月16日（金）第3戦

　　10月17日（土）第4戦

　　10月18日（日）第5戦

　　10月19日（月）第6戦

　　10月20日（火）予備日

　　10月21日（水）予備日

報道関係の皆様には、本シリーズの情報をお取り扱いの際、正式名称での表記および公式ロゴマークをご使用いただきたく、

ロゴデータおよびガイドラインは、以下リンク先よりDLの上、ご使用をよろしくお願いいたします。

2026 パーソル クライマックスシリーズ パ　 呼称/ロゴデータダウンロードURL https://x.gd/9tB36

■パーソルグループのスポーツビジネス・アスリートキャリア支援

スポーツ業界は、異業界からの転職希望者の門戸が昨今拡大傾向にあり、異業種からの転職および副業・兼業でのはたらき方を受け入れる企業も増えてきています。また、キャリアとしてスポーツビジネスに興味・関心を持つ個人も増加傾向にあります。その変化をさらに後押しすべく、ビジネスの知見を持ちスポーツビジネスに興味関心が高い個人と、スポーツビジネスの発展を目指す企業との出会いを提供するイベント「パ・リーグ スポーツ転職フェア by doda」を2018年から実施。毎年好評につき2025年度は夏・秋の2回開催しました。

※2025 秋の様子　https://dodasports.doda.jp/event/4365/

※dodaのスポーツ求人　https://doda.jp/pickupjob/sportlight/

パーソルキャリアの転職サービス「doda」では、スポーツビジネスの発展を支援する施策として、スポーツ業界ではたらくリアルを伝え、転職するきっかけを作り出すスポーツビジネスメディア『dodaSPORTS（デューダスポーツ）Powered by SPORTS BULL』を展開。スポーツビジネスの第一線で活躍する方々のインタビュー記事や動画コンテンツ、スポーツに関連する求人情報などのさまざまな情報発信を行っています。

https://dodasports.doda.jp/

パーソルグループはこれからも、グループビジョン「はたらいて、笑おう。」の実現に向けて、すべての人々のキャリアの選択肢が広がり、自分らしくはたらける世界を目指し、「“はたらくWell-being”創造カンパニー」として、スポーツビジネスの発展とアスリートのセカンドキャリアのためのさまざまな支援・施策を実施いたします。

■パーソルホールディングス株式会社について

1973年の創業以来、人材派遣、人材紹介、アウトソーシング、設計開発など人と組織にかかわる多様な事業を展開。2008年10月に共同持株会社テンプホールディングス株式会社を設立。2017年7月よりパーソルホールディングス株式会社へ社名変更。
東京証券取引所プライム市場上場（証券コード：2181）。2025年3月期売上収益1兆4,512億円（IFRS）。

■「PERSOL（パーソル）」について＜ https://www.persol-group.co.jp/ ＞

パーソルグループは、「“はたらくWell-being”創造カンパニー」として、2030年には「人の可能性を広げることで、100万人のより良い“はたらく機会”を創出する」ことを目指しています。
人材派遣サービス「テンプスタッフ」、転職サービス「doda」、BPOや設計・開発など、人と組織にかかわる多様な事業を展開するほか、新領域における事業の探索・創造にも取り組み、アセスメントリクルーティングプラットフォーム「ミイダス」や、スキマバイトアプリ「シェアフル」などのサービスも提供しています。
はたらく人々の多様なニーズに応え、可能性を広げることで、世界中の誰もが「はたらいて、笑おう。」 を実感できる社会を創造します。