「人間が運転手、AIはナビ」─ 面接伴走AI『Conavia Recruit』モニター募集開始

面接中のAIサジェスト表示を、動画でご紹介します。

AI面接官（候補者と直接対話し評価まで行う置き換え型）でも、事後分析AI（面接後にレビューする振り返り型）でもない、面接の"最中"に人間の面接官を支援する新カテゴリ「面接伴走AI」。ロジウム株式会社（本社：東京都）は、この面接伴走AI『Conavia Recruit』（コナビア リクルート）の人材紹介エージェント向けモニター募集を開始します。

■ エースの面接が、なぜ組織の"標準"にならないのか

採用面接の質は「面接官ガチャ」と呼ばれるほど個人差が大きいにもかかわらず、その差はほとんど組織に蓄積されません。エースの面接官が独自に培ってきた「何を聞くか」「どう深掘りするか」という判断は、その人が異動・退職すれば一緒に失われてしまいます。設計図がメンバーの頭の中にしかないからです。

Conavia Recruitは、この「面接の質のバラつき」と「暗黙知が組織資産にならない」という2つの課題に向き合うために開発しました。

■ 「面接伴走AI」という新しいカテゴリ

面接にAIを取り入れる方法は、大きく3つに分類できます。

1. AI面接官（置き換え型）：候補者がAIと直接対話し、AIが評価まで行う

2. 事後分析AI（振り返り型）：面接を録画・文字起こしし、終了後にフィードバックする

3. 面接伴走AI（伴走型）：面接の"最中"に、人間の面接官の横でAIが支援する

Conavia Recruitは3つ目の「面接伴走AI」です。候補者には最後まで人として向き合ったまま、面接官だけがAIから「聞き漏れ」や「次に聞くべき論点」をそっと受け取ります。運転する（話す・判断する）のは人、AIは道順を示すだけ──「面接のカーナビ」という比喩がもっとも近いイメージです。

面接AIの3分類（Conavia Recruitは③面接伴走AI）

■ Conavia Recruitの主な特徴

事前に面接を"設計"する：面接前に、聞きたい論点・確認したいゴールをテンプレートとして準備。この設計が2・4の土台になります。

リアルタイムで面接の進行を可視化：面接中の会話をリアルタイムで解析し、設計した質問項目に対する「聞けた／聞けていない」を常に把握できます。

次に聞くべき論点をそっと提示：候補者の回答に応じて、深掘りすべき論点や聞き漏れている項目を面接官だけに表示。候補者から見える画面には一切表示されません。

面接終了後に「面接実行レポート」を自動生成：面接設計に対してどこまで実行できたかを可視化。評価や合否判定は行わず、面接の進め方そのものを振り返る材料として使えます。

採否判定は行いません：候補者を評価・スコアリングする機能は持たず、判断はあくまで人間の面接官が行います。

架空シナリオでのシミュレーション動画

「次の一手」のヒント表示とサブゴール達成度が動く様子を実際にご覧いただけます。

※架空の人物・シナリオによるデモンストレーション映像です。実際の面接の様子ではありません。

ゴール・サブゴールの設定

■ こんな場面での活用を想定しています

• 経験の浅いキャリアアドバイザーが、ベテランと同じ精度で候補者理解を深めたいとき

• 面接官ごとに聞く内容がバラつき、候補者理解の質が担当者依存になっているとき

• 面接で聞き漏らした論点が後から見つかり、候補者への再確認が発生しているとき

■ モニター募集について

Conavia Recruitは現在、人材紹介エージェントの皆様を対象に、少数の企業様限定で無料モニターを募集しています。実際の面談・面接の場でご利用いただき、フィードバックをいただきながらプロダクトを磨いていく段階です。ご興味をお持ちの方は、下記お問い合わせ先までご連絡ください。

■ 今後の展望

まずはIT領域に強みを持つ人材紹介エージェントを起点に、モニターを通じて実際の面接現場での有効性を検証します。検証を経て、対象領域を広げながら、より多くの方にご利用いただける形での提供を予定しています。「エースの面接を組織の標準にする」というビジョンの実現を目指します。

■ 会社概要

 会社名：ロジウム株式会社

所在地：東京都目黒区中根2-14-21-103

代表者：中川 和也

設立：2017年

事業内容：AIエージェント開発、ITコンサルティング、RPAコンサルティング・導入支援 

URL：https://rhodium.co.jp

【本件に関するお問い合わせ】

 ロジウム株式会社　担当：中川  メール：[e-mail]

※本ニュースリリースに記載された内容（製品名・仕様・提供時期等）は、予告なく変更される場合があります。あらかじめご了承ください。