副業人材サービス『lotsful』、パーソルイノベーションからカーブアウトしアカツキグループへ参画

～「株式会社lotsful」を設立、始動。数万件のデータとAIを掛け合わせ、人と組織の変革を支援〜

副業プロフェッショナル人材の活用支援サービス『lotsful（ロッツフル）』（ https://lotsful.jp/ ）は、これまでの運営会社であるパーソルイノベーション株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長：大浦 征也）から会社分割（カーブアウト）し、2026年5月に「株式会社lotsful」（本社：東京都品川区、代表取締役CEO：田中 みどり）を設立いたしました。また、さらなる事業成長とソリューションの拡大に向け、本日より新たに株式会社アカツキ（本社：東京都品川区、代表取締役CEO：香田 哲朗）グループへ参画したことをお知らせいたします。

◼︎カーブアウトおよびアカツキグループ参画の背景

『lotsful』は2019年6月、パーソルグループの社内新規事業として誕生し、ビジネス系職種を中心とした副業人材サービスの先駆者として、多くの個人と企業の挑戦を支援してまいりました。

昨今、企業が抱える課題は高度化・複雑化し、「新規事業立ち上げ」や「AIを活用した組織変革」といった経営課題に対し、一人の専門人材による支援だけでは解決しきれないケースが増加しています。lotsfulが企業支援の実行力をさらに高め、プロジェクトマネジメントやテクノロジー活用を含めた包括的なソリューションを提供するためには、既存の専門人材のマッチング支援の枠組みを超えた幅広いソリューションを提供できる事業への進化が必要不可欠でした。

こうした中、『lotsful』が最も成長できる環境として、同時期にコンテンツ・IPを起点にAIやPRなどBtoBの企業支援領域を強化していたアカツキと協議を重ねた結果、今回のカーブアウトおよびグループ参画という意思決定に至りました。

◼︎今後の展開：現役プロ人材の活用支援を基軸に、AI×人材×データで「挑戦が、成長になる」仕組みまで提供

lotsfulは、これまで7年間で数万件に及ぶプロジェクトを通じて蓄積してきた「個人のスキル」や「企業の挑戦知見」という膨大なデータを最大の財産として捉えています。今後はこのリアルなデータを土台に、アカツキグループが持つテクノロジーやマーケティング等のアセットを掛け合わせ、あらゆる企業の変革を支える「OS（基盤）」となることを目指します。

【lotsfulの提供価値の構造】

・lotsful OS（企業と人が共に成長する基盤）：

知見・データ・AI・人材をつなぎ、挑戦が活きる仕組みと、学習し続けるエコシステムを提供。

・Try Data（挑戦知見の蓄積）：これまで支援してきた企業の課題・フェーズ・体制・プロジェクト内容・成果と、現役プロ人材のスキル・知見・学びをデータとして蓄積。

・Growth Recipe（成長の再現パターン）：多様な挑戦から生まれた成功・失敗のパターンをレシピ（型）化し、再現性のある成長の道筋を創出。

・Talent & AI（共創・実践）：現役プロ人材とAIを組み合わせて企業に伴走し、企業・事業の挑戦を前に進める。

・Innovation（挑戦が、成長になる）： 挑戦を通じて企業は変革し、人は成長する。その好循環を創ることで、未来の価値を創出する。

「何から手を付ければいいかわからない」という抽象的な段階から企業の最初の相談相手となり、最適な人材やAI・テクノロジーを用いた体制を編集し実行まで伴走する、新しいスタンダードを創り出してまいります。

◼︎「カーブアウトの裏側」を語る鼎談記事を公式noteにて公開

今回の意思決定の背景、パーソルイノベーションとアカツキグループの経営戦略、そしてlotsfulが描く第二章の未来について、両グループのトップとlotsful代表が本音で語り合った鼎談記事を公式noteにて公開いたしました。

「なぜ人材サービス大手からコンテンツIP・テクノロジー企業へジョインしたのか」「ベストオーナーとしての決断の裏側」など、激変するAI時代を生き抜くためのメッセージが詰まった内容となっております。

・記事タイトル： パーソルイノベーションからアカツキへ──lotsfulが「カーブアウト」を経て、アカツキと描く未来

・記事URL：https://note.com/lotsful/n/ne6fa95e93043

◼︎各社代表からのコメント

株式会社アカツキ 代表取締役 CEO 香田 哲朗　

私たちがlotsfulに強く惹かれたのは、単なるマッチングサービスの枠を超え、自身の力を別の場所でも試したいという『挑戦への強い意志』を持ったプロ人材の稀有なネットワークを有している点です。現在アカツキグループは、コンテンツ・IPに加えて、AIやデジタルテクノロジーを活用したBtoBの企業支援領域、さらにはPR・マーケティング領域への挑戦を進めています。

企業の変化が始まる最初の相談相手として、課題が言語化される前の段階から伴走できるlotsfulの強みを活かし、私たち自身もグループ全体で新しい働き方やAI活用を実践しながら、共にこれからの未来を創っていけることを楽しみにしています。

パーソルイノベーション株式会社 代表取締役社長 大浦 征也　

2019年の立ち上げ以来、lotsfulは『はたらく』の社会課題解決に向けた新規事業として素晴らしい成長を遂げてくれました。パーソルイノベーションがフロントラインワーカー領域へ経営資源をより集中させていくという意思決定を行うなかで、lotsfulがさらに羽ばたき、次の成長ステージに進むための環境として、アカツキグループへの参画はこれ以上ない選択であると確信しています。グループの枠は変わりますが、はたらく人の可能性を広げ、日本の『はたらく』をより自由で豊かなものにしていくという目指す世界は同じです。これからのlotsfulのさらなる躍進を期待しています。

株式会社lotsful 代表取締役CEO 田中 みどり

lotsfulは『挑戦を、日常に。 -Unlock Your Next.』というビジョンを掲げ、誰もが自分の可能性をあきらめずに一歩踏み出せる社会を目指し、副業という領域で事業を運営してきました。企業課題が複雑化し、AIの活用が急務となる今、一人の専門人材の紹介にとどまらず、プロジェクトの設計からAIとの組み合わせまでを包括的に支援できる体制へと進化していきます。『人の可能性を信じる、解放する』という価値観を共有するアカツキグループという最高のパートナーと共に、私たち自身も多様な人材で成果を出すモデルケースであり続けながら、新規事業創出や企業変革の新しいスタンダードを創ってまいります。

◼︎副業プロフェッショナル人材の活用支援サービス『lotsful（ロッツフル）』について

利用企業数は2,800社を超え、5万件以上の案件を支援してきた副業人材サービスです（※2026年7月時点）。

【副業人材へのメリット】

『lotsful』は企業側の副業受け入れに関する啓蒙を積極的に行っています。事業開発、営業、マーケティング、人事、広報、経営企画など、ビジネス職を中心に多様な案件を取り揃えています。これまでの実績やスキルについて、専任のタレントプランナーが無料インタビューを実施するため、副業未経験者も安心してチャレンジが可能です。原則リモートでチャレンジできる案件がほとんどのため、週に1回・4時間からなど、柔軟な働き方で副業をスタートすることが可能です。

（サービスサイト：https://lotsful.jp/）

【業務を依頼する企業側へのメリット】

事業貢献を目的にした豊富な経験や実績を持つ数万人のハイスキル人材を、社内のリソースでは不足している分野に関して、領域ごとに確立・洗練された生きた事業運営ノウハウとして活用できます。課題の整理、体制構築、業務切り出しのサポートから、業務委託時の煩雑な契約周りまでlotsfulの豊富な人材支援ノウハウを活かしたオンボーディングサポートを実施し、契約・労務管理等、現役プロ人材活用の仕組み構築まで支援します。（契約形態は業務委託となります。）

（企業向けサイト：https://lotsful.jp/brand/lp）

また、人材の活用支援にとどまらず、副業解禁や、人材流動化を目的とした社内副業制度の設計をはじめ、インナーブランディング支援など、多様な働き方を推進するためのコンサルティングサービスも提供しています。

■株式会社lotsfulについて

株式会社lotsfulは、労働力不足が加速する中で、個人の持つスキルを解放・流通・育成し、企業に複数の専門性を組み合わせながらアジャイルにプロジェクトを前進させられる組織文化を実装することで、人材の流動化を促し、社会の発展を目指しています。その実現に向けて、主軸事業として運営する副業人材マッチングサービス『lotsful（ロッツフル）』では、事業開発、マーケティング、営業、人事、広報などの領域を中心に、実務経験やスキルを活かし、企業の課題解決に直接関われる副業機会を提供しています。

『lotsful』は、副業を通じたキャリアの拡張やスキル活用を支援するとともに、企業の即戦力となる外部人材活用を通じた事業成長の加速を支援します。

https://corp.lotsful.jp/

■株式会社アカツキについて

アカツキは「感性とテクノロジーで、世界をもっと楽しく、豊かに変えていく。」というミッションのもと事業を展開する企業です。エンターテインメント、ライフスタイル、ソリューションの3つの領域を事業の柱とし、人と事業が連携して価値を高め合います。

社内外から目的をともにする挑戦者が集うコミュニティとして、既存の枠組みに捉われない新しい価値の連鎖を生み出し、持続的な企業価値向上を目指します。

https://aktsk.jp/

■『lotsful』サービスご利用に関するお問い合わせは、以下メールアドレスからお願いいたします

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