【創業70周年】ノムラクリーニング、京都シェアNo.1（※1）の「カーニバル」を完全子会社化

～グループ売上100億円・100年企業へ。関西基盤を盤石にし、「次世代店舗モデル」の構築を本格化～

株式会社ノムラクリーニング

2026年8月28日 08時30分

関西圏を中心にクリーニング・コインランドリー事業を展開する1957年創業の株式会社ノムラクリーニング（本社：大阪府八尾市、代表取締役社長：河野朋弘）は、2026年8月、京都府内で単独クリーニングブランド店舗数シェアNo.1（※1）を誇る株式会社カーニバルおよび株式会社カーニバル大阪を完全子会社化したことをお知らせいたします。

今期で創業70周年という節目を迎えるにあたり、関西主要都市を網羅する強固なドミナント体制を完成させるとともに、人手不足時代に対応した「次世代店舗モデル」の構築と「グループ売上100億円」「100年企業」の実現に向けて事業基盤をさらに強固にしてまいります。

（※1）シェアNo.1：2026年8月時点、自社調べ（京都府内における単独クリーニングブランドの店舗数比較に基づく）

写真左から：株式会社カーニバル大阪代表取締役社長藤武重臣、株式会社カーニバル代表取締役社長福田晃正、株式会社ノムラクリーニング代表取締役社長河野朋弘、株式会社ノムラクリーニング専務取締役河野和子

■ 本件の背景と狙い：カーニバル参画による関西基盤の強化と店舗モデルの進化

◆創業70周年の節目と「100年企業」「グループ売上100億円」への挑戦

1957年の創業以来、ノムラクリーニングは「お客様第一主義」のもと、地域密着で事業を展開してまいりました。今期で創業70周年という節目を迎えるにあたり、持続可能な事業モデルを構築するため、グループ全体のビジョンとして「売上100億円」および「100年続く企業づくり」を掲げています。

◆ カーニバルグループ参画による京都エリア強化とドミナント確立

これまでノムラクリーニングが手薄であった京都エリアにおいて、確固たる地位と実績を誇るカーニバルグループが参画することで、関西主要都市を網羅する強固なドミナント体制が完成いたします。リーズナブルな価格帯で日常使いのしやすさを重視するカーニバルと、高品質志向のノムラクリーニングが相互補完することで、より幅広いお客様ニーズに対応してまいります。

◆ 人手不足時代に対応する「次世代店舗モデル」の探求・推進

クリーニング業界全体において、今後も店舗スタッフの採用難や店舗運営を取り巻く環境の厳しさが増すことが予想されています。今回の統合を機に、受付DX・無人化/省力化オペレーション・コインランドリー併設モデルなど、省人化と高い利便性を両立した「次世代店舗モデル」の共同検討・開発を強力に推進してまいります。

◆ これまでの戦略的M&Aの歩み（リナビス、ダイヤ・ドライセンター）

ノムラクリーニンググループでは、2023年3月に全国向け宅配クリーニング「リナビス」を展開する株式会社リナビス（旧株式会社東田ドライ）を子会社化し、続く2024年12月には「株式会社ダイヤ・ドライセンター」を買収いたしました。リナビスの利用者が多い関東圏において、ダイヤ・ドライセンターの拠点を活用することで「配送リードタイムの大幅短縮」と「物流効率化」を目指しており、今回のカーニバル統合と合わせ、東西での事業基盤がより一層強固なものとなります。

■ 今後の展望とグループシナジー

・市場シェアの最大化

それぞれのブランドの強みを活かし、同じ商圏の中でも顧客ニーズに応じて店舗やブランドを選んでいただける強固なドミナント体制を目指します。

・店舗・物流の最適化

大阪・兵庫・奈良・京都にわたるグループ全体の工場・配送ルートを再編し、コスト効率とサービス品質を同時に向上させます。

・次世代店舗の水平展開

採用難時代に対応する効率的な店舗オペレーションを確立し、グループ各店へ順次導入してまいります。

・グループ連携による顧客価値の最大化

宅配クリーニング（リナビス）と地域密着店舗（ノムラクリーニング、カーニバル、ダイヤ・ドライセンター）の知見を融合し、多様化するライフスタイルに対応します。

■ 代表取締役社長河野朋弘のコメント

創業70周年を迎える節目の年に、京都・大阪で親しまれてきた『カーニバルグループ』をノムラクリーニンググループへ迎えることができ、大変心強く思っております。
2023年3月のリナビス（旧東田ドライ）グループ化、そして2024年12月のダイヤ・ドライセンター買収による関東圏での納期短縮の取り組みに続き、今回のカーニバルグループの参画は、関西におけるドミナント基盤を強固にする極めて重要な一歩です。
店舗の採用や運営が難しくなるこれからの時代を見据え、両社の知見を結集した『次世代店舗モデル』を構築し、『グループ売上100億円』および『100年企業』の達成に向けて邁進してまいります。