働き方改革の時代に、”組織のエンゲージメントを高める次世代型社歌”を推進!ミューロンが組織を創る音楽を体感できる人事向けワークショップを6/20開催!
人事が作詞した曲を、アレンジャーが即興で楽曲に仕上げる体感型ワークショップ
「HR(Human Resource)×エンターテインメント」を推進するミューロン株式会社 (本社:東京都港区 代表取締役CEO:根木 啓輔、以下ミューロン)は2018年6月20日(水)、人事向けに”組織を創る音楽”を体感できるワークショップを、株式会社ヒューマンブリッジ(本社:東京都中央区 代表取締役:佐々木 拓哉、以下ヒューマンブリッジ)と共催にて開催いたします。
http://www.human-b.co.jp/seminar/180620seminar.html
http://www.human-b.co.jp/seminar/180620seminar.html
- 開催概要
日時:2018年6月20日(水) 13:00-18:00
場所:OFFICE HIGUCHI RECORDING STUDIO
住所:〒160-0002 東京都新宿区四谷坂町1-11 四谷クリエイトビル B1
共催:株式会社ヒューマンブリッジ
ミューロン株式会社
- 実施背景:組織変革の時代に、音楽で組織のエンゲージメントを高める
- ワークショップのポイント
■参加者全員での作詞!
参加者の方々を「人事部」という1つのチームに見立て、エンゲージメント向上を目的に、実際に企業内で行うワークショップを実施いたします。ワークショップを通して、人事の役割や組織におけるミッションなどを言語化し、その言葉をもとに参加者みなさまで歌詞を制作します。
■楽曲をその場でアレンジ・レコーディング!
参加者の方が作詞した楽曲は、その場で作曲家が編曲を行います。併設されたレコーディングスペースで歌を収録し、その場でクオリティの高い楽曲コンテンツに仕上げます。
■グラフィックレコーディングの実施!
ワークショップ内でのコンテンツや参加者の発表などをもとに、グラフィックレコーダーが即興で1枚の模造紙にグラフィックを制作します。
- カリキュラムについて
・アイスブレイク
・個人のビジョンの可視化
・組織ビジョンの可視化
・ビジョンリンク
・楽曲制作
・振り返り
- エンゲージメントを目的とした本ワークショップの特徴
具体的には、下記の2つを行うことが本ワークショップの特徴です。
・個人と組織のビジョンの明確化
・個人のビジョンと組織のビジョンの紐付け(ビジョンリンク)
- ミューロン株式会社について
「ベンチャー企業の組織のエンゲージメントを高め、社会に愛される組織を創る」をミッションに、「HR(Human Resource)×エンターテインメント」を推進する1期目のベンチャー企業。想いのある企業の不幸な離職・不幸な定着を防ぎエンゲージメントを高めるべく、組織のエンゲージメントを高める次世代型社歌「ベンチャーソング」事業、社会に愛される組織を創る音楽を体感できるイベント「ベンチャーソングフェス」事業を展開。
- 代表 根木 啓輔(ねぎ けいすけ)について
大学時代にプロのシンガーソングライターを目指す。2014年4月、新卒で戦略PR会社に入社し、約2年間PRコンサルタントとして従事。その後、HRTechのスタートアップに転職し、ベンチャー企業を中心にHR領域の支援を行う。自分が培ってきたキャリアを活かして、ベンチャー経営者のビジョン実現に貢献したいと考えベンチャーソングライターとして独立したのち、2018年1月、ミューロン株式会社を設立。
- 会社概要
所在地 :〒108-0073 東京都港区三田2-14-5フロイントゥ三田603
設立 :2018年1月
代表者 :根木 啓輔(ねぎ けいすけ)
事業内容 :組織のエンゲージメントを高めるエンターテインメントコンテンツ企画・制作
人事コンサルティング
連絡先 :03-4400-6793
Email :info@muron.co.jp
Webサイト:https://muron.co.jp
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