【東京都内の中小企業にお勤めの方限定】9/26(木)元・東レ経営研究所社長の佐々木常夫氏が登壇【無料研修】これからの時代の経営とリーダーシップ
「女性活躍推進」の側面から「働き方改革」を考える研修を実施いたします。
（従業員300名以下の企業にお勤めの方限定。無料の研修です。）
スペシャル講演として、元東レ経営研究所社長であり、ベストセラー作家の佐々木常夫氏をお迎えし、
ライフ・ワーク・バランス(東京都の「ワーク・ライフ・バランス」の呼称)を実現する仕事術等について
語って頂きます。
東京都女性の活躍推進加速化事業 スタートアップ研修 特別版
「これからの時代の経営とリーダーシップ ～人を育て動かす志の経営～」
これからの時代は、真摯さがなければ経営ができません。これから必要な経営とは何か？
リーダーシップとは何か？をわかりやすく解説します。
氏名 佐々木 常夫 氏
所属 株式会社佐々木常夫マネージメント・リサーチ 代表
経歴
1969年東大経済学部卒業、同年東レ入社。自閉症の長男を含め3人の子どもを持つ。
しばしば問題を起こす長男の世話、加えて肝臓病とうつ病を患った妻を抱え多難な家庭生活。
一方、会社では大阪・東京と6度の転勤、破綻会社の再建やさまざまな事業改革など多忙を極め、
そうした仕事にも全力で取り組む。
2001年、東レ同期トップで取締役、2003年より東レ経営研究所社長となる。
2010年、株式会社佐々木常夫マネージメント・リサーチ代表。
何度かの事業改革の実行や3代の社長に仕えた経験から独特の経営観をもち、
現在経営者育成のプログラムの講師などを勤める。
社外業務としては内閣府の男女共同参画会議議員、大阪大学客員教授などの公職を歴任。
◇東京都女性の活躍推進加速化事業とは
東京都女性の活躍推進加速化事業では、都内の中小企業で女性の活躍を促進させることを目的に、
女性活躍推進法の理解や具体的な行動計画の策定など、
全5種類の研修を都内従業員300名以下の企業の方々に実施しております。
各企業での働き方改革の取り組みが進む中、その施策の1つとして注目されている「女性の活躍推進」。
女性が働きやすく、やりがいの感じられる職場に環境を整備するということは、
すなわち男性も含むすべての従業員にとって「働きやすい職場」を提供するということです。
この取り組みは、採用や従業員の定着に効果があり、より優秀な人材を確保するために重要となっております。
（男性求職者も「女性活躍」の取り組み実績を確認して、応募企業を決めるなど、
エントリーの動機付けとなっています。）
◇スタートアップ研修 特別版 詳細
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第1部 特別講演
テーマ
「これからの時代の経営とリーダーシップ」
～人を育て動かす志の経営～
講師：佐々木 常夫 氏
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第２部 女性活躍スタートアップ研修
（ダイジェスト版）
テーマ
「なぜ？これからの中小企業に女性活躍が必要なのか？」
講師：宮田 亨子 氏
女性活躍推進法とは？
なぜ、社員の採用や定着に効果があるの？
女性活躍推進から「働き方改革」を考えてみましょう。
※スペシャル講演のみの聴講や、途中退席ができませんのでご了承ください。
【日時】
2019年9月26日（木）14:00～16:30
【会場】
パソナグループ JOB HUB SQUARE
東京都千代田区大手町2-6-2
https://www.pasona.co.jp/company/outline.html
【参加費】 無料
【対象】
東京都内の従業員300名以下の中小企業にお勤めの方 限定。
※上記、条件に合わない場合は、お断りすることがあります。また、満員となり次第、受付修了いたします。
【注意】
本研修は、事業を活用された企業を広くPRする目的の為、研修終了後、研修参加の企業の「企業名」
「業種」「従業員数」が以下の当事業ホームページで公開されます。
ご同意の上、お申込みください。
https://www.josei-jinzai.metro.tokyo.jp/case/
▼▼ 詳細・申込 ▼▼
https://www.josei-jinzai.metro.tokyo.jp/application/?ev=ev1-sp2
または、『東京都 女性活躍 研修』で 東京都 女性の活躍推進加速化事業 を検索してください。
【お問い合わせ】
東京都女性の活躍推進加速化事業運営事務局
電話：03-6734-1347（受付時間：平日10時～17時）
mail：jinfo@josei-jinzai.metro.tokyo.jp
※本事業の事務局は、東京都より株式会社パソナに運営を委託しています。
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