株式会社ラブレター、もっと従業員に「推し活」を楽しんでもらいたいという想いから、「推し活」に関わる福利厚生「推し活応援制度」を導入！

推し活と仕事の「無理のない両立」をサポート

推し活コンサルティング事業を行う株式会社ラブレター（本社：東京都港区、代表取締役：久保ひかり、以下ラブレター）は、もっと従業員に「推し活」を楽しんでもらいたいという想いから、休暇や遠征費など「推し活」に関わる福利厚生「推し活応援制度」を導入したことをお知らせいたします。

• 「推し活」に関わる福利厚生「推し活応援制度」導入の背景

ラブレターでは、「今までにないファンビジネスの形を、世の中の当たり前にする」というVISIONのもと、「推し活」をよりしやすくする社会をつくることを目指しています。
まずは、ラブレターに関わる従業員に対して、仕事をしながらも、「推し活」を楽しんでもらいたいという想いのもと、「推し活応援制度」の導入となりました。
ラブレターは、従業員にとって、推し活と仕事の「無理のない両立」をサポートできるような福利厚生を導入することで、ワークライフバランスの促進を目指してまいります。
 

• 「推し活」に関わる福利厚生「推し活応援制度」について

「推し活応援制度」の具体的な内容は、以下となっています。

①推し活休暇・早退
事前にチケットを提示することで、推しに会えるイベントやコンサートの日は休暇、早退がいつでも可能です。

②推し活遠征費
遠征費用として、年間1万円まで支給します。

③推しの誕生日費
一番の推しの誕生日に、推し誕クッキー制作費支給もしくは、推し誕クッキーをプレゼントいたします。

④推しの公式グッズ購入費
公式グッズの購入費として、年間1万円まで支給します。

⑤推しのための自作グッズ制作費
近年、自分でグッズを制作して、推し活をするファンも増えています。アクリルスタンド、うちわ、トレーディングカード、スローガンなどの自作グッズ制作費として、年間1万円まで支給します。

▼自作グッズ例
・推し誕クッキー制作

https://www.instagram.com/p/CedvOrmJzwQ/?utm_source=ig_web_copy_link

・アクリルスタンド制作

https://www.instagram.com/p/CetSgV1JXT8/?utm_source=ig_web_copy_link

⑥月に1回の「推し活報告会」実施
社内コミュニケーションの一環として、各従業員の推し活について月に1回報告をする会を実施しています。

例えば、コンサートに当選したことやドラマの出演が決定したこと、それ以外にも、推しボトルがここで作れますなどスポットの情報など情報を共有し合っています。
 

• 代表取締役 久保ひかりのコメント

弊社の従業員の共通点は「何かの推しであること」です。

仕事で推しのイベントを諦めるのではなく、積極的に推し活を楽しんでほしい。それによって仕事のモチベーションに繋げてほしいという思いから推し活に特化した福利厚生の導入を決めました。より一層推し活を楽しむ環境づくりを提供できるよう引き続き尽力してまいります。
 

• ラブレターの応援広告の事例

ラブレターは、応援広告のサポート事業を開始してから1年で約200件以上の応援広告を掲載しております。今後も応援広告を日本の街中に溢れさせるために応援広告の知名度をあげる活動を行って参ります。

具体的な事例はこちら
https://twitter.com/loveletter_inc

広告のお申し込みやお問合せはこちら
応援広告掲載に関するお問い合わせは以下のアドレスよりお願い致します。
見積依頼は、広告掲載希望日の2カ月前をおすすめしております。
[e-mail]
 

• 株式会社ラブレター　会社概要

代表者：代表取締役　久保ひかり
本社所在：東京都港区南青山2-2-15WIN青山531
設立日：2021年10月13日
事業内容：応援広告専門の広告代理店、推し活×企業コラボ企画運営、推し活全般のコンサルティング
会社HP：http://lloveletter.com
お問い合わせ先：[e-mail]