組織改編のお知らせ

2020年10月1日付で「コーポレート」「コンサルティングサービス」「インフラサービス」「営業」の4つの領域で構成する組織体制に変更しました。

弊社はグループ全体の長期経営ビジョン「グループビジョン2030」の実現に向けて、2020年10月1日付で「コーポレート」「コンサルティングサービス」「インフラサービス」「営業」の4つの領域で構成する組織体制に変更しましたのでお知らせします。

＜主な変更点＞
・  グループ全体の経営戦略機能強化のため、経営戦略室を新設。
・  経営企画部は経営企画機能を強化し、戦略企画部に改変。
・  グループ全体、全社のデジタルトランスフォーメーション（DX）推進を統括するため、経営企画部DX推進室を戦略企画部DX統括室に改変。
・  経営企画部情報戦略室は全社の情報基盤の整備運用の効率化、高度化のため、後述のデジタルサービス事業本部に移管。
・  品質向上および技術開発の強化のため、事業強化推進部を品質技術開発部に改変。
・  目指すべき新しいワークスタイルを推進するため、新しい働き方推進部を新設。
・  グループ会社統括機能の強化のため、関係会社統括部をグループ統括部に改変。
・  新たなインフラサービス展開を担う組織として、デジタルサービス事業本部とプロジェクトイノベーション事業本部を新設。
  ◇ デジタルサービス事業本部：
　 新たな市場拡大を目指すデジタル領域において、デジタルトランスフォーメーション関連ビジネスの推進と社内情報基盤の整備を一元的に効率的に進める
　◇ プロジェクトイノベーション事業本部：
　 スマートシティ、モビリティ、エネルギー、レジリエンス、TOD等、社会課題の解決に向けたテーマ性のあるプロジェクトを組成・牽引し、お客様に新たな価値を提供することを目指す

なお、「グループビジョン2030」につきましては後日改めてお知らせする予定です。

以上